ビルやマンションの電気工事スタッフ

仕事内容 ＊未経験大歓迎！先輩が一から丁寧に指導！ ＊真面目に取り組める方を歓迎！ ＊資格取得費用全額負担でスキルアップ応援！ ＊残業ほぼなし＆完全週休2日制で安心！ ＊賞与年2回＋各種手当充実で安定収入可！ ＊直行直帰OK＆少数精鋭で風通し抜群！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 011‐776‐7503(担当:新田)まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 ビルや商業施設のテナント、マンション、病院、工場といった建物内部の配線工事をお任せします。 ▼札幌市内を中心に、新築から改修まで幅広い現場に携わることができ、着実にスキルを磨いていけるお仕事です◎ ～～ 具体的には ○建物内部の配線工事 ○電気設備の取り付け作業 ○先輩スタッフとのチーム作業 ○工事完了後の確認・点検 ○現場での安全管理 など ・現場は2名程度のチーム制で担当します。 ・出張は北海道内で年1回程度。 ～～ 入社後について 入社後は経験豊富な先輩スタッフが一つひとつの業務について丁寧にお教えします。わからないことがあれば、近くにいる先輩スタッフに気軽に声を掛けていただければOK！約1年程度でのひとり立ちを目指し、徐々にできることを増やしていきましょう！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ▼社長の想いと会社の未来 現在、元請けから多くのご依頼をいただいており、現場の数があふれている当社。これは社長自ら営業活動を行い、誠実な仕事で信頼関係を築いてきたからこその実績です。今後もずっと働き続けられる会社にしていきたい。今回は、そんな想いで一緒に会社を大きくしていく仲間を募集します！ ▼きれいな仕事へのこだわり 当社が大切にしているのは「手際よくきれいに仕上げる」こと。社員一人ひとりが自分の仕事に責任を持ち、技術を磨き、丁寧な作業を心がけています。スタッフは疑問があればすぐに相談できる環境なので、未経験からでもプロ意識を持った職人として成長していけますよ◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【現場の雰囲気と出会い】 電気工事の魅力は、現場での出会いと発見の多さ。時には他の企業や業種の方と協力して作業を行い、日々新たな刺激があります。昔のように怒鳴られる環境ではなく、みんな優しく教えてくれる職場なので安心◎仲間と一緒にお昼ご飯を食べる、和やかな雰囲気が定着率の良さに繋がっています！ 【少人数だからこその良さ】 総スタッフ数は社長を含めて3名。一人ひとりの声がしっかり全員に届き、困ったときはすぐに先輩が対応してくれるので働きやすさは抜群！意見があれば直接社長に伝えることも可能で、複雑な人間関係に悩まされることなく、本音を言い合える心地よい距離感で働けます◎ 【充実の待遇とキャリア】 給与は月給20万円からスタート。賞与年2回に加え、各種手当が充実しています。資格取得支援制度では講習費用を全額会社負担。入社3年目で年収400万円を実現した先輩も◎ゆくゆくは職長や現場リーダーへのキャリアアップも目指せます！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について 札幌市を拠点に電気工事を手掛けている「株式会社新田電気工事」。40歳の社長を中心に、30代2名、20代1名が在籍。元請けとの信頼関係を大切にし、誠実で丁寧な仕事を積み重ねることで受注量が増加しています。少人数ながらスタッフ一人ひとりが責任を持ち、会社全体で成長を続けています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

求めている人材 学歴不問、未経験大歓迎！ 長期的に働いていただける方を歓迎します！ 【必須】 ※要普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ・真面目に仕事に取り組める方 ・わからないことを積極的に質問できる方 ・基本的なコミュニケーションがとれる方 ・責任感を持って日々の業務に取り組める方 ・会社の将来性に共感してくださる方 ・安定企業で長く働きたい方

職場環境 少人数ゆえのフットワークの軽さが魅力です。配線工事が初めてでもゼロからしっかりレクチャーするのでご安心ください◎現在は40歳の社長と30代2名、20代1名が在籍中。真面目に仕事に取り組んでくれる方なら、すぐに馴染める和やかな職場です＊

001-0930北海道札幌市北区新川801番146 株式会社新田電気工事 【交通手段】 交通・アクセス JR稲住公園駅より車で6分

月給20万円～25万円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力等を考慮の上、給与を決定します。 ＜他、各種手当など＞ ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆交通費規定支給(月2万円まで) ◆残業代全額支給 ◆役職手当:1万円～5万円 ◆資格手当:5000円～4万円 ◆現場手当:1万円～5万円(職長などの役職や工事規模により変動) ◆家族手当(配偶者1万円、子供1人につき5000円) ◆出張手当(1泊につき3000円) 【給与例】 給与例 【年収例】 ・年収400万円(入社3年目/30代未経験スタート)

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 8:00～17:00(実働7時間、休憩2時間) ※休憩:30分×2回(10:00-10:30/15:00-15:30)、昼休憩60分(12:00-13:00) ※残業は繁忙期(7月～12月)に多少お願いすることもありますが、その他の期間はほぼありません。 ※現場へは基本的に直行直帰OK(案件により事務所集合の場合もあります) ～～ 1日の流れ 8:00 本日の現場に集合・朝礼。 10:00 30分間の休憩 12:00 昼食 15:00 30分間の休憩 17:00 作業終了・退勤

休日休暇 週休2日制(土日) ※案件により休日出勤あり、その際は振替休日取得 【休日休暇】 ＊GW休暇:6日 ＊夏季休暇:8日 ＊シルバーウィーク休暇:2日 ＊年末年始休暇:9日 ＊有給休暇:5日～20日 ＊慶弔休暇 ※大型連休は現場稼働状況により変動します。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆交通費規定支給(月2万円まで) ◆残業代全額支給 ◆役職手当:1万円～5万円 ◆資格手当:5000円～4万円 ◆現場手当:1万円～5万円(職長などの役職や工事規模により変動) ◆家族手当(配偶者1万円、子供1人につき5000円) ◆出張手当(1泊につき3000円) ◆作業着・道具貸与(事前準備不要) ◆マイカー通勤可 ◆退職金制度:サポートさっぽろ ◆健康診断:全額会社負担で年1回受診 ◆資格取得支援:講習費用など会社全額負担 ◆定年制度:なし(法令に基づく業務調整を行いながら、長く働いていただけます)

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※スキル・能力によって試用期間が短くなる場合があります。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし