軸受メタルメーカーの基礎評価および摩擦摩耗評価の研究

仕事の内容 大同メタル工業株式会社での軸受メタルメーカーの基礎評価および摩擦摩耗評価の研究になります。 なお本求人は職業紹介事業者であるアチーヴキャリアによる紹介案件です。 【ミッション】 入社後はOJTを通じて業務知識を習得し、将来的には部門の中核人材として研究開発をリードしていただくことを期待しています。 【仕事内容】 摩擦摩耗評価に関する研究開発や評価業務を中心にご担当いただきます。 主な業務内容 摩擦摩耗評価の研究開発 ・既存設備を用いた評価手法の改善 ・試験評価範囲の拡充に向けた新規試験設備の導入 評価業務 ・摩擦摩耗や材料特性に関する評価の計画・実施 ・評価設備の安全確保および保全活動 出張について 国内：講習会・展示会参加などで年数回程度（担当業務による） 海外：担当内容による（行かない場合もあり） 【職場環境】 ・総合職：3名（男性、平均年齢40歳） ・一般職：1名（男性、平均年齢45歳） 少数精鋭のチームで、腰を据えて専門性を高めながら研究開発に取り組める環境です。

応募資格 ＜必須＞ ・大学院、大学卒以上 ・機械設計若しくは機械修理、材料評価の経験 上記1つ以上経験があればOK ・基本的なPC操作（Excel、Power Pointの使用） その他Office365ツールを活用できるとなお良い（Power Automate、Power Bi、Share Pointなど） ＜歓迎＞ ・機械設計技術者

職場環境 屋内禁煙

484-0061愛知県犬山市前原 大同メタル工業株式会社 勤務先名 大同メタル工業株式会社

月給20万円～40万円 給与 月給 200,000円 ～ 400,000円 ※※給与詳細は以下の通り※※ ＜月給制＞ 月給：20万円～40万円 予定年収：450万円～600万円

フレックスタイム制度 勤務時間 平均所定労働時間：158時間/月 フレックスタイム制（コアタイム／10：10～14：55） 勤務時間／8：40～17：25（標準労働時間帯） 実働時間／7時間45分（標準労働時間） 休憩時間／80分 残業時間／有 月平均30時間 就労期間：無期雇用

休日休暇 【休日休暇】 ・週休2日制（土日） ・GW休暇 ・夏期休暇 ・年末年始休暇 【年間休日】 年間121日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 ・社会保険完備 ・交通費規定支給 ・各種手当有（残業、家族、住宅） ・昇給有 ・賞与有 ・退職金制度 ・厚生年金基金 ・寮、社宅 ・再雇用制度有（定年60歳） ・階層別／目的別教育 ・自己啓発援助 ・語学学習費補助 ・共済制度 ・持株会 ・財形貯蓄 ・各種融資制度 ・契約保養所 ・社員食堂 ・選択式福利厚生 ・クラブ活動 ・有給休暇 ・リフレッシュ休暇

試用期間あり 本採用と条件が同じ 6ヶ月※条件変更なし

その他 大同メタル工業株式会社 ＜犬山市＞軸受メタルメーカーの基礎評価・摩擦摩耗評価の研究 ＜犬山市＞～さらなる高みへ飛躍を目指す！上場大手総合軸受メーカー～基礎評価◆摩擦摩耗評価の研究開発 ＜おすすめポイント＞ ・長年の実績知識で業界内での信頼！世界中のパートナーと協力し最高品質の製品を提供！ 技術革新でグローバルなトレンドをリードするグルーバルリーダーとしての技術力〇 ・新卒からプロジェクトに参加！メンターシップで経験者から学び、アイデア尊重し積極的な意見交換奨励！ 早い段階での成長と挑戦の場〇 ・国際的に注目されるトライボロジー成果、新素材研究や摩擦削減技術に熱心！専門家と協力し業界標準を進化させる！ トライボロジー分野のイノベーション〇 ＜会社の特長＞ ●～さらなる高みへ飛躍を目指す！技術革新をリードする上場大手総合軸受メーカー～● ・長年の実績知識で業界内での信頼！世界中のパートナーと協力し最高品質の製品を提供！ 技術革新でグローバルなトレンドをリードするグルーバルリーダーとしての技術力〇 ・新卒からプロジェクトに参加！メンターシップで経験者から学び、アイデア尊重し積極的な意見交換奨励！ 早い段階での成長と挑戦の場〇 ・国際的に注目されるトライボロジー成果、新素材研究や摩擦削減技術に熱心！専門家と協力し業界標準を進化させる！ トライボロジー分野のイノベーション〇 ＜事業内容＞ 自動車をはじめ、船舶・建設機械・電気機器・OA機器など、あらゆる産業機器のメカトロニクスの可動部に使用されている「すべり軸受」の開発／製造／販売 お仕事No：51328 許可番号（人材派遣等）: 有料職業紹介13-ユｰ304061

• 資格取得支援あり
• 車通勤OK
• 英語
• 住宅手当あり
• 研修あり