【栃木/SE】IBM×神戸製鋼G/生産管理システム/保守運用/リモート可/製造業 web/オープンSE

企業名 コベルコソフトサービス株式会社 求人名 【栃木/SE】IBM×神戸製鋼G/生産管理システム/保守運用/リモート可/製造業 仕事の内容 神戸製鋼所真岡製造所でのアルミ製品製造に関わる生産管理システムの開発・保守運用業務です。お客様と直接コミュニケーションを取り、システムの改善提案も行います。 【具体的には】受注から出荷までの生産管理システムの保守運用が主な担当です。(主に「梱包」「出荷」工程のシステムを担当予定)。チーム単位でリーダー指示のもと業務遂行いただきます。オープン系環境（Java中心）またはIBMメインフレームでの新規システム構築、既存システムの改善、問い合わせ対応、障害対応などを行います。将来的にはPL/PMもお任せいたします。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【栃木/SE】IBM×神戸製鋼G/生産管理システム/保守運用/リモート可/製造業

必要な経験・能力等 【いずれか必須】◆システム開発経験 ◆アプリの保守運用経験のある方 ※Javaでのご経験が必須です 【歓迎】◆基本情報処理技術者 ◆ビジネスキャリア検定３級生産管理プランニング 【魅力】■大手製造業の基幹システムに携わることで、製造業の生産管理業務を深く理解できる貴重な経験を積めます ■お客様と直接コミュニケーションを取りながら業務改善提案を行うため、技術力だけでなく提案力も身につきます ■週2-3日のリモートワーク可能で、ワークライフバランスを保ちながら働けます ■チーム体制で業務を進めるため、協力しながら成長できる環境 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

栃木県真岡市鬼怒ヶ丘15　第2工業団地 コベルコソフトサービス株式会社 予定勤務地 栃木県真岡市 勤務地 勤務地① 事業所名：神戸製鋼所真岡製造所 所在地：栃木県 真岡市 鬼怒ヶ丘15 第2工業団地 最寄駅： 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：※リモートワーク併用可能 ※工場勤務時は作業服着用 転勤：無

月給27万円～32万円 想定年収 460万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥270,000～￥320,000 基本給￥270,000～￥320,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月・12月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：2ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間45分）フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～15:00） 休憩：45分 残業：有 備考：

休日 休日：124日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（夏季/年末年始/慶弔休暇） 有給休暇：有（～20日）（入社直後の付与日数は入社月により変動有）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 リモートワーク可 （全従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：慶弔金制度/レクリエーション費用/住宅補助/産前産後休暇/育児・介護休業

試用期間あり 試用期間2ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■システム保守/開発 ■インフラ運用/構築 設立：1991年01月 代表者：代表取締役社長 山崎 秀奈 従業員数：580人 平均年齢：38.0歳 資本金：57百万円 株式公開：非公開 主な株主：コベルコシステム株式会 100.0％ 本社所在地：〒657-0845 兵庫県神戸市灘区 岩屋中町４丁目２番７号 シマブンビル６階 本社以外の事業所：■東京事業所(東京都品川区) ■事業拠点:西日本(兵庫県/山口県)、東京都内/栃木県 関連会社：■コベルコシステム株式会社 その他備考・企業からのフリーコメント：【長期的就業が可能な制度】神戸製鋼所と日本IBMがバックボーンにあり非常に安定しています。福利厚生は親会社のコベルコシステムと同様の内容であり、長期的就業を念頭に置いた環境が充実しています。退職率も非常に低く、安定して長期的に就業できる環境です。 【最新技術に携われる風土】IBM系列案件と神戸製鋼所系列の案件があり、キャリアに応じてスキルアップが可能です。ユーザー系ならではの最新技術に触れることも可能で、時代の最先端で自身のスキルを磨ける環境を整えています。【キャリアパス】若手、中堅、リーダー、管理職といった職位階層別の「階層別研修」、業務上必要な様々な能力を高めるための「プロフェッショナル研修」など職位や業務に応じた多彩な研修プログラムを用意。マネジメント職、エキスパート職の選択ができ、キャリア形成を支援する環境があります。【社長報奨制度】社員の発案から生まれた制度。各本部からエントリーされた「業務の遂行を通して、独自性／有用性／活用性等に顕著な成果、貢献」のあった社員、グループがプレゼンテーションを行い、その年のMVPを決めます。受賞した社員及びグループには報奨金が授与され、社員のモチベーションアップにも繋がっています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 時短勤務あり
• 退職金あり
• 完全週休2日制
• 土日祝休み