通信インフラの更新提案営業

仕事内容 通信インフラの法人営業を お任せします。 ☆営業知識、専門知識は不問 ＜お仕事詳細＞ 既にケーブルテレビが導入されている物件 のリニューアルの提案営業です。 ＊すでに導入している物件へのリニューア ル提案が9割、残りの1割程度が新規導入 の提案 ✅提案実施数：1日1～6件程度 ✅契約獲得のノルマはなし(要相談) ノルマはありませんが、各自の目標・計画 に応じて営業活動を行います。 提案するサービスの知名度も高く、 アポイントを取った上での訪問(要相談) となりますので、営業未経験の方でも 安心してお仕事に取り組めます◎ ▼勤務先は ――――――――――――――――――― 東京、神奈川のクライアント先 となります。 ✨希望勤務地考慮 ✨川崎市、横浜市、品川区積極採用中 ▼仕事の流れ ――――――――――――――――――― クライアント先に出社し、朝礼終了後、 顧客訪問を行います。 ※公共交通機関または社用車で移動 ※慣れるまでは先輩の同行からスタート！ お昼をはさんで、再び顧客訪問 (1件～6件程度) 会社へ戻ったら、営業日報を作成 18:15には退社となりますので プライベートの時間も充実させる事が できますよ♪ ▼研修について ――――――――――――――――――― 入社後、ケーブルテレビについての 研修を行います。 サービスの説明をはじめ、 営業の基本業務についても学べます◎ 研修終了後も、ロープレ、先輩に同行など いろいろな経験を積みながらスキルを習 得！ 最初の1～3ヶ月は先輩がしっかり指導◎ 3ヶ月以降も同行(OJT)にてフォローあり！ その後も時間をかけて成長でき、 じっくり一人前を目指せる環境です。 営業未経験の方でも安心してスタート することができます♪ ▼会社について ――――――――――――――――――― 当社のサービスの営業しやすさの理由は… 地域のケーブルテレビ各社に代わり、 営業部門をサポート！ 本当に必要とされ、魅力的な商品を 扱えるという当社の強みが、営業としての 働きやすさに繋がっています♪ 導入済みの集合住宅のリニューアル案内、 まだ導入されていない集合住宅への導入 提案をする法人営業。 物件を管理する管理会社への営業のため、 すぐに結論はもらえませんが、 お客様にとって条件の良いサービスを 提案できるため、話を聞いていただいた お客様の90％からリニューアルの契約を いただけています◎ ・・・・・・・・・・・・・・・・・ これまでの経験より、 これからどうしたいかを、 大切にしています。 RITA（Real Interesting Association） は、《本当の楽しさを追求する会社》 にしたいという想いで2014年に設立。 やりたいことや夢を持つ人を社員みんなで サポートし、みんなで願いを実現する喜び を共有することをモットーに様々な事業を 展開してきました。 ◎これまでの経歴に自信はないけど、 未来に向けてチャレンジしたい ◎頑張りたい気持ちはあるけど、 何から頑張ればいいか分からない ◎誰かのためになる仕事がしたい ◎世の中に貢献できる仕事がしたい ◎大切な人に安心してもらいたい ◎理想の生活に近づくために頑張りたい みなさんのチャレンジを応援します✨ ▼社員インタビュー/営業職・入社1年目 ――――――――――――――――――― 週休2日で、賞与・社会保険・退職金など 福利厚生が充実していて、 安心して働けるのが魅力です。 月々の給与は安定していて、成果に応じて さらに賞与で還元されるので嬉しいです。 転職して私がイキイキ働いていることが、 家族にもプラスになっています。 特徴

求めている人材 ＼営業経験を活かして安定して働く！／ テレアポや飛び込み営業に疲れ、 お客様としっかり向き合いたい方に。 ✨正当に評価され、しっかり稼ぎたい方 ✨プライベートの時間を大切にしたい方 ✨チームワークを大切にできる方

213-0011神奈川県川崎市高津区久本3-5-7 川崎支社 【交通手段】 交通・アクセス 溝の口駅、武蔵溝ノ口駅より徒歩10分

月給30万円～50万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 28万3000円 〜 48万3000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万7000円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間40分） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【試用期間⽉給】 30万円〜＋各種⼿当＋インセンティブ 【試用期間後⽉給】 22万円〜50万円＋各種⼿当＋インセンティブ ※試用期間後の社員のほとんどは⽉収30万〜35万円です!! ※試用期間⽉給は保証給となります。 ※成果・姿勢を鑑みてその後の給与を決定いたします。 ※上記それぞれ⽉給には固定残業代（3.6時間分／6,000円〜）を含みます。超過分は別途全額⽀給いたします。 ∟状況に応じて試用期間が延長する場合もあります。 ∟固定残業代（3.6時間分/6,000円〜）を含む。超過分は別途全額⽀給いたします。 【給与例】 給与例 年収410万円／未経験入社1年目 年収580万円／営業経験あり1年目

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり176時間 09：15～18：15（実働8時間） ✨残業は月10時間以内と少なめ！ ✨定時退社も多く、プライベート充実！

休日休暇 ✅完全週休2日制（火・水など） （クライアント先によって異なります。） ✅年末年始休暇（7日） ✅夏季休暇（4日） ✅GW休暇あり ✨平日休みで人気スポットも混雑なし！ ✨有給取得率ほぼ100％で休みやすい！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■昇給（随時） ■決算賞与 ■交通費手当 （全額支給） ■社会保険完備 （雇用・労災・健康・厚生年金） ■家族手当 （配偶者：月5000円、子1人：月1万円） ■予算達成手当 （毎月現場ごとに支給） ■周年パーティー ■役職手当 ■携帯代補助 （規定あり） ■独立支援制度 ■制服貸与 （出勤時は服装自由） ■引越し費用負担 （規定あり／寮の初期費用は会社負担） ■社員寮 （規定あり） ■社員旅行 ■社員イベント （半期に1回、飲み会を開催／会社負担） ■社内リクルート手当

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6000円（固定残業時間：1ヶ月あたり3時間36分） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 主婦・主夫歓迎
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 第二新卒歓迎
• 寮・社宅あり