バスドライバー 江戸川区

仕事内容: -------------京成バス株式会社の5つの特徴！------------- ① 普通免許で応募OK！ ② 業界職種未経験歓迎！大型二種免許の取得支援制度あり ③ 賞与年2回／基本給5ヶ月分！2年目平均年収520万円！ ④ 転居支度金20万円支給！ ⑤ 幅広い年代が活躍中／再雇用制度あり 【職種】 バス運転士 【雇用形態】 正社員 【給与】 ・月給：231,000円＋各種手当＋賞与年2回（基本給の5ヶ月分相当） ・想定年収：450万円〜500万円 ・2年目平均年収：520万円 ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（7月・12月） 【試用期間】 6ヶ月（本採用時と同条件） 【勤務地】 ・東京都葛飾区奥戸2-9-26（奥戸営業所） ※車・バイク通勤OK／転勤なし 【営業所】 ・金町営業所／東京都葛飾区金町1-12-18 ・松戸営業所／千葉県松戸市古ケ崎101 ・新都心営業所／千葉県習志野市芝園2-7-3 ・習志野出張所／千葉県船橋市習志野4-15-15 ・千葉営業所／千葉県四街道市吉岡1181-1 ・長沼営業所／千葉県千葉市稲毛区長沼町332-2 ・新習志野高速営業所／千葉県習志野市茜浜3-7-4 ・市川営業所／千葉県市川市柏井町4-271-2 ・江戸川営業所／東京都江戸川区東篠崎1-9-1 ※面接時に希望営業所を伺います 【アクセス例】 ・京成押上線「京成立石駅」から車3分 ・営業所詳細：[https://www.keiseibus.co.jp/rosen/pass_counter.html](https://www.keiseibus.co.jp/rosen/passcounter.html) 【転居支援制度】 《入社時転居支度金20万円支給》あり（営業所から10km圏内に転居時） 【選考フロー】 STEP1：Web書類選考 STEP2：面接（会社説明／適性検査／実技試験） STEP3：内定 ※実技試験は普通自動車（AT車）で実施

求める人材: 【応募条件】 《必須》 ・普通自動車免許取得後3年以上 ・過去5年間で免許停止処分がなく、現在累積点数が2点以下 《歓迎》 ・未経験者歓迎／職歴・ブランク・転職回数不問 ・大型二種免許をお持ちの方は尚歓迎 ・社会人経験10年以上／第二新卒／既卒者など幅広く歓迎 【備考】 ・大型二種免許は《入社前に会社負担で取得可能》 ・応募時年齢が《55歳以下》の方が対象

東京都江戸川区 京成バス株式会社 勤務地: 江戸川営業所／東京都江戸川区東篠崎1-9-1 ※車・バイク通勤OK ※基本的に転勤なし 【営業所一覧】 状況によりご希望に沿えない場合もありますが、 面接時に配属先を第3希望まで伺い、配属先を決定します。 奥戸営業所／東京都葛飾区奥戸2-9-26 金町営業所／東京都葛飾区金町1-12-18 松戸営業所／千葉県松戸市古ケ崎101 新都心営業所／千葉県習志野市芝園2-7-3 習志野出張所／千葉県船橋市習志野4-15-15 千葉営業所／千葉県四街道市吉岡1181-1 長沼営業所／千葉県千葉市稲毛区長沼町332-2 新習志野高速営業所／千葉県習志野市茜浜3-7-4 市川営業所／千葉県市川市柏井町4-271-2 【勤務地までのアクセス】 東京メトロ新宿線「篠崎駅」から車7分 その他の営業所の詳細なアクセス方法は、配属先により異なります。 下記のリンクからご確認ください。 http://www.keiseibus.co.jp/rosen/passcounter.html ◆入社時転居支度金制度◆ 遠方からの転居はもちろん、近隣からの転居もサポートします。 正社員運転士の採用試験合格後、配属となる営業所から10km未満の場所に転居した場合、入社後の初回給与で20万円を支給します。 ※配属営業所の条件あり

月給37万5000円以上

シフト制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 ・所定労働時間：7時間55分（シフト制） ・実働7時間33分を超える労働に対して時間外手当支給 ・所定未満でも給与減額なし ・勤務時間：5:00〜翌1:00の間で変動シフト

休暇・休日: 【休日・休暇】 ・4週8休制（シフト制） ・有給休暇（入社初年度10日） ・慶弔休暇（結婚・忌引） ・産前産後休暇（マタニティ休職制度あり） ・介護休暇、生理休暇、特別休暇（3日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生・制度】 ・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ・交通費支給（ガソリン or 定期代）※規定あり ・車・バイク通勤OK／制服貸与／更衣室・ロッカーあり ・診療所、保養所、社員食堂（1食396円） ・社員持株会／退職金制度（勤続3年以上）／再雇用制度 ・職務乗車証／家族乗車証／グループ社員割引／各種提携割引 【子育て支援制度】 ・育児サポート手当：子1人あたり月4,000円（18歳以下） ・育児短時間ダイヤ制度（小学校就学前対象） ・マタニティ休職制度（妊娠6週以降） ・子の看護のための休暇（失効有給を使用可能）

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【DSP株式会社ってどんな会社？】 DSPでは全従業員の物心両面にわたる幸福と 世のため人のために貢献することを目的としています。 私たちが目指す物心両面の幸福とは 経済的な安定や豊かさを求めていくとともに、 仕事の場での自己実現を通して、一人ひとりが光り輝き、 生きがいや働きがいといった人間としての 心の豊かさを求めていくものです。 会社HP:https://www.dsp-net.co.jp/ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 375,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給