前橋市|オープニング|リハビリ型デイサービスの生活相談員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長 ⭐━━━━━━━━━━━━━━━━━⭐ NEW OPEN！ オープニングスタッフ募集 日勤のみ×年間休日125日 ⭐━━━━━━━━━━━━━━━━━⭐ ＼ 生活相談員業務に、もっと集中できる働き方 ／ 新しくオープンする直営店舗で、 生活相談員として店舗づくりに 携わっていただける方を募集します！ 管理者やスタッフと協力しながら、 より良い事業所づくりにも 取り組んでいただきます✨ 「利用者様やご家族にしっかり向き合いたい」 「生活リズムを崩さず、長く働きたい」 そんな方にピッタリの環境です✨ OPEN前には事前研修があるため、 新しい職場・新しいメンバーと 準備をしながらスタートできます◎ ⭐この求人のPOINT ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ オープニングスタッフ ✅ OPEN前の事前研修あり ✅ 定員20名の1日型デイサービス ✅ 9月～11月の間で勤務開始予定 ✅ 着任時期は相談OK！ ✅ 日勤のみ！夜勤なし ✅ 年間休日125日 ✅ 完全週休2日制 ✅ 原則、土曜・日曜休み ✅ ノルマなし ✅ 月平均残業10時間以内 ✅年間休日125日以上 ✅ 研修＆フォロー体制あり ✅ 健康経営優良法人2026認定企業 ⭐お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 全国200店舗を展開する シニア向けフィットネス施設 「リハプライド」にて、 生活相談員業務をお任せします！ ⏩相談・調整 ▨利用者様・ご家族・ ケアマネジャーからの相談対応 ▨見学対応・契約業務の補助 ⏩計画・記録 ▨アセスメント ▨個別リハビリ計画の作成 ▨モニタリング・カンファレンス ⏩訓練サポート ▨パワーリハビリ・ マシントレーニングの補助 ⏩日常支援 ▨送迎 ⏩連携・広報 ▨ケアマネジャー ▨医療機関 ▨地域包括支援センターとの連携 ▨見学・体験利用のご案内 ⭐研修・フォロー体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 配属後も、 スーパーバイザーや本部スタッフが しっかりサポートします！ 「入社後すぐに一人で任される」 という環境ではありません◎ 到達目安： 1か月：基本業務を一通り習得 契約・見学の同席 3か月：計画書作成 面談の単独運用に挑戦 6か月：ケアマネ連携 ケースカンファの主担当を担える状態へ ―――――――――――――― ✨ 健康経営優良法人2026取得済✨ ――――――――――――――― 介護・医療・営業の経験を大切に、 成長できる場です！ 夜勤なし＆残業が少ないから、 家族との時間も守れます。 ⭐私たちが大切にしていること ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ リハプライドは、 「できない」を支える場所ではなく、 「できる」を取り戻す場所。 利用者様の「できた！」を一緒に喜び、 スタッフ自身も成長できる職場です◎ ⭐新しい施設を、一緒につくる。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ オープニングだからこそ、 「もっとこうしたい」という アイデアを形にできるチャンスがあります。 ご利用者様にとって居心地の良い場所を。 スタッフにとって働きやすい職場を。 これまでの経験を活かしながら、 新しい仲間と一緒に ゼロから店舗をつくっていきませんか？ あなたの経験と行動力を、 新しい施設でぜひ活かしてください✨

求めている人材 資格は持っているけど経験はない方も大歓迎！ ＜必須＞ ✅普通自動車運転免許（AT限定◎） 下記いずれか1つの資格・経験 ✅社会福祉主事任用資格 ✅社会福祉士 ✅精神保健福祉士 ✅介護福祉士 または、下記の経験をお持ちの方 ✅ 社会福祉施設等で2年以上 （実勤務日数360日以上）、 各事業所や施設の人員基準に定められた職種として 介護または相談業務に従事している方、 または従事していた方 ✅ 指定居宅介護支援事業所で 介護支援専門員として実務経験2年以上 （実勤務日数360日以上）の方 ＼ ✨✨こんな方にピッタリ✨✨／ ・周囲に目を配り、 細やかな気配り・心遣いができる方 ・管理者と協力しながらスタッフをまとめ、 より良いチームづくりに取り組める方 ・スタッフやご利用者様との コミュニケーションを大切にできる方 ・リハプライドが大切にする 「自立支援介護」に共感し、 前向きに取り組んでいただける方 ・ご利用者様一人ひとりに寄り添い、 丁寧で思いやりのある対応ができる方 「生活相談員として経験を積みたい」 「将来はチームをまとめる立場にも挑戦したい」 そんな想いをお持ちの方も大歓迎です◎ これまでの経験を活かしながら、 新しい施設と一緒に 次のキャリアをつくっていきませんか？✨

月給26万円～30万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 10万円 〜 11万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万5000円 〜 7万2000円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり9万5000円 〜 11万3000円 ＜一律手当の詳細＞ ＊職能手当：7万5千円～8万5千円 ＊処遇手当：2万円～2万8千円 ※経験や能力を考慮の上、決定。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 19日 【勤務時間】 8：30～17：30（休憩1h） ＜残業＞月平均10h以内 夜勤なしの日勤専属になります。

休日休暇 完全週休2日制他シフト制 年間休日125日以上 年次有給休暇 （平均取得日数8.7日／年、2024年6月期実績） 各種特別休暇 （年末年始、慶弔休暇、永年勤続など） 産休・育休・介護休暇完備

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ＊昇給あり ＊賞与年2回（6月・12月） ＊交通費規定内支給 ＊社会保険完備 ＊慶弔金 （結婚祝/出産祝/小学校入学祝/傷病見舞など） ＊永年勤続者表彰・産休育児休業制度 （取得実績あり） ＊研修受講支援 （費用全額または一部補助） ＊健康診断、インフルエンザ予防接種 （全額支給） ＊医療保障保険 （プロの医療カウンセリング、医師による医療相談サービス、保険料会社負担） ＊退職金制度あり（勤続3年以上） ＊車通勤OK（駐車場あり）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• オープニングスタッフ
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 髪型・髪色自由