総務経理スタッフ(バックオフィス)

仕事内容 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 経理のコアメンバーとして、会社の成長を支えるやりがい ✨ 月給35万〜58万＋各種手当、残業ほぼなしの好待遇 ✨ DX化や業務改善など、自ら発信して形にできる大きな裁量権 ✨ 渋谷駅徒歩15秒の好立地、一部在宅勤務も相談可能！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 企業の成長を加速させる経理へ。 待遇・働く環境も大幅に刷新。 キャリアアップも当然可能です。 あなたの経験を、当社でさらに 市場価値の高いものにしませんか？ ┗────────────────┛ ■具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ファーストフードを中心とした飲食事業を多店舗・海外展開する当社の管理部門にて 経理業務を中心に、バックオフィス業務全般をお任せします。 ✅ 経理・財務業務（メイン業務） 会社の財務基盤を支える中核メンバーとして、以下の業務を担当します。 ・入出金管理、伝票整理、見積作成 ・給与計算、経費・交通費精算 ・請求書発行、月次・年次決算のサポートなど ※これまでの経験に合わせて、少しずつ領域を広げていただけます。 ✅ バックオフィス・労務のサポート（サブ業務） 経理業務に付随する形で、一部の総務・労務手続きもサポートしていただきます。 ・勤怠管理や入退社に伴う各種書類・申請書の作成 ・多言語・多様な現場スタッフの就労に関わる手続き（ビザ申請など） ※特定技能などの手続きは、専門知識やOJTを通じてイチから丁寧にお教えしますので、現状の知識は不要です。 ✅ DX化・オペレーションの改善 「もっとこうすれば効率が良くなる」「このシステムを導入したい」という あなたの気づきやアイデアを大歓迎します。ルールの策定や業務効率化に、自ら裁量を持って挑戦できる環境です。 ✅＜一部リモートワーク・在宅勤務も相談OK！＞ 業務の流れや社内環境に慣れていただいた後は、ご家庭の事情や業務状況に合わせて一部在宅ワークも相談可能です。 ■業務の流れ ─────────── 【1日の流れ（例）】 ▼09:00：出社・メールチェック ▼10:00：ネットバンキングでの入出金確認、伝票処理 ▼12:00：ランチ休憩（渋谷駅すぐなので周辺に飲食店が充実！） ▼13:00：給与計算・経費精算データの確認 ▼15:00：業務効率化に向けた管理部門内のミーティング ▼17:00：一部労務手続き、各種書類作成 ▼18:00：定時退社（残業は原則なく、仕事終わりのプライベートも充実！） ■教育体制 ─────────── マンツーマンでのOJT体制を整えています。当社の業務フローや、ビザ関連などの特殊な手続きについては一つひとつ丁寧にレクチャーします。 経理の実務経験があれば、業界未経験でも無理なくキャッチアップできる環境ですのでご安心ください。 ■キャリアアップ ───────────── 年2回の昇給査定があり、明確な評価基準をもとに業務の難易度や幅に応じて公正に評価します。 将来的には、管理部門を統括するマネージャーへのキャリアアップはもちろん 経理のスペシャリストとして専門性を極めていく道も選択可能です。 ■採用担当からメッセージ ───────────── 多店舗展開・海外展開と、今まさに第2創業期として急成長を遂げている当社。 今回は、その成長の要となる「経理部門」を強化するための募集です。 単なるルーティンワークとしての経理ではなく、 会社の数字を動かし、仕組みを一緒に作っていく面白さを、ぜひ当社で実感してください。

求めている人材 ⭐ 必須条件 ───────────── ◆経理業務の実務経験（仕訳、月次決算の補助、またはそれらに準ずる実務経験） ※経験年数・業界・雇用形態などは一切不問です！ ◆基本的なPCスキル（Word、Excelなど） ⭐ 歓迎条件 ───────────── ◆日商簿記2級以上の資格をお持ちの方 ◆ベンチャーや中小企業でのバックオフィス経験 ◆仕組みづくりや業務改善に興味がある方 ※上記は必須ではありません。 ⭐ 求める人物像 ────────────── ◆特定領域の作業者ではなく、スペシャリストになりたい方 ◆自分のアイデアで、仕組みをより良く変えていきたい方 ◆会社の成長に貢献できている実感を得たい方

月給35万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 31万5000円 〜 54万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万5000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり8時間 〜 14時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆給与 ※経験・能力・前職給与を考慮し決定します ※残業代は別途全額支給 【各種手当・昇給】 昇給：年2回（半期ごとに査定面談を実施） 住宅手当（月25,000円 ※規定あり） 家族手当（月15,000円～／子1人毎に5,000円） 役職手当（月30,000円～150,000円） 交通費全額支給

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 21日 ⏰ 勤務時間 ⏰ ─────────────────── 9:00～18:00（実働8時間・休憩1時間） ＜定時退勤が当たり前！＞ 残業は原則なく、月20分程度です。 18時ちょうどに退勤できる日がほとんどで、 仕事終わりのプライベートも充実します。

休日休暇 ✨ 休日・休暇 ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・完全週休2日制（土日祝休み） ＜年間休日120日以上＞ ・祝日休み ・年末年始休暇（3～5日） ・GW休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇（会社として消化を推奨） ・産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 ※夏季・年末年始・GW休暇の取得タイミングは、社員の裁量に任せています。 5連休以上も取得可能です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【働き方の柔軟性】 一部リモートワーク・在宅勤務可（業務習熟後、事情により要相談） 服装自由（清潔感があればOK。ジーパン・スニーカー出社も一般的） 休憩・ランチ時間の自由取得 【支援制度】 育児支援制度（時短勤務OK） 独立支援制度（初期費用の出資・出店におけるサポート） 研修・イベント： 各種研修制度（入社後・AI活用など）、海外店舗視察旅行 ■ 各種手当（給与プラスアルファ） 残業代： 別途全額支給 住宅手当： 月2万5,000円（※規定あり） 家族手当： 1万5,000円〜（お子様一人につき5,000円追加） 役職手当： 3万円～15万円

試用期間あり 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 在宅OK
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 固定給35万円以上