広島 設計BIMコーディネート 大和ハウスグループ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、建築BIM/CIMエンジニア 建築プロジェクトの構想段階からBIMスペシャリストとして、グループ会社（大和ハウス工業、フジタ等）をはじめとする取引先のBIM推進を担っていただきます。 まずは、総合建設会社（ゼネコン）である「株式会社フジタ」が東広島エリアで手がける、超大型建築プロジェクトにおいて、BIMスペシャリストとして設計BIMの推進・コーディネート業務を担っていただきます。将来的には、本プロジェクト以外の業務も担当頂きます。 ※意匠・構造・電気・機械それぞれで3名ずつ（計12名）の採用を予定しており、スタートラインが同じ同期メンバーと一緒に、支店の立ち上げから関わることができます。 【具体的には】 ■BIMサポート・コーディネート：（意匠・構造・電気・機械のいずれか） フジタの設計部門・担当者と密に連携し、設計プロセスにおけるBIM（Revit等）を活用したサポートや調整業務を行います。 ・モデルデータチェック ・取引先とのPJTの会議調整・進捗調整 ・アライアンス企業への対応支援 ・各種DX施策対応業務 ・各種検討のためのBIMモデル作成 ・案件内の各種データ管理 ・BIM操作や運用に関する質疑対応業務 【配属部署】 BIM1部 設計BIM2課・3課 変更の範囲：当社業務全般 <働く環境> ・超大型案件につき、通常案件では得られないような経験を得ることができます。 ・現場で生じる様々なBIMの課題に直面するため、日々、設計/建築IT/DXの中で発見があり、成長の実感を持って働けます ・現場でのリアルタイムなサポート・コーディネート業務が発生するため、本プロジェクト期間中は原則として現場・オフィスへの出社（リモートワークは少なめ）となります。 ・積極的にトライアンドエラーを繰り返しながら挑戦し、自ら工夫を重ねていく姿勢を重視しています。 ＜魅力ポイント＞ ①AI時代の世界インフラを創る「国家級プロジェクト」 生成AIの進化を支える最先端半導体の製造拠点建設という、ニュースや世界中から注目される国家級プロジェクト 日本の製造業・DXの最前線に当事者として参画できる圧倒的なスケール感があります。 ②最先端BIM・DX施策に携われるキャリアの希少価値 現場に特設される6カ所の「BIMルーム」をはじめ、従来の建設業界の常識を覆す最先端のデジタル技術・DX施策が次々と投入されます。 ここで積むBIM・DXの経験は、今後の市場価値を決定づける一生モノの武器になります。 ③同期と一緒にスタート 今回は各部門で同期メンバー（計数十名規模）が一斉にスタートします。 手厚い技術研修（東京または大阪）もご用意しており、同じスタートラインの仲間と助け合いながら新拠点を創り上げていく楽しさがあります。 ④万全の赴任・生活サポート 東広島エリアの現場近くに、関係者向けの個室宿舎を30部屋新設・確保予定！ 広島市内からの渋滞通勤を避け、住み込みや週の半分を現地で過ごす働き方も可能です。 U/Iターンや遠方・近隣県からのご応募も大歓迎でお迎えします。 ＜研修＞ 入社直後の1ヶ月〜最大3ヶ月間は、東京本社（渋谷区）にて研修を行います。 BIMの基礎から当社の実務プロセスまでをじっくり学んでいただけます。 ※研修期間中の交通費・宿泊費は会社が全額負担します。 ※研修終了の目安：最大3ヶ月を想定していますが、ご本人の習得度合いや現地の状況に合わせて、柔軟に広島での就業へ移行します（遠隔での業務サポート体制も万全です） ＜募集背景＞ 世界が注目する「最先端AI半導体工場」の建設がいよいよ始動！ 大和ハウスグループの総合建設会社（ゼネコン）「株式会社フジタ」が手がけるのは、東広島市に新設する、次世代AI向けメモリ（HBM）の最先端クリーンルーム工場。 投資規模・技術レベルともに国家級の超大型プロジェクトです。 この歴史的プロジェクトの成功に向け、ダイスネクストはBIM（3Dモデル技術）や最先端DX施策の導入を全面的に担うコアパートナーとして参画。10月の着工予定に向け、新支店・現地組織の立ち上げメンバーを一挙大規模募集いたします！

求めている人材 ＊学歴不問 【必須要件】 ■下記いずれかの実務経験 ・意匠設計または設計監理の実務経験をお持ちの方 ・構造設計または構造計算の実務経験をお持ちの方 ・設備（設計・施工管理・設備CADでの作図等）の実務経験をお持ちの方 ・BIM（Revit以外も可）やT-fas、Rebro、Tekla Structures、REAL4いずれかの使用経験 ■新しいデジタルツールやPC操作を学ぶことに苦手意識がない方 ※RevitやNavisworksなどの最先端BIMツールは、入社後にイチから覚えて頂きます！ 【歓迎要件】 ◆BIM推進等のご経験

月給25万円～38万1080円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 38万1080円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ■月給：250,000円～381,080円（基本給：220,000円～341,080円＋ 固定手当：30,000円～40,000円） ※固定手当は等級・号俸制による等級手当 ■残業手当：1分単位で支給、みなし残業なし ■役職手当：リーダー以上の役職者に支給（月10,000円～） ■賞与：年2回 計3.75カ月分（2025年度実績） ■昇給：あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中は、有給休暇の利用不可 【給与例】 給与例 ■想定年収：382万円～600万円 ※残業代は含まず ※賃金はあくまでも目安の金額であり、ご年齢やご経験に応じて決定・選考を通じて上下する可能性があります。 【年収例】 ◆541万円 / 入社4年目・リーダー ◆660万円 / 入社8年目・課長

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8:00～17:00 （実働8時間、休憩1時間） ※フジタ社勤務時間との兼ね合いで、 8:30～17:30勤務の場合があります ◇残業：月10～20時間程度 ※新規プロジェクトのため、変動の可能性があります。 ※PCの強制シャットダウン（申請のない残業はできない仕組みとなっているため、上記の平均残業時間となっております）

休日休暇 ★年間休日125日★ ◇完全週休2日制（土日） ◇祝日 ◇GW休暇 ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ◇慶弔休暇 ◇有給休暇制度：3日～10日 ※入社時期により変動有 (半日、時間単位も可能) ★有給休暇取得率：89.6％★

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ＜各種手当・制度＞ ・通勤手当：全額支給（会社規定に基づく） ・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ※大和ハウス工業健康保険組合加入 ・退職金制度 ・テレワーク／在宅勤務手当 ・社員寮あり（プロジェクト期間中） ＜定年＞ 60歳（再雇用：65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ⇒男性の取得実績も増えています！ ＜教育制度・資格補助補足＞ 導入研修、外部研修制度、自己啓発への費用援助 等 ＜その他補足＞ ・大和ハウスグループ特別優遇制度 ・大和ハウスグループ持株会制度 ・フジタグループ団体保険割引 ・リゾートワークス（Resort Worx） └全国の宿泊施設やリゾート地を会員特別価格で利用できる福利厚生サービスです。 ＜働き方＞ ・リモートと出社のハイブリッド勤務 ・時差出勤制度あり（勤務開始：8:00～、8:30～、9:30～、10:00～選択可） ・PCの強制シャットダウン※残業抑制のための仕組み 申請のない残業はできない仕組みとなっており、月の平均残業時間は10～20時間程度です。 ・服装：オフィスカジュアル ・転勤：現状なし（担当頂くプロジェクトによっては、今後発生する可能性があります）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中は、有給休暇の利用不可

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 在宅OK
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 寮・社宅あり