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正社員

第2創業メンバー/160578

株式会社スカイウイル

東京都品川区

月給30万7600円~61万5300円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 【プロダクト概要】 現場の生産性を上げる「顧客打合せ・引継ぎAI」、ナレッジを資産化し問い合わせ対応を変える「簡易RAG+Chatbot」、社員支援を行うの為の「オンボードAI」などを開発しています。いずれも“作って終わり”ではなく、実運用で検証し、精度・体験・運用を改善し続けて価値を伸ばすプロダクトです。企画〜設計〜実装〜改善まで、一部工程ではなく全体に関与できるのが特徴です。 【開発の進め方】 複数プロダクトを並行して立ち上げるために、開発の迷いどころを減らし、品質を再現可能にする「開発標準(基盤)」を整備しています。観点一覧表(観点×成熟度×品質基準)と、標準リポジトリ(規約/テンプレ/サンプル)を用意し、テンプレ・チェックリスト・サンプルを活用しながら、より本質的な課題解決に集中できる環境です。 【業務内容】 経験・志向に応じて、以下いずれか、または複数領域を担当いただきます。 ・Webアプリ/バックエンド開発:AI機能を組み込んだWebアプリケーションの設計・開発、要件定義~設計~実装~テスト~運用改善 ・AI基盤・クラウド:AWS/Azure上でのAI基盤設計・構築、コンテナ運用(Docker/Kubernetes)、監視・運用設計 ・生成AI/RAG関連:RAGやChatbotなどLLM活用機能の企画・設計・実装、検索精度向上・評価設計、プロンプト改善 ※自社開発だけでなく、受託案件を担当していただく可能性もございます。 【技術スタック】 Frontend : ・TypeScript / React Backend: ・Python / FastAPI ・Java(Spring Boot) ・C#(ASP.NET) Cloud: ・AWS / Azure ・LLM / Agent ・Azure OpenAI(AOAI) ・Google Gemini(Vertex AI) ・LangChain / LangGraph

求めている人材

求める人材: 【得られるスキル】 ・AIプロダクトを“事業として成立させる”ための設計〜運用〜改善までの実務経験 ・少数精鋭チームでの大きな裁量と、高速な意思決定 ・AIネイティブな開発・改善の型づくりに参加し、自分の知見を標準として残せる 【必須要件】 ・Webアプリケーション開発経験3年以上(Java、またはそれに準ずるオブジェクト指向言語) ・AI用クラウド基盤開発経験1〜2年以上(Azure, AWS, GCP等のAI基盤開発) ・AIプロジェクト参加経験 ※AIについて、業務および自己学習で、知識・能力保有は、必須となります。 ※経験年数よりも実力を重視します 【歓迎】 ・AI/機械学習プロジェクトの実務経験(PoC含む) ・RAG / Chatbot / LLMを活用した機能開発経験 ・AWS / Azure の設計・構築経験 ・Docker / Kubernetesの運用経験 ・技術リード、チームリード経験

勤務地

北品川5-9-11大崎MTビル10F 株式会社スカイウイル 勤務地: 本社 〒141-0001 東京都品川区北品川5-9-11 大崎MTビル10F

給与

月給30万7600円~61万5300円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥307,600 〜 ¥615,300は1か月当たりの固定残業代¥61,600〜¥123,100(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 年収:400 万円〜800 万円 月給:307,600円〜615,300円 400万円〜800万円(経験・スキル・役割に応じて決定) 400〜600万円:設計〜実装を自走できるレベル 600〜800万円:要件定義・設計レビュー、チームリードが可能なレベル <月給制> 給与改定:年2回(6月・12月) 賞与:夏冬年2回(マネージャ以上は年1回6月) 試用期間:3ヶ月(給与条件は変わりません) ※評価結果・役割拡大を考慮して決定いたします。 固定残業代制 基本給 246,000円〜492,200円 固定残業代 61,600円〜123,100円 固定残業時間 30.0時間 固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給 有り

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 【就業時間】 09:30〜18:00 休憩時間:60分 時間外労働: 有り 月平均 11時間程度

休日・休暇

休暇・休日: ★年間休日125日 ・完全週休2日制(土・日) 、祝日 ・祝日 ・年末年始休暇(6日間) ・夏季休暇(3日間) ・有給休暇(最大20日支給) ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・産前産後休暇 ・育児介護休業 ・ドナー休暇 ・ボランティア休暇 ・マタニティ休暇 ・障がい者通院休暇 ・リフレッシュ休暇 ・育自休業 (3年まで自らを育むために休める) 留学、資格取得、ボランティア、育児、介護等

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◇通信・光熱費補助手当 ◇交通費全額支給 ◇みなし残業代+残業代支給(規定時間外労働30時間を超えた場合) ◇役割給 ◇深夜勤務手当 ◇資格取得支援制度 ◇企業年金(確定拠出年金)制度 ◇遺族年金制度 ◇慶弔見舞金(第三子出産祝金増額) ◇各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◇定期健康診断 ◇各種研修制度(研修・勉強会には軽食付) ◇社員定例総会 ◇優秀社員表彰 ◇関東IT健保組合の全国福利厚生施設利用可能 ◇サークル活動費補助 ◇社内企画イベント随時開催 など

試用期間

試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件

その他

その他: 立ち上げ期はマルチタスクが求められますが、ずっと「何でも屋」をお願いするわけではありません。プロダクトが拡大するにつれ、志向に応じて役割を分化していきます(テックリード/クラウドアーキテクト/AIプロダクト開発責任者/PdM/EMなど)。 【紹介会社】 この求人は株式会社長谷工ジョブクリエイトが紹介している案件です。 本求人は株式会社長谷工ジョブクリエイトにて採用支援をしている求人です。 本求人への応募によって、個人情報の取り扱い指針に同意した上で、株式会社長谷工ジョブクリエイトに個人情報を提供するものとみなされます。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 307,600円 - 615,300円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 150時間

仕事に関するPR

Image【関西在住OK】安定したガレージで、自社AIプロダクトをゼロから育てる。第2創業メンバー募集!Image
アピールポイント: 【企業のアピールポイント】 Light the Future ―― 人と技術で未来を照らす。 「やりたい」を形にする。20年以上連続成長を続ける、現場主導のテック集団。 スカイウイルは、AI・クラウド・データサイエンス・品質保証の全領域に専門家を擁する、20年以上連続成長中のICTソリューション企業です 。 「エンジニアが輝く会社」を目指し、一人ひとりが自らキャリアを描ける環境を徹底しています 。 【スカイウイル 3つの強み】 1. 「やりたい事」を追求できる、キャリア選択の自由 会社がキャリアを決めるのではなく、エドガー・シャインの「キャリア・アンカー理論」に基づき、社員自ら所属組織を選択できます 。さらに「フリーエージェント制度」により、自身の価値観に合わせた異動も可能です 。9割以上の社員が「入社後成長できた」と実感しています 。 2. 最先端技術を、大規模な「プライム案件」で磨く AWS・Azure・GCPを用いたクラウド構築や生成AI導入、国際基準のQA(品質保証)など、上流工程から一貫して関われます 。NTT・NEC・楽天といった大手企業との直接取引も多く、安定した経営基盤(無借金経営)のもとで腰を据えて挑戦できます 。 3. 現場を孤立させない「チーム×コミュニティ」文化 個人単位の常駐ではなく、専門チームによる「伴走型支援」が基本です 。技術者組織「SWIS」での領域横断的な交流や、自社内の検証環境(オンプレ&クラウド)を活用した学び合いが活発で、現場の知見を組織の力に変える文化が根付いています 。 こんな方へ、最高のステージを。 技術が好き: クラウド・AI・データ活用など先端領域を実務で極めたい方 。 上流へ挑みたい: 運用から設計構築、コンサルティングへとステップアップしたい方 。 主体的に動きたい: 自分のキャリアを自分でコントロールしたい方 。 【データで見る安心感】 成長性: 創業以来20年連続売上増・黒字経営 定着率: 退職率8%(2022年実績)の良好な人間関係 働きやすさ: 年間休日125日、事業部平均残業10時間 【ポジションのアピールポイント】 【 AIがすごい だけでは終わらせない。】 私たちは、生成AI/RAGを“プロダクトとして”成立させ、実運用で価値を伸ばし続ける少数精鋭チームです。PoCで終わらせず、品質・運用・改善までやり切るために、開発の「型」を整えながら高速に前へ進めています。 2026年初旬の販売開始に向け、複数プロダクトを同時に立ち上げ中。今このタイミングで、プロダクトの成否を左右する“第2創業メンバー”を募集します。 安定したガレージ ベンチャー企業のようなスピード感・自由度を持ちながら、会社としては堅実な事業基盤がある。この“良いとこ取り”の環境で、リスクを抑えつつ挑戦できることが本ポジションの強みです。 【MISSION / VISION / VALUES】 MISSION AI-nativeなプロダクト開発の羅針盤となる — 生成AI/RAGを“使う”だけでなく、品質・運用・評価・改善まで含めた「勝てる作り方」を整備し、プロダクトの価値を伸ばし続けます。 VISION AIを武器に少数精鋭の価値創出チームへ — 少数精鋭だからこそ、一人ひとりが“意思決定者”。仕様通りに作るのではなく、価値・体験・運用まで踏み込み、プロダクトを前進させます。 VALUES 1. 価値を届ける — RAG精度/問い合わせ削減/運用工数などをKPI化し、改善サイクルを回す。 2. 本質を見抜く — 導入目的・現場業務・ROIを踏まえて仕様を決め、最短で価値に繋げる。 3. オーナーシップを持つ — 詰まりを拾い、改善策を“仕組み”として標準に落とし込み、チームへ還元する。

応募について

募集人数

5人

紹介企業情報

社名

株式会社長谷工ジョブクリエイト

事業内容

人事・人材サービス

本社所在地

1050014 東京都港区芝二丁目5番10号 芝公園NDビル5階

代表者

小田 慎一郎

企業代表番号

07043546245

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第2創業メンバー/160578

株式会社スカイウイル

東京都品川区

月給30万7600円~61万5300円

【関西在住OK】安定したガレージで、自社AIプロダクトをゼロから育てる。第2創業メンバー募集!
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : de28b89f01828ae6

掲載開始日: 2026/02/09(月)

第2創業メンバー/160578

株式会社スカイウイル

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