製品開発

仕事内容 鈴鹿工場電装機器部に所属していただき、自動車向け各種電気・電子機器製造装置の機械制御全般の量産ラインの確立に向けた業務をお任せします。 生産ラインの新規立ち上げを行っておりますが、部署に接合の技術、知見を持った社員が不足しており、増員のための募集となります。 【具体的には】 需要予測、生産計画、調達計画、生産指示、工程管理、構内物流管理、仕掛・部品/製品在庫管理、原価管理等。 【製品】車載インバーター、車載電源（自動車メーカー/電動車向け） 【配属先】 インダストリー事業本部 鈴鹿工場 電装機器部 ※電装機器部は現在16名の社員にて構成されております。 ■同ポジションの魅力： 顧客への製品供給に向けて滞りないライン設備環境作りを行うことで、顧客からの絶対的信頼を得ることが出来ます。 テーマ推進日程管理の中で計画的な休暇取得も可能で在宅勤務も取り入れているなど良好な就業環境体制がございます。 ■パワエレ事業について： 確かな技術で電力インフラを支え、エネルギーの安定供給、最適化、安定化に貢献する「エネルギーソリューション」、パワーエレクトロニクス機器に計測機器、IoTを 組み合わせ、工場の自動化や見える化により、生産性の向上と省エネを実現する「インダストリーソリューション」を提供します。大容量整流器世界No.1シェア、誘導炉 国内No.1シェア等、トップクラス製品を多数有しています。 【鈴鹿工場のものづくり】 1968年に扇風機や回転機の製造工場として開始した鈴鹿工場は、インバータ生産開始や回転機生産の集約化などを経て、パワーエレクトロニクス関連製品の一大生産拠点として発展してきました。 現在では長年に渡って培われた技術を活かし、「インバータ・サーボシステム」「モータ/モータ応用製品」「発電機」「誘導加熱装置・環境装置」「鉄道車両用車載機器」などの開発、製造を行っています。 ※鈴鹿工場は、海外生産拠点のマザー工場としての機能も担っており、国際的視野で社会や産業を支える拠点ともなっています。今後の展望としては海外売上高の拡大を図るべく、グローバル仕様や高機能タイプの新商品投入にはじまり、また地域ごとの品質および価格要求に沿った現地設計/生産の強化も進め、海外拠点を牽引する存在として国内外のお客様の幅広いニーズに対応していきます。

応募条件 必要資格 特になし 求めるスキル プリント基板のはんだや、組立ねじ締めの業務（工程）に関わっていた方 要素技術開発業務のご経験 学歴 高校卒

三重県三重県鈴鹿市南玉垣町5520番地 富士電機株式会社 【交通手段】 アクセス 【駅名】 玉垣

年俸500万円～800万円 給与詳細 年収5,000,000~8,000,000円【年収】 500〜800万円 昇給：年1回（6月） 賞与年2回（6月・12月） ※給与詳細は経験・スキルを考慮し、同社規定により決定します。 ※予定年収は月20h程度の残業時間を含めた金額です。 固定残業代 無し 試用期間 有り3ヶ月試用期間中の給与：年収5,000,000円〜試用期間中の固定残業代：無し 通勤手当 有り

固定時間制 勤務時間・シフト詳細 08:30~17:15【休憩時間】 休憩時間：60分 【勤務時間補足】 平均残業時間25時間 【時間外労働】 有り

休日・休暇 完全週休2日制（土日祝）■GW、夏季、年末年始連休 ■一斉休暇取得制度、忌引休暇、結婚休暇、勤続休暇 など 年間有給休暇：4日〜18日（下限日数は、入社直後の付与日数となります。） ■2年目以降年休：24日（次年度まで繰越可） 年間休日日数：128日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 社会保険：各種社会保険完備 通勤手当：会社規定に基づき支給 住宅手当 同社規定による（年齢制限等あり） 家族手当：18歳未満の子1人につき10,000円支給 残業手当 退職金制度 有 一時金、確定拠出年金（DC) 定年60歳(65歳までの定年年齢選択制度あり)

試用期間あり 3ヶ月

雇用形態 正社員 職種 製品開発 店舗名 富士電機株式会社 勤務地 【住所】 三重県三重県鈴鹿市南玉垣町5520番地 採用予定人数 1 採用担当部署 三重 掲載開始日 2026/03/23 14:25 契約期間 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。 受動喫煙防止措置事項 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。 掲載情報 掲載企業名：株式会社アーリー・バード・エージェント 提供元：JOBOLE

• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 在宅OK
• 賞与あり
• 育休あり
• 交通費支給
• 長期休暇あり