大手通信サービスのルート営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、営業企画 ✨月収40万〜150万円＋インセンティブ ✨完全週休2日（火・水）／残業月11h ✨新規開拓・飛び込みは一切なし ✨リファラル手当は最大20万円 ＼新規開拓に疲れた営業の方へ／ 担当するのは、すでに当社の サービスをご利用中のお客様だけ。 飛び込みも、新規のテレアポも ありません。 決まったお客様を回り、 プランの見直しをご提案する ルート営業です。 前職の営業経験がそのまま活きます。 通信は生活に欠かせないインフラ。 景気に左右されにくく、 当社は8年連続で増収しています。 【✨キージェントについて】 ・8年連続で増収 ・年収1000万円超のスタッフが在籍 ・既存顧客への提案で平均成約率33％ 【✨具体的な業務内容】 ・担当エリアの既存顧客への訪問 ・ネット回線の追加・切替のご提案 ・スマホとのセットプランのご案内 ・既存機器の点検とアフターフォロー 【✨１日のスケジュール】 10:00 出社・前日の共有 10:30 1件目の訪問（ヒアリング） 12:00 移動・ランチ休憩 13:00 2件目の訪問（プラン提案） 15:00 3件目の訪問（点検と提案） 17:00 帰社・翌日のアポ設定 19:00 事務作業を終えて退社 ※1日の流れの一例です 訪問は1日3件程度。 テレアポで日時を決めてから伺うので、 移動や待ちのムダがありません。 【✨入社後の流れ】 まずは座学で商品知識を学びます。 その後は先輩の同行とロープレで、 提案の型を身につけていきます。 トークスクリプトが完備され、 研修専門の部署もあります。 現場に出たあとも、わからないことは その場で相談して解消できます。 【✨正直にお伝えする「難しさ」】 毎日3件前後のアポイントに対して、 提案を積み重ねる継続力が必要です。 大きく稼げた翌月に数字が落ち込むことも。 そこからもう一度モチベーションを 上げて取り組める方が伸びています。 【✨入社者インタビュー】 30代前半／元 不動産営業 完全週休2日や長期休暇制度で 休みがきちんと取れるので、 収入を維持したまま ワークライフバランスも整いました。 【✨職場環境】 ＼20代・30代が中心の職場です／ チームで助け合う文化があり、 困ったときはすぐに相談できる 風通しの良さが自慢です。 ✨平均残業は月11時間程度 ✨完全週休2日（火・水） ✨年間休日120日超 ✨リファラル手当は最大20万円

求めている人材 ＼新規開拓が苦手な営業経験者へ／ 担当するのは既存のお客様だけ。 飛び込みも新規テレアポもありません。 【こんな方にマッチします】 ・新規開拓に疲れて環境を変えたい方 ・決まったお客様とじっくり向き合いたい方 ・収入は落とさず働き方を整えたい方 ※業界経験は問いません。 ※接客・販売の経験も活かせます。

月給40万円～150万円 給与詳細 基本給：月給 40万円 〜 150万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【給与例】 給与例 ■入社半年程度（全体の約50％） 月収40〜43万円（内訳：月給24〜26万円＋インセンティブ16〜17万円） ■入社半年〜3年程度（全体の約30％） 月収60〜70万円（インセンティブ約40万円／月） ■入社3年以降〜（全体の約20％） 月収90〜100万円（インセンティブ約70万円／月） ■トップ実績 月収150万円（インセンティブ127万円／月）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 10:00 〜 19:00 （実働8時間・休憩1時間） ✨残業は月平均11時間と少なめです。

休日休暇 ✅完全週休2日制（火・水） ✅年末年始休暇（7〜9連休） ✅夏季休暇・GW休暇 ✨有給休暇も取得しやすい文化です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ✅社会保険完備 ✅通勤手当支給 ✅リファラル手当（最大20万円） ✨結婚・出産祝い金など、慶弔関連も充実！

試用期間なし

• 業界未経験歓迎
• 未経験者歓迎
• 経験不問
• 完全週休2日制
• 学歴不問
• 交通費支給
• 月平均残業時間20時間以内
• 第二新卒歓迎
• 固定給35万円以上
• フリーター歓迎
• 経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性が活躍中
• 中途入社50％以上
• 歩合給あり
• 主婦・主夫歓迎
• 午前
• 研修あり
• 夕方
• インセンティブあり
• 長期歓迎
• 長期休暇あり