正社員
株式会社Alphakt
東京都渋谷区
月給42万円~200万円
仕事内容 | 仕事内容: 【役割と責任】 ITコンサルティングプロジェクトの中核メンバーとして、既存ITシステムを活用した業務最適化や刷新プロジェクトにおいて、 課題の特定から改善提案、実行支援までを一貫して担っていただきます。 業務プロセスやIT構成の現状を可視化・分析し、SaaS・クラウド・業務アプリケーション等を活用した最適解を設計。 担当領域の専門家として、アナリストを指導しながら、プロジェクト推進の要として活躍いただくポジションです。 【主な業務内容】 ◆ 現行業務フローやIT構成の調査・課題分析 ◆ 課題の構造化と、最適化に向けた改善ソリューションの設計 ◆ クライアント(担当者〜課長クラス)への報告資料作成、およびプレゼンテーションの実施 ◆ アナリストへのタスク指示、成果物の品質管理、および業務指導 【この仕事で得られる経験・成長】 ◆ 現場業務とITシステムの接続点を見極め、全体最適に導く業務設計・改善スキル ◆ クラウド/SaaS活用やシステムリプレイスを通じた実践的なITコンサルティング経験 ◆ クライアントとの信頼関係構築を通じて、課題を自ら抽出・提案できる実行力とコミュニケーション力 ◆ 後輩メンバーを支援しながら、チーム成果を牽引するリーダーシップ経験 |
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求めている人材 | 求める人材: 【必須要件】下記いずれかのご経験(目安:3年以上) ・ITコンサルティング、またはSIer等での業務改善・最適化プロジェクト経験。 ・システム開発・保守・企画などにおける上流工程(要件定義、設計)主導の経験。 ・業務SaaS、クラウド、ERP等を活用した業務効率化・改善に関する提案または導入経験。 ・ITと業務の接続点を捉え、改善施策を構造的に設計・提言できる能力。 ・自律的にタスクを遂行し、周囲と協働しながら成果に向けて動ける実行力。 【歓迎要件】 ・インフラ産業(建設/製造/物流等)の業務知見、プロジェクト経験。 ・若手メンバーの育成経験、OJT指導経験。 ・レガシーシステムの最適化、クラウド移行プロジェクトへの参画経験。 ・顧客との折衝・合意形成、提案資料作成の経験。 【求める人物像】 ◎改善にこだわれる方: 現場起点で課題を見つけ、ITの力で一歩ずつ構造的に改善を進められる方。 ◎構造的な視点で業務を捉えられる方: 業務フローやシステム構成を俯瞰し、全体最適を考え抜ける思考を持つ方。 ◎責任を持って自走できる方: 決められたことをこなすだけでなく、自ら課題を見つけ、主体的に実行に移せる方。 ◎チーム成果にコミットできる方: 後輩指導や知見共有を通じて、チーム全体の成果向上に貢献できる方。 |
勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-21-1渋谷ヒカリエ33F 株式会社Alphakt 勤務地: 〈勤務地〉 〒150-8510 東京都渋谷区渋谷2-21-1渋谷ヒカリエ33F 【アクセス】 東急東横線・田園都市線、東京メトロ半蔵門線・副都心線「渋谷駅」15番出口と直結。 JR線、東京メトロ銀座線、京王井の頭線「渋谷駅」と2F連絡通路で直結。 自社内勤務、客先常駐勤務 転勤の可能性:なし |
給与 | 月給42万円~200万円 給与: <給与> 想定年収:504万円~2400万円 月給:42万円~200万円 賞与回数:業績賞与 昨年度賞与実績: インセンティブ:あり 〈年収例〉 【グレード別年収幅】※インセンティブを含む コンサルタント(アソシエイト) :500 ~ 800万円 コンサルタント(コンサルタント):750 ~ 1,100万円 コンサルタント(マネージャー) :850 ~ 3,000万円 コンサルタント(パートナー) :1,250 ~ 5,000万円 〈補足情報〉 1.業績連動型インセンティブ制度 グレードに応じた料率の変動テーブルがあり、査定時に入金額を元に計算し、該当者に支払う 2.エクイティ報酬オプション 一定の業績基準を満たした社員に対し、ストックオプションや制限付き株式ユニット(RSU)を付与 会社の長期的成功への直接的な利害関係を創出 ◆明確な評価制度とインセンティブ制度 半期に一度査定を行い、頑張りに応じた評価を実感しやすい仕組み作りを行っています。 実績に応じたインセンティブ制度も用意されています。 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務: 月間平均残業時間:50時間以下 |
休日・休暇 | 休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日:土日祝休み 年間休日:120日 休暇制度:有給休暇、年末年始休暇、特別休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇 補足情報:◆完全週休2日制(土日祝日) ◆有給休暇(入社日に10日付与) ◆特別休暇制度 ◆半休制度あり |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、住宅手当、交通費支給、健康診断 補足情報:◆住宅手当(支給条件あり) ◆PCやモニターなどの備品貸与 ◆スキルアップ支援(書籍購入や研修参加費の補助) ◆リモートワーク制度 ◆講座・セミナー制度 ◆給与・報酬の均一制度 ◆部署別の飲み会補助 ◆シェア読書制度 ◆エグゼクティブコーチング制度 ◆副業可 ◆時短勤務制度 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | その他: <選考に関して> カジュアル面談の有無 :状況に応じてある 会社説明会の有無 :なし 適性テストの有無 :なし <選考フロー> 書類選考 ↓ 一次面接 ↓ 二次面接 ↓ 最終面接 <補足情報> ※選考評価や本人希望があればケース面接や社員面談も実施 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 420,000円 - 2,000,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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募集人数 | 1人 |
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社名 | 株式会社LINKS |
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事業内容 | 人事・人材サービス |
本社所在地 | 2600014 千葉県千葉市中央区本千葉町7-11 三恵9ビル 701号室 |
代表者 | 小林 謙 |
企業代表番号 | 0433888841 |
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