居宅介護支援事業所のケアマネージャー

仕事内容 お任せするのは在宅生活の 「困った」を解決するサポート業務です。 ブランクがあっても大丈夫！ 転居を伴う転勤のないエリア正社員なので キャリアを築きながら長く働けます！ 【主な仕事内容】 ・プラン作成： 利用者様に合わせた生活スケジュールの組立 ケアプランの作成をお願いします ・ヒアリング 月1回、社用車でお宅を訪問して 世間話を交えながらお困りごとを伺います ・事務や相談 お伺いした内容を書類にまとめたり、 関係各所へつなぐ作業をお願いします 「ケアマネジャー」という肩書きに縛られすぎず、 あなたのコミュニケーション能力と事務スキルを、 地域福祉のために活かしてみませんか？ 【ケアマネのブランクがある方も歓迎】 子育てなどでケアマネージャーとしての ブランクがある方も大丈夫！ 特別養護老人ホームやグループホームなど、 施設ケアマネ経験がある方も大歓迎です！ 【月9日休みのシフト制】 シフト制のため、平日にもお休みが取れる のでご家族がいらっしゃる方も エリア正社員として働きやすいです！ 予定のある時は前もって伝えていただければ シフト調整も可能なため、お子さまの行事や ご家族との旅行にも行くことができ、 プライベートと両立して働けます！ 【介護支援専門員の経験が活かせます】 ・住宅型有料老人ホームにお住まいの方の担当経験 ・介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・居宅介護支援事業所でのケアマネ 【当施設について】 相模原市中央区相模原にある 居宅介護支援事業所です。 家事・育児と両立して働いている 40代、50代、60代ケアマネが活躍中。 定年がないので長く働けます。 お子さんの体調不良や学校行事優先OK！ お互いに助け合いながら、 良好な職場環境づくりを目指しています。 【応募を検討している皆様へ】 応募のご検討ありがとうございます。 募集内容をご覧になって ご興味をもっていただけましたら お気軽にお問合せください。 私たちも求職者様が安心して 一緒に働いていただけることを 楽しみにしています。

資格・経験 【必須】 介護支援専門員 【あれば尚可】 普通自動車免許 （お持ちでない方は公共交通機関利用で訪問）

〒252-0231神奈川県相模原市中央区相模原中央区相模原6-26-14 桜ケアプラン 相模原 勤務地 桜ケアプラン 相模原 神奈川県相模原市中央区相模原中央区相模原6-26-14 シャルテ相模原 1F 103号室 【交通手段】 最寄駅 JR横浜線 矢部駅 徒歩で15分

月給27万2000円以上 給与 月給272000円

固定時間制 勤務時間 9:00～18:00 ※基本的に残業なし

休日 月9日（シフト制） ※2月は8日休み

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ・社会保険完備 ・季節給(2回/年) ・交通費規定内支給（上限：月5万円迄） ・資格取得支援制度(規定有) ・各種研修制度 ・年次有給休暇 ・親族入居割引制度

試用期間あり あり 3ヶ月 月給272,000円 同条件

雇用形態 契約社員 学歴 学歴不問 備考 面接前の見学も受付中です！ 面接日＆勤務開始日は柔軟に対応します エリア正社員とは→転居を伴う転勤はありません 社会保険 健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり 試用期間 あり 3ヶ月 月給272,000円 同条件 喫煙環境 敷地内禁煙 受付先名 桜ケアプラン 相模原 〒252-0231 神奈川県相模原市中央区相模原6-26-14 シャルテ相模原 1F 103号室 TEL：042-768-7089

• 主婦・主夫歓迎
• 60代も応募可
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 即日勤務OK
• 職場見学可
• 経験不問
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 賞与あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 70代も応募可
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎