さいたま市西区内の公園の除草、施設管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、公共施設職員、森林作業員 ≪業務内容≫ 秋葉の森総合公園と、さいたま市西区内の39公園を 管理し美しく保つお仕事です。 さいたま市から指定管理者として委託されてお仕事をしております。 自然と触れ合い、 体を動かすことが好きな方に最適！ 市民の憩いの場を守り、 地域に貢献できるやりがいのある仕事です。 今回は、指導者として公園管理がやれる方を募集します。 公園の樹木をメインに扱うチームの育成、リーダーのポジションを担っていただきます！ ▼ ↓↓ 具体的なお仕事 ↓↓ ▼ ・脚立、高所作業車、チェーンソーを使用した、樹木の剪定作業 ・刈払い機を使用した、季節に応じた草刈り・除草作業 （高所作業車を使った作業は資格取得後に担当） ・公園施設の日常的な点検・管理、清掃 ・作業後の片付け、道具の手入れなどの軽作業 ※これまでの経験を存分に活かしていただけます❕ 1｜安全第一の作業の徹底 安全第一を掲げ、 機械や作業の手順の見直し等を しっかり行っていきます！ 2｜ご自身のスキルを活かした作業を！ 造園業や現場作業等で培ってきたスキルを活かせます。 樹木管理チームリーダーとして、 メンバーの育成も担っていただきます。 3｜チーム制度 作業はチームで行います。 若手の育成や補助作業のマネジメントを行っていただきます。 一緒に素敵な公園にしましょう！ 4｜年間10回ほどのイベントに協力 子どもたちが楽しんでくれる公園作りを目標にしております。 地元密着で地域に根付いた運営を心掛けています。 小さなお子さんがたくさん来る公園なのでイベントを開催してにぎやかな公園作りにみんなで頑張っております。 イベントの準備を手伝ってもらったり、当日の受付、駐車場整理、イベントの進行などできることをお手伝いいただきます。 業務以外で子どもたちが喜ぶ姿を直接見るのはとてもやりがいを感じる時間です。 ✨他にはない、ここで働く魅力✨ →さいたま市の公園という身近な場所で、 地域住民の生活を支える社会貢献性の高い仕事です。 地元密着して地域貢献がダイレクトに感じられるやりがいのあるお仕事です。 あなたが手入れした公園で人々が笑顔になる姿を見られます。 ■業務スケジュール 8:30 ・朝礼 8:45~12:00 ・道具の積み込み、作業箇所への移動 ・メンバーへの指示だし、若手育成 ・樹木剪定 12:00~13:00 ・昼休憩 13:00~17:00 ・午前作業の続き ・道具の片づけ、メンテナンス ・業務日報の作成、事務作業 17:00 ・退勤 ■仕事のやりがいについて… 「今までの経験を活かせることがやりがいの1つです。 また、資格取得のサポートがあり、スキルアップできるのも 大きなやりがいです！ ■㈱ワールドインテック 今後の展開として4件の指定管理業務が全国で開始します。 埼玉県でも2028年3月道の駅くまがやの管理を当社が行います。 それに伴い新規施設立ち上げに携わりたい、やってみたいという方もぜひご応募ください。 秋葉の森で経験を積み移動も可能です。

求めている人材 〇自然や体を動かす仕事が好きな方 〇礼儀や思いやりを持って人と接することができる方 〇アウトドアや自然が好きな方歓迎 〇コツコツ取り組むのが得意な方 〇新規開設の道の駅くまがやの立ち上げに興味のある方 ●普通自動車免許(AT限定可)必須 ●土木、造園業、現場経験等、他業種でも生かせる経験優遇 ●造園に関わる資格は会社負担で取得可能！ (対象外の資格もあります)

月給23万2000円～24万3000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万円 〜 21万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万2000円 〜 3万3000円（固定残業時間：1ヶ月あたり19時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆昇給あり ＜給与詳細＞ ◆交通費︓全額支給 月給：232,000円～ (固定残業代︓32,000円～／19時間相当分が含まれます。) ※上記を超えて残業をした場合は、別途残業代をお支払いします。 ◆年俸制による契約 ◆昇給あり（年1回） ※経験・スキル・熱意などを考慮のうえ決定します。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 週5日以上、1日7.5時間以上 【勤務時間】 8：30～17：00（休憩60分） ※1年単位の変形労働時間制導入しています ※季節により労働時間の変更がありますが、 残業はほとんどありません！

休日休暇 ◆週休2日制(月8～12日休み) ◆年間休日114日 ◆有給休暇あり：10日付与（６ヶ月経過後）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆退職金制度あり（勤続年数3年以上） ◆車・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場あり） ◆休憩室あり ◆制服・安全装備・空調服貸与 ◆研修制度 ◆定年65歳・再雇用制度あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 退職金あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 資格取得手当あり
• 原則定時退社