工場内製造スタッフ(鉄骨組立・溶接)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 建築物に使われる重量鉄骨を、自社工場で組み立て・溶接する仕事です。 今回特にお任せしたいのは、梁の仮組みや溶接です。 建築鉄骨の製造や組み立て、溶接などの経験をお持ちの方は、これまで培ってきた技術をすぐに活かしていただけます。 【具体的な仕事内容】 ◆ 梁の仮組み・溶接 ◆ 鉄骨の切断・穴あけなどの一次加工 ◆ 組み立て・仕上げ ◆ 塗装 ◆ 完成した製品の積み込み など 入社後は、これまでの経験や得意な作業を確認したうえで、主に梁の仮組みや溶接から仕事をお任せする予定です。 基本的には担当する工程を中心に仕事を進めますが、将来的には一次加工や仕上げ、塗装などにも仕事の幅を広げることができます。 当社では、一つの工程だけではなく、建築鉄骨製造のさまざまな工程に対応できる職人が活躍しています。 これまでの経験を土台に、できる仕事や扱える設備、技術を増やし、キャリアや収入のアップにつなげていただきたいと考えています。 「自分の経験がどの程度活かせるのか」「求められている技術が自分に合っているのか」と迷われる方は、応募前の職場見学やお問い合わせも歓迎しています。 実際の工場や製品を見ていただきながら、お願いしたい仕事について具体的にご説明します。 見学したからといって応募していただく必要はありません。仕事内容を確認し、納得したうえでご応募をご検討ください。 【当社について】 当社は、建築用の重量鉄骨を手がける会社として、長年にわたり地域のものづくりを支えてきました。 建物を支える構造材である鉄骨には、高い精度が求められます。 品質と納期を守る仕事を積み重ね、現在も建築鉄骨の製作に必要な基準を満たすMグレードを維持しています。 こうした品質と技術への信頼が、大手企業を含むお客様との安定した取引や受注にもつながっています。 【職場の環境】 幅広い年代の社員が、それぞれの経験や技術を活かして働いています。 社内は、それぞれが自分の持ち場で仕事に集中できる落ち着いた雰囲気です。 必要な場面では協力しながらも、職人として互いの仕事を尊重する関係が根づいています。 現在の3年後定着率は100％。 これまで身につけてきた技術を活かしながら、腰を据えて働きたい方をお待ちしています。

求めている人材 ◆ 普通自動車運転免許必須 ◆ 建築鉄骨の製造・組み立て・溶接などの経験がある方は優遇します ◆ 40代・50代を含む幅広い年代が活躍しています 【当社では、以下のような方を歓迎しています】 ◆ これまでの製造・溶接経験を活かしたい方 建築鉄骨の製造や組み立て、溶接など、これまで現場で身につけてきた技術を活かしていただけます。 経験年数だけではなく、これまで担当してきた仕事や得意な作業についてもぜひお聞かせください。 ◆ 一つひとつの仕事に、真面目に向き合える方 建物を支える重量鉄骨を扱うため、一つひとつの作業の積み重ねが製品の品質につながります。 自分の担当する仕事に責任を持ち、丁寧に取り組める方を歓迎します。 ◆ 落ち着いた環境で、腰を据えて働きたい方 幅広い年代の社員が、それぞれの持ち場で自分の仕事に集中しています。 これまでの経験を活かしながら、地域に腰を据えて長く働きたい方にも合う職場です。 ◆ さらに技術の幅を広げたい方 まずは経験のある工程を中心に担当していただきますが、将来的には一次加工や仕上げ、塗装などにも仕事の幅を広げることができます。 資格取得についても会社が支援しており、できる仕事や技術を増やすことを評価や収入にもつなげています。 「自分の経験で応募できるだろうか」と迷われる場合は、応募前のお問い合わせや職場見学も歓迎しています。 実際の仕事内容をご説明しますので、お気軽にご相談ください。

月給23万円～28万円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 28万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 時間外手当 休日出勤手当 資格手当1,000円〜3,000円 昇給あり 1月あたり3,000円〜5,000円（前年度実績） 賞与あり 計 2.00ヶ月分（前年度実績） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 勤務時間：8時00分～16時45分（休憩60分） 時間外労働：月平均 10時間

休日休暇 年間休日：101日 休日等：第１・第３土曜日、その他会社カレンダー GW、お盆、年末年始休暇あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 交通費：実費支給、上限あり（500円／1日） 【長く働ける環境づくり】 当社では、社員一人ひとりが安心して長く働ける環境づくりを大切にしています。 現在の3年後定着率は100％。 幅広い年代の社員が、それぞれの経験や技術を活かして働いています。 規模の大きな会社ではありませんが、その分、一人ひとりの様子を見ながら、必要なときには声をかけ、困ったときには支え合える職場です。 それぞれの仕事や距離感を尊重しながらも、社員を一人にしない関わりを大切にしています。 【キャリア・資格取得支援】 資格取得については会社として支援を行っています。 取得した資格や身につけた技術、できる仕事の幅を評価や収入にもつなげています。 また、外部のキャリアコンサルタントによる面談の機会も設けています。 仕事やキャリアについて考える節目や、相談したいことがあるときには面談を行い、これからの働き方について一緒に考えられる環境を整えています。 仕事だけでなく、それぞれの生活も含めて、長く働いていけることを会社として大切にしています。 【働く環境について】 工場ではスポットクーラーを導入し、少しでも働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 工場の内外は整理整頓を徹底しており、安全性の確保と効率的な作業環境づくりにもつなげています。 【職場見学・お問い合わせについて】 応募前の職場見学やお問い合わせも歓迎しています。 「自分の経験がどの程度活かせるのか」 「どのくらいの技術が求められるのか」 という段階でも、お気軽にお問い合わせください。 職場見学では、実際の工場や製品をご覧いただきながら、お願いしたい仕事について具体的にご説明します。 見学やお問い合わせをしたからといって、応募していただく必要はありません。 仕事内容や職場の雰囲気を確認し、納得したうえでご応募をご検討ください。 ホームページにも詳しい採用情報を掲載していますので、ぜひあわせてご覧ください。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• ピアスOK
• 第二新卒歓迎
• ひげOK
• 髪型・髪色自由