レンタルユニフォーム納品回収などを行うルート営業

仕事内容 ーこの求人のポイント！ ＊37期連続売上の成長企業で活躍！ ＊8年連続ホワイト企業認定取得！ ＊未経験からでも挑戦OK！ ＊土日祝休みの完全週休2日制！ ＊フレックスタイム導入で効率UP！ ※45歳未満の方限定の求人です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 0120-77-7851（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 米国トップクラスのシェアを誇る企業と三井物産の業務提携により誕生した、ユニフォームレンタル業界のリーディングカンパニーとして成長してきた『ウェアラ株式会社』。今回はそんな当社でルート営業を募集いたします。 ～具体的には～ 既存のお客様へのユニフォームの納品・回収と、お困りごとをヒアリングして解決策を提案するルートセールスのお仕事をお任せ。気持ちの良い挨拶や会話、真摯な対応により、信頼関係を築いていきましょう！ ＜1日の流れ例＞ ▼出勤 ▼ユニフォームの納品・回収でお客様先へ訪問 ▼「お困りごとはありませんか？」と悩みをヒアリング ▼各自で1時間の休憩 ▼事務作業 ▼午後のルート配送・顧客訪問 ▼帰社・明日の準備 ▼退勤 ～入社後のサポート～ 入社後は未経験の方でも安心してスタートできるよう、まずは先輩社員に同行して業務を学ぶことから始まり、入社後研修や定期的な振り返りなど、丁寧にサポートしていきます。社会人未経験の方や、異業種から転職をされた方でも自信をもって始めることができますよ＊。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【先輩社員のほとんどが未経験から】 販売業や飲食業など他業種からの転職者も数多く活躍している当社。入社後の研修はもちろん、お客様とのコミュニケーションの取り方から商品提案の仕方まで丁寧に指導する体制が整っているため、安心してキャリアをスタートできます◎ 【安定と成長を両立した経営基盤が自慢】 大手商社「三井物産グループ」の一員という安定した基盤のもとで、将来を見据えてキャリアを積んでいくことができます。さらに、1988年の設立以来37期連続で増収を達成しており、ユニフォームレンタル業界のリーディングカンパニーとして今もなお業績を伸ばし続けています。 【働きやすさを証明するホワイト企業認定】 社員が働きやすい環境づくりに注力しており、8年連続で「ホワイト企業」にも認定されました。休日は完全週休2日制でメリハリをつけて働ける環境なので、プライベート充実派の方にとってもうれしい職場です＊。 【若手が活躍する風通しの良い社風】 ルート営業は20代から30代のメンバーが中心となって活躍しており、活気のある職場です◎年齢や社歴に関わらず活発に意見を出し合える風通しの良さが特徴で、将来的にはマネージャーや事業所責任者といったキャリアへの道も！ 【誰もが納得して働ける会社へ】 2025年7月入社以降は基本給が1.5%ベースアップされて、将来を見据えて働くことができます！その他にも、賞与年2回、交通費全額支給などの基本的な福利厚生のほか、退職金制度、各種祝金制度など、福利厚生が充実しています。 ー 当社について。 食品工場や製造業などを中心とした様々な企業に対し、ユニフォームのレンタルからクリーニング、在庫管理、納品までを一括で提供するトータルサービスを全国展開しているウェアラ株式会社。 特に厳しい衛生基準が求められる食品工場や医薬品・化粧品工場、そして製造業などが主要な取引先であり、HACCPの考え方に基づく全国の自社工場と独自の管理システムを駆使して、高品質なサービスを提供しています。

求めている人材 【必須条件】 ※高卒以上 ※要普通自動車免許/ＡＴ限定可 ★未経験者歓迎、第二新卒歓迎！ ★職種・業界未経験の方歓迎！ 【こんな方にオススメ】 □安定企業で長く働きたい方 □同年代が多い会社で切磋琢磨していきたい方 □お客様に寄り添いながらやりがいを感じたい方 □協調性を大切にしながら働ける方 ＜スタッフKさんより＞ 「前職でいろんな仕事をしていた方が多く、元接客・販売、元営業、元事務、元飲食店スタッフなど、ほとんどの方が他の仕事から未経験で初めています。土日祝休みでワークライフバランスを実現できているので満足しています。在宅やリモートワークは自分には合っていないので、お客様と直接やり取りができる今の仕事が楽しいです。」 年齢の条件と理由：あり（※45歳未満(長期雇用によるキャリア形成の為/ 例外事由3号のイ)）

243-0021神奈川県厚木市岡田4丁目2番10号 ウェアラ株式会社　厚木事業所 【交通手段】 交通・アクセス 「本厚木駅」より車5分 ☆マイカー通勤OK

月給21万9460円～27万3400円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万円 〜 23万6700円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万9460円 〜 3万6700円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【7月より基本給1.5％のベースアップ！】 6月末入社 ：月給22万2350円～26万9360円/固定残業代含 7月以降入社：月給23万4192円～27万3398円/固定残業代含 固定残業代2万9460円～3万6700円/20h ※残業がない場合も支給、超過分は別途支給 ※年齢を考慮の上、当社規定により決定します

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 フレックスタイム制/標準労働時間1日8h コアタイム(11～14時)残業月平均36h

休日休暇 完全週休2日制(土日)、祝日 【各種休暇制度】 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 ※土・祝日・年末年始に出勤の場合、振替休日or休日出勤手当支給

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給年1回 賞与年2回 交通費全額支給 社会保険完備 健康診断 報奨金 携帯電話貸与 車通勤可 永年勤続表彰 特別表彰制度 借上社宅(転勤の場合) 結婚祝金・出産祝金制度 退職金制度 社員サークル 各種研修 ※試用期間3ヶ月/変動なし 社内分煙

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 寮・社宅あり