仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他ドライバー/乗務員、タクシードライバー/ハイヤードライバー、専属運転手 大手企業の役員を プロの専属運転手として支えるお仕事です。 ──────── •●• ──────── ✅優良企業のエグゼクティブを送迎 ✅役員車・ハイヤードライバー経験者優遇 ✅礼節・接遇力・責任感を重視◎ ✅従業員は全員正社員です ✅賞与あり/歩合に左右されない安定収入 ✅残業代は別途全額支給 ──────── •●• ──────── 私たちが送迎するのは、 大手金融グループ系列企業をはじめとする、 名だたる優良企業のエグゼクティブたち。 その多くが、業界でも指折りの 安定した基盤を持つ企業ばかりです。 役員車専属の運行管理サービスとして 安全・正確な送迎はもちろん、 礼節や「おもてなし」の心を伴った 一段上の接遇力が求められます。 ドライバーひとりひとりが高い意識で 仕事に向き合ってきた結果、 顧客満足度は95%。 対人スキルやビジネスマナーも含めた 「プロフェッショナルとしての総合力」を 当社でさらに磨きませんか。 __________ ◤具体的な業務内容◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *企業役員の送迎(安全運行・時間管理) *車両の運行管理、スケジュール調整 *お客様への接遇対応 (挨拶・気配り・車内対応など) *車両の点検・清掃管理 ___________________ ◤信頼される礼節・守秘義務を守れる方◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 送迎するお客様は、名だたる優良企業の エグゼクティブの方々。 車内での会話や行き先、スケジュールなど、 外部に漏れてはならない情報に触れる機会も 一般的な運転手の仕事より 格段に多くなります。 大きな信頼を寄せていただいているからこそ 当社はプライバシーマークの認定を受け、 守秘義務やコンプライアンスを 徹底する体制を整えてきました。 だからこそ、当社は 「機密をきちんと守れる人」であり 「信頼される立ち振る舞いができる人」を 求めています。 運転技術だけでなく、 誠実さ・品格を持ち合わせた方にこそ、 是非お越しいただきたいと 思っています。 __________________ ◤安心の固定給◎大幅昇給の実績あり◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 歩合制ではないため、 収入が不安定になることはありません。 経済情勢が変化しやすい時代でも 正社員として長く安定して ご活躍いただけます。 さらに、毎年の昇給も充実しており、 1年目から2年目にかけて 年収が90万円UPした実績もあります! ____________________ ◤胃カメラ無料・退職金など福利厚生充実◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 健康管理に力を入れており、 定期健康診断は100%実施。 胃カメラなどの検査も無料で受けられ、 再検査・精密検査が必要になった場合も 費用は会社が負担します。 疲労蓄積度チェックやストレスチェック、 産業医による面接指導なども行っており、 ”安全に運行を続けられる健康状態を 会社としてサポートする” という考え方が徹底されています。 その他、退職金制度、再雇用制度、 三井住友銀行健康保険組合への加入など、 福利厚生の面でも安心して働き続けられる 基盤が整っています。 ___________________ ◤支え合いの風土◎ 体調不良による欠勤もきちんとカバー!◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 本社スタッフと定期的に打ち合わせを行い、 現場の声を吸い上げながら、 働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 例えば、体調不良などで 急に休む必要が生じた場合も 代わりのドライバーをすぐに手配する 体制があるため、 「自分が休んだら現場が困る」 というプレッシャーを感じにくいのも 働きやすさのひとつです! |
|---|---|
求めている人材 | 求めている人材 ⏩ハイヤー、役員運転手、タクシー、送迎ドライバーの経験のある方 ⏩安全運転を第一に考えられる方 ◆こんな方にご活躍いただけます ・正社員として安定した環境で長く働きたい ・落ち着きや礼節を大切にできる ・責任を持って守秘義務を果たせる ・接遇力やビジネスマナーも磨いていきたい ・接客・接遇経験を活かしたい 単なるドライバー経験だけでなく、 「企業のエグゼクティブを支える」 という仕事の重みを理解し、 品格ある立ち振る舞いができる方を 求めています。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 ドライバーひとりひとりが高い意識で仕事に向き合ってきた結果、顧客満足度は95%。 礼節や「おもてなし」の心を伴った一段上の接遇力が求められます。 「プロフェッショナルとしての総合力」を当社でさらに磨きませんか。 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 力仕事が少ない |
勤務地 | 103-0011東京都中央区日本橋大伝馬町5番7号三井住友銀行人形町ビル 株式会社オートシステム 勤務地 〒1030011東京都中央区日本橋大伝馬町5番7号三井住友銀行人形町ビル 【交通手段】 交通・アクセス 日比谷線小伝馬町駅3番出口より徒歩1分 |
給与 | 月給27万9100円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 25万4100円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり2万5000円 〜 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ✅賞与(年2回) ✅昇給: ・1年以上勤続後、翌4月より昇給 ・4年連続でベースアップ等実施 ✅家族手当:1か月毎に25,000円 ✅独身手当:3か月毎に75,000円 ✅通勤交通費:実費支給(上限なし) ✅残業手当:全額支給 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中の雇用条件も違いはありません。 【給与例】 給与例 ★ドライバー経験者の年収例 ⏩50代/大手銀行配属 └1年目で年収430万円 ⏩40代/大手損保配属 *1年目380万円 *2年目470万円(90万円UP) |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 ⏰8:00~17:00 (配属先により多少前後します) *拘束時間:9時間 *休憩時間:1時間 *残業時間:月10~30時間程度 (配属先により異なります) ⏩勤務時間・残業時間などの ご希望を踏まえ、配属先を決定します。 |
休日・休暇 | 休日休暇 ✅完全週休二日制 ※配属先のカレンダーに準じます *有給休暇 *特別休暇 (3親等以内の親族の慶弔について 最大7日間の休日を付与) ★年間休日120日以上★ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■通勤交通費全額支給 ■健康診断(年1回) ※健康診断日は有給休暇扱い ※胃カメラ無料 ■ストレスチェック(定期) ※必要に応じて医師の面談を奨励 ■各種研修あり ■60歳定年時の退職金制度あり ※3年以上の勤務必須 ■60歳以降も嘱託社員として 継続雇用あり ※嘱託社員として1年間勤務した場合、 契約満了時に満了手当30万円を支給 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中の雇用条件も違いはありません。 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
|
選考の流れ | 選考プロセス 一次面接後 ▼ 二次面接・実車検定 ▼ 内定 ▼ 入社前健康診断 |
|---|
社名 | 株式会社オートシステム |
|---|---|
事業内容 | タクシー・送迎サービス |
本社所在地 | 東京都中央区日本橋大伝馬町5番7号 |
代表者 | 上山 泰永 |
お問い合わせ先 | 0336390082 |
企業ホームページ | http://www.autosystem.co.jp |
いま見ている求人へ応募してみましょう!
正社員
役員車専属ドライバー(優良企業のエグゼクティブメイン)
株式会社オートシステム
〒103-0011東京都中央区日本橋大伝馬町
月給27万9100円以上
この求人を最後まで見ました!
掲載終了前に応募しましょう
役員車専属ドライバー(優良企業のエグゼクティブメイン)
株式会社オートシステム
役員車専属ドライバー(優良企業のエグゼクティブメイン)
株式会社オートシステム