正社員
神戸みらい建設株式会社
〒650-0023兵庫県神戸市中央区栄町通
月給40万円~80万円
仕事内容 | 仕事内容 \施工管理という仕事が、もっと“好き”になる会社/ 無理なく、誇りを持って働き続けられる建設会社です。 RC造・S造の民間建築を中心に、中規模案件×チーム施工管理で、「きつい・長い・休めない」施工管理からの脱却を本気で目指しています。 ▼簡単な募集内容▼ 【雇用形態】正社員 【給与】年収:600万円~1,280万円 【勤務時間】8:00~18:00(休憩120分) 【勤務地】兵庫県神戸市中央区栄町通 【募集要件】建設業界での実務経験/施工管理技士資格保有者 ★この求人のアピールポイント★ □ 年間休日120日以上(土日祝完全休み) □ 残業月15時間以内/長時間労働を評価しない方針 □ チーム施工管理制で1人に負荷集中なし □ 民間建築中心で無理な工程になりにくい □ 神戸市中央区勤務/転勤なし □ 推し活休暇・推し活補助金など独自制度あり ==================== 【どんな会社?】 神戸みらい建設は、「建設業界は、もっと楽しく、もっと人間的でいい」という考えから生まれた総合建設会社です。 残業が多い人ほど評価される。 休みを取ることに後ろめたさがある。 そんな業界の“当たり前”に違和感を持った実務経験者たちが集まり、自分たちが長く働きたい会社をつくろうと立ち上がりました。 現在は、RC造・S造の民間建築(施工金額2億~10億円)を中心に、マンション・オフィス・テナントビル・ホテル・各種施設などを施工。8~14階、工期14~16ヶ月前後の中規模建築に特化することで、無理のない工程・適正な利益・安定した受注を実現しています。 【お仕事内容】 RC造・S造の民間建築における建築施工管理業務全般をお任せします。 具体的には ◇ 工程管理・品質管理・安全管理・原価管理 ◇ 協力業者との調整、施主・設計事務所対応 ◇ 若手施工管理の技術・判断面のフォロー ◇ 工事部責任者・購買部との工程・原価調整 1人で全てを背負う体制ではなく、若手・中堅・工事部責任者・顧問クラスが役割分担しながら現場を管理します。現場エリアは神戸市内中心(阪神間~大阪市近郊)。長期出張はありません。 《入社後の流れ》 まずは既存メンバーとの共同管理からスタート。会社の現場運営方針や判断基準をすり合わせながら、徐々に主担当としてお任せしていきます。 慣れてきた後は、 ・主担当現場の管理 ・若手施工管理の育成 ・複数案件のマネジメント などにも関わっていただきます。 【会社の魅力】 ■ 年間休日120日以上/土日祝休み ■ 残業月15時間以内 ■ 民間建築中心で工程が安定 ■ チーム施工管理で属人化しない ■ 有給休暇が取りやすい風土 ■ 推し活休暇・推し活補助金制度あり 「仕事のために人生を犠牲にしない」 それを制度として本気で実現している会社です。 |
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求めている人材 | 求めている人材 ■ 学歴不問 ■ 建設業界での実務経験をお持ちの方 ■ 1級または2級建築施工管理技士 ■ 普通自動車免許(AT限定可) ≪こんな方にピッタリ≫ ・施工管理は好きだが、働き方に違和感がある ・気合や根性ではなく、段取りと仕組みで現場を回したい ・趣味や家族の時間を大切にしたい ・若手を潰さず育てる現場に関わりたい |
職場環境・雰囲気 | 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 力仕事が少ない |
勤務地 | 650-0023兵庫県神戸市中央区栄町通2丁目4番13号 神戸みらい建設株式会社 勤務地 ※車通勤:要相談 【交通手段】 交通・アクセス JR・阪神線「元町駅」徒歩4~5分/地下鉄海岸線「みなと元町駅」徒歩3分 |
給与 | 月給40万円~80万円 給与詳細 基本給:月給 40万円 〜 80万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 年収:600万円~1,280万円 ※経験・能力を考慮し優遇 ※残業代全額支給 ★賞与年2回(2.0~2.5ヶ月分+業績加給) 【給与例】 給与例 640万円/入社1年目・現場主任 960万円/入社1年目・現場所長(有資格者) |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり163時間 8:00~18:00(休憩120分) 残業:月15時間以内 |
休日・休暇 | 休日休暇 完全週休2日制(土日祝) 夏季休暇/年末年始休暇/GW 現場竣工後リフレッシュ休暇 出産・育児休暇/慶弔休暇 看護休暇/生理休暇/推し活休暇 年間休日120日以上 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給年1回 賞与年2回 社会保険完備 通勤手当(上限なし) 資格取得支援制度 服装自由 推し活補助金制度 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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社名 | 神戸みらい建設株式会社 |
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事業内容 | 建設・土木 |
本社所在地 | 兵庫県神戸市中央区栄町通2丁目4番13号 |
代表者 | 小泉 邦泰 |
企業代表番号 | 0783210505 |
企業ホームページ | https://kobe-mirai.co.jp/ |
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