サービス提供責任者

仕事内容: 訪問介護事業所において、ご利用者さまが質の高いサービスを受けられるようにヘルパーの責任者として取りまとめをするのが「サービス提供責任者」の役割です。 具体的には・・・ ■ご利用者さまへのサービス提供 契約、サービス提供、サービスの手順の見直し・お客様のＡＤＬの確認etc ■書類作成業務 訪問介護計画書の作成・手順書・モニタリングの作成、アセスメント、請求・実績管理etc ■ヘルパー支援・教育 ヘルパーへの支援・研修指導etc 当事業所は、現在8名でサービス提供責任者を務めています。 各々が得意な分野で活躍できるよう業務を細分化し、責任を持って担当業務行っています！！ 【業務担当例】 ・訪問を中心に、手順書やアセスメントの更新担当 ・契約などを中心に、初回サービスの同行等の受付担当 ・シフトや実績を主に行う担当等様々です。 ※入職後まずは、先輩責任者に同行してご利用者さまの状況の把握に努めていただきます。 ～優愛介護狭山～は、 職員がいきいきと明るく仕事をすることで、ご利用者さまに、より質の高いサービスを提供することができるよう、様々な工夫をしています。 詳細は「備考欄」をご確認ください(^-)-☆

求める人材: 【応募資格】 ■介護福祉士の資格をお持ちの方（または取得見込みの方） ■普通自動車免許必須 【経験】 ■不問です ※訪問介護未経験の方も歓迎します！！

埼玉県狭山市富士見２丁目２２−３２ 優愛介護 狭山 勤務地: 転勤なし！ 【交通手段】 アクセス: 西武新宿線「狭山市駅」「入曽駅」から徒歩18分 ★車通勤可能です（無料駐車場完備）★

月給30万1000円～37万7000円 給与: 月給 301,000円～377,000円 ※諸条件あり。詳細は面接時にご説明いたします。 ※給与は資格・経験を考慮して決定致します。 ※賞与年2回 ※別途交通費支給

シフト制 勤務時間・曜日: 9：00～18：00 ※休憩60分 ※早出、遅出あり （担当するご利用者さまによって時間が前後する可能性があります。）

休暇・休日: 事業所毎のカレンダーによる シフト制になります ■年間休日112日(うるう年は113日)+有休計画付与5日 ・週休2日制 ・年末年始休暇 《その他》 ・有給休暇 法定通り ・育児休業・介護休暇・看護休暇制度あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備 定年制あり 一律65歳 再雇用あり 70歳まで 退職金制度あり 賞与 年2回（3月・9月） 昇給 年1回 育児・介護・看護休業制度あり 通勤手当 規定内支給 上限月額15,000円 マイカー通勤OK(無料駐車場完備) 健康診断 制服貸与 配置・職務転換の可能性あり (介護、福祉分野において様々なサービスを展開しているので、能力や志向、ライフスタイルに応じて適宜配置・職務転換を相談することもできます。) ※試用期間6ヶ月:期間中は有期契約とする

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【求人の特徴】 ハローワーク等で中高年活躍中、主婦・主夫歓迎、フリーター歓迎、40代も応募可、50代も応募可、正社員等の条件でお探しの方にもオススメ！ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 301,000円 - 377,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間

• 交通費支給