半導体製造オペレーター(経験者限定の半導体装置の組立)

仕事内容 ★月給30万円以上 ★月平均残業9.8時間 ★年間休日最大125日 ★完全週休2日制 ■世界トップクラスの大手半導体メーカー案件で、熱処理成膜装置の組み立てエンジニアとしてご活躍いただきます。 装置の「組み立て」から「部品取り付け・配管・配線」「センサーや制御システムの組み込み」「マルチメーターやテスタを用いた動作確認・微調整」「装置最終検査」まで、半導体製造装置のコア工程を一貫して担当。 これまで設備保全やフィールドサービスエンジニア、半導体ラインオペレーターとして現場経験を積まれてきた方であれば、保全やオペレーションだけでは得られない“装置立上げ”のスキルと、先端プロセス技術に触れられる貴重な機会です。 ◆具体的な業務内容 ・半導体装置の部品組み立て、配管・配線作業 ・センサーや制御システムの組み込み、各種動作チェック ・マルチメーターやテスタを活用した微調整、トラブルシュート ・装置の立上げ、最終検査、品質確認業務 ・現場チーム内での作業分担・進捗管理、リーダー補佐 組み立て・調整エンジニアとして、前工程の半導体プロセス技術に深く関わることで、将来的なリーダー・マネージャーへのキャリアアップも目指せます。 大手メーカーの請負チームの中核メンバーとして、現場力と専門性を磨きたい方に最適なポジションです。 【アピールポイント】 ■「高収入」と「ワークライフバランス」、両方を諦めたくないあなたへ ・月給は30万円以上。残業は月9.8時間程度、残業代は100％支給。収入面の不安なく、プライベートや家族時間も大切にできます。 ・年間休日は最大125日。完全週休2日制。メリハリある働き方が叶います。 ・全員が正社員スタート。安定した雇用環境で、将来設計も安心して描けます。 ・大手半導体メーカーの装置案件に携わることで、産業用装置の組み立て経験や設備保全の知見をさらに高められます。 ・請負チーム内にはリーダーやマネージャーへの明確な昇格ルートがあり、現場経験を活かして確実なキャリアアップが可能。評価基準もクリアで納得感ある昇格・報酬体系です。 ・半導体装置のスキルアップや、フィールドサービスエンジニアから組み立て・立上げへの新たなチャレンジにも最適な環境です。 設備保全やラインオペレーター、産業用装置の組み立て経験を活かしながら、先端の装置技術に挑戦したい方に、理想的な職場です。 「次のキャリアの一歩」を、ここから踏み出してみませんか？ 【雇用形態】正社員 【就業形態】当社委託事業所内での勤務

求めている人材 ■現場経験を活かし、“さらに一歩先”を目指したい方を歓迎します ・半導体装置の組み立てや調整、設備保全、装置メンテナンス、フィールドサービスエンジニアとしての経験 ・半導体製造オペレーター、前工程のラインリーダーやマネジメント補佐の経験 ・産業用装置の組み立てや配線・配管作業、部品取り付けなどの実務経験 ・マルチメーターやテスタを用いた動作確認、装置の微調整や不具合対応の経験 ・センサーや制御システムの組み込み、調整業務に携わったことがある方 ＜歓迎する人物像＞ ・保全やオペレーション中心の業務から、組み立て・立上げにステップアップしたい方 ・現場経験を活かしつつ、将来的にリーダーやマネージャーに挑戦したい方 ・スキルアップやキャリアアップを明確に実現できる環境を求めている方 ・ワークライフバランスと収入の両立を重視したい方 ・正社員として安定した雇用と明確な評価基準を望む方 ◆半導体装置のスキルをさらに深めたい方、産業用装置の組み立て経験を活かして新たな挑戦をしたい方── まずはお気軽にご応募ください！

職場環境 ★当社エンジニアによる請負チームでのお仕事です。 ★マネージャーやリーダーになるチャンスも豊富にあります。 喫煙所：喫煙所あり（屋内） 受動喫煙対策：有（喫煙室設置）※配属先により異なる

023-0000岩手県奥州市 株式会社ビーネックステクノロジーズ 【交通手段】 交通・アクセス プロジェクト先により異なります。

月給30万円～55万円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 22万円 〜 34万7000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり8万円 〜 20万3000円 ＜月給例＞ 月給300,000円（基本給220,000円＋職務給80,000円） ※上記は一例です。当社規定により決定します ※研修期間および待機期間は、基本給のみ支給 ※試用期間3カ月 （試用期間は賞与査定期間の対象外） ・昇給／年１回 ・賞与／年２回 ・諸手当／残業手当（100%別途支給）、通勤手当（上限5万円／月）、単身赴任手当 ※上記は規定による 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ 696万円／45歳（月給36万円＋残業手当(20h分)＋出張手当12万円） 598万円／35歳（月給30万円＋残業手当(20h分)＋出張手当12万円） 486万円／25歳（月給24万円＋残業手当(20h分)＋出張手当12万円）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:00 ～ 18:00（休憩時間12:00～13:00） ＊配属先により異なる 所定労働時間を超える労働の有無：有 ＊月平均残業 9.8時間（残業代100％支給） ＜プライベートも大切にできる！＞ 終業後は「ゲームをする」「動画を観る」「家族・友人・ペットと時間を過ごす」「資格取得の勉強」など自分の時間を満喫！

休日休暇 年間休日最大125日 完全週休2日制（土・日）/祝日/GW、夏季、年末年始 ※上記は、配属先のカレンダーに準ずる ・有給休暇（年間有給休暇取得実績：12.2日） ・産前・産後休暇 ・育児休業 ・介護休業 ・特別休暇 ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険加入（雇用・労災・健康・厚生年金） 寮・社宅制度 ※プロジェクトにより転勤を必要とする場合 ・初期費用全額会社負担 ・社宅家賃5割～7割会社負担 ・引越し費用一部会社負担 ・赴任時の移動旅費全額会社負担 ・家電・家具レンタルも可（有料） ※当社規定による 会員制福利厚生制度（ベネフィット・ステーション） 保養・リゾート・レクリエーション施設提携 スポーツクラブ利用補助 キャリアコンサルティング メンタルヘルスケア セルフケアツール オンライン復職支援プログラム（リワーク） 技術社員表彰制度 結婚・出産祝い金 企業主導型保育園との提携制度 社員持ち株会制度 見舞金・弔慰金 GLTD（団体長期障害所得保証保険） 総合福祉団体定期保険 退職金制度（企業型確定拠出年金）

試用期間あり 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間は賞与査定期間の対象外

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み
• 寮・社宅あり