【障がい者雇用】ITソリューション部門の一般事務

仕事内容 【おすすめポイント！！】 ＊日本を代表する社会イノベーション企業・東証プライム上場の安定基盤 ＊年間休日126日・年次有給休暇24日（最大）とプライベートも充実 ＊在宅勤務と出社を組み合わせた柔軟な働き方が可能／フレックスタイム制も活用いただけます ＊障害者採用実績あり／多様な方が自立して活躍中 「誰もが安心して働ける環境」を目指し、 一人ひとりに合わせた配慮や支援制度があります。 ●IT・情報機器／セキュリティ管理業務 ・IT機器や情報機器の資産管理、セキュリティ対策の事務作業 ・管理情報の収集、スケジュール管理、課金情報の確認 ・各拠点や関係部署との連絡・調整 ●業績・数値管理／データ集計業務 ・Excelを用いた業績数値の管理、情報の集約と加工 ・月次・四半期単位の業績資料作成 ・既存フォーマットへのデータ入力、資料作成 ●資料作成・情報発信業務 ・PowerPoint等を使用した管理資料・報告資料の整形 ・部内ウェブページの更新・管理 ・活動内容の可視化・報告業務 ●営業・業務運営支援事務 ・販売製品の管理、見積作成などの営業支援 ・顧客情報の管理、各本部へのヒアリングと情報集計 ・連絡会の運営やベンダー連携の支援 ●組織運営・業務改善サポート ・管理職の補助、社内事務全般、所務サポート ・プロジェクト状況の可視化、RPA運用などの業務効率化 ・内部統制や人材育成施策の支援…など ITやエネルギーなど幅広い領域で社会課題を解決する 社会イノベーション事業をグローバルに展開する ＜日立製作所＞において、 AIやソフトウェア開発などの最先端分野を担うビジネスユニットにて、 組織運営を支える事務・サポート業務をお任せします 社会的に影響力の大きいプロジェクトをバックオフィスから支える、 やりがいのあるポジションです ※これまでのご経験や知識・スキル、面接のお話をふまえ、 お任せする業務を決定します ＜企業ＨＰも是非ご覧ください＞ https://www.dimples.co.jp/ ＜ディンプルチャレンジ＞ https://challenge.dimples.co.jp/ ＼募集中の職場環境を紹介／ ●車いすでも無理なく動ける広々としたオフィス ●スロープや段差を少しでも省いたバリアフリーの空間 ●手すりや滑りにくい床材で安心して移動が可能 働く方に寄り添った安心の環境をご用意！ ＼人との関わりを大切に…☆／ 先輩や後輩、社内外を含めて連携を取りながら 日々、業務に取り組んでいます！ 時には自分のアイディアを共有したり、 チームで協力しながら業務を進めるため、 コミュニケーションを大切にできる方におすすめです！

資格 ・高校卒業以上の方 ・障害者手帳をお持ちの方 ・ビジネスマナー（電話対応・メール等のコミュニケーション）をお持ちの方 ・基礎的なOAツール（Excel・Power Point・Word/メール）を使用できる方（目安3年以上） ・数値管理や、資料作成業務に抵抗がない方 ※特に管理表作成、数値集計・加工の経験がある方 ・周囲の方と相談、協力しながら業務を進めていくことができる方 ・事務職としてサポート業務に従事したいという意欲をお持ちの方 【歓迎条件】 ・Webサイトなど社外発信ツールについて基礎的な知識をお持ちの方 ・VBAや生成AI等を活用し、業務の自動化・効率化に取り組める方 ・ビジュアルやデザインを意識した資料作成経験がある方 ・経理・事務など、数値を扱う業務経験をお持ちの方 ・プログラミングなどのITスキルをお持ちの方

月給20万5000円以上 給与 月給 20万5000円以上 （一律手当を含む） 昇給：有（年1回／6月） 賞与：有（年2回／6・12月）※年間平均賞与額：基本給約6.5ヵ月分（2025年実績)） ◆想定年収：3,700,000円～ ※経験・能力を十分に考慮の上、当社規定により優遇します ＜各種手当＞ ・時間外手当 ・住宅手当（年最大60万円） ・子ども・介護等支援手当（規定あり） 交通費：交通費支給 交通費規定支給（限度額設定あり）

フレックスタイム制度 勤務時間 実働時間：7時間45分/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 月～金の週5日勤務 8：50～17：20 実働7時間45分 休憩45分 ◆フレックス制度：有 ※対象者は、担当業務の内容・職務遂行の態様に基づき個別に決定します ※1日の最低勤務時間：なし 他、働き方に関する制度あり

休日 ＜年間休日126日程度＞※2025年度 ・完全週休二日制（土日祝） ・年次有給休暇（最大24日） ※試用期間中の年次有給休暇は入社月に応じて以下の通り付与 （4月～12月入社：8日／1月入社：6日／2月入社：4日／3月入社：3日） ※午前午後などの半日での取得可 ・その他休暇制度（法定休暇除く） ・配偶者出産休暇 ・家族看護休暇 ・不妊治療休暇 ・配偶者海外転勤休暇 ・ライフサポート休暇（仕事と家庭、キャリア開発、社会貢献との両立を行うための休暇等） など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・介護保険完備 ・寮・社宅、カフェテリアプラン（年12.2万円相当） ・仕事と育児・介護の両立に関する各種支援制度（両立費用の支援、相談窓口等） ・財形制度 ・持株制度 ・退職金制度 ・企業年金制度 等 ※各種手当および制度には適用条件があります／詳しくは入社後にご確認ください ・定年60歳 ・再雇用制度：有 ＜各種手当＞ ・時間外手当 ・住宅手当（年最大60万円） ・子ども・介護等支援手当

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間：有（3ヶ月） ※試用期間中の待遇に変更はありません

その他 【ブランド名】 株式会社ディンプル 障がい者雇用支援グループ 【事業内容】 障害者雇用専門の人材紹介 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社ディンプル 障がい者雇用支援グループ 所在地：大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル22階 【紹介先企業】 会社名：株式会社 日立製作所 所在地：神奈川県川崎市幸区鹿島田1丁目1番2号

• 年間休日120日以上
• 退職金あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 土日祝休み