ケアマネージャー

■仕事内容 ウィズ安曇野で、地域に根差したケアマネージャーとして活躍しませんか。 安曇野市の豊かな自然に囲まれた環境で、利用者様一人ひとりに寄り添い、その方らしい暮らしを支えるお手伝いをしていただきます。 ケアマネージャーの資格をお持ちであれば、実務経験は問いません。未経験からスタートされる方も、先輩スタッフが丁寧にサポートし、着実にスキルアップできる環境をご用意しています。 日々の業務では、利用者様やそのご家族からのご相談に応じ、心身の状態や生活環境を総合的に把握し、最適なケアプランを作成・提案します。多職種との連携も重要で、専門職としてチームで利用者様を支えていくやりがいを実感いただけます。 「17時半終業」で、仕事終わりの時間も大切にできます。ご家族との団らんや趣味の時間など、ワークライフバランスを重視したい方にぴったりの職場です。 また、住居手当や扶養手当といった各種手当、退職金制度など、安心して長く働ける福利厚生も充実しています。 利用者様の笑顔と、「ありがとう」の言葉が、日々の仕事の大きな原動力となるでしょう。 地域医療・介護の担い手として、あなたの力をウィズ安曇野で発揮してください。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社テーブルトークによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-300709

■求める人物像・資格 ケアマネージャーの資格をお持ちの方

月給21万500円～23万2500円 ■給与 月給 210,500円~232,500円 【月給】 210,500〜232,500円 固定残業代の有無：なし

シフト制 ■勤務時間 （1）08:30～17:30 ※実働8時間・休憩60分 ■労働時間 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日〜20日 平均残業時間：1ヶ月あたり20時間0分 平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間

■休日休暇 ※休暇についての補足：月9休、シフト制、有給休暇、リフレッシュ休暇制度、育児休業・介護休業・看護休暇取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 ■待遇・福利厚生 福利厚生についての補足：通勤手当（上限2万4,500円/月）、退職金共済加入、退職金制度（勤続年数1年以上）、財形貯蓄、定年一律65歳、再雇用制度

試用期間なし

■職種 介護 ■勤務形態 シフト制 ■雇用期間の定め 定めなし ■職業紹介事業者 株式会社テーブルトーク ■更新日 2026年10月26日