居宅介護支援　ケアマネージャー

仕事内容 最初は先輩のサポートを受けながら ご利用者様やご家族様の相談対応からスタート！ 業務は一つずつ段階的にお任せしていきます 《業務内容》 ◆ご利用者様・ご家族様からの相談対応 ◆ケアプラン作成（最初は補助から） ◆要介護認定申請のサポート ◆定期的なモニタリング ◆給付管理業務 ＼できることからでOK／ ご経験に合わせて業務量を調整 いきなり一人で任せることはありません！ ＼相談しやすい職場／ 同職種・多職種のスタッフが近くにおり 困った時に声をかけやすい雰囲気です ＼学びを支える研修制度／ 研修・eラーニングで基礎から理解を深められます 「資格はあるけど実務が不安」 「ケアマネって難しそう…」 そんな不安を抱える方も、少しずつ慣れていける環境です！

求めている人材 【必須条件】 ◆介護支援専門員資格 【歓迎条件】 ◆未経験からケアマネに挑戦したい方 ◆ブランクから復帰を目指す方 【こんな方におすすめ！】 ◆人の話を聞くことが好きな方 ◆少しずつ業務を覚えて、着実に成長したい方 ◆チームで協力しながら働きたい方 未経験スタートの職員も在籍しています！ 安心してご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

職場環境 居宅介護支援とは、介護サービスを適切にご利用いただけるよう介護支援専門員（ケアマネジャー）がお手伝いをするサービスです。サービスをご利用されるご本人様、そのご家族様と一緒に生活をより良くする方法を見つけていきたいと考えています。 喫煙所：喫煙所あり（屋外）

675-0128兵庫県加古川市別府町中島町19　ホワイトパレスⅠ101 スマイルサポートセンター別府 【交通手段】 交通・アクセス 山陽電鉄「別府駅」より徒歩8分

月給25万円～30万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与は資格・経験等を考慮のうえ決定します。 【手当】 ◆通勤手当 公共交通機関交通費：45,000円／月上限 車両通勤交通費：31,600円／月上限 ◆資格手当 ◆処遇改善手当 ◆保育手当 ◆住宅手当 ◆扶養手当 ◆職位手当 ◆役職手当 ◆超過勤務手当 など 【備考】 ◆昇給（年1回／4月） ◆賞与（年2回／6月・12月） ◆退職金制度あり

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり164時間 08:30～17:30（休憩60分）

休日休暇 ◆年間休日：120日 月9休制：年間108日 夏季休暇：2日 冬季休暇：3日 リフレッシュ休暇：2日 有給取得義務：5日 ◆6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 ◆育休・産休 ◆介護・看護休暇 ◆慶弔休暇 ◆その他特別休暇あり 【各種休暇制度、取得実績多数あり！】

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆リロ倶楽部を会社負担にて利用可能 ◆グループクリニック利用時補助あり ◆オンライン診療補助あり ◆食事補助あり（施設による） ◆研修制度充実 ◆資格取得支援制度有り（対象資格50種類以上） ◆永年勤続表彰あり ◆バーズデイプレゼントあり（3,000円相当） ◆e-ラーニング無料利用可能（200講座） ◆受動喫煙対策：有

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 第二新卒歓迎
• 託児所あり