文化施設での設備管理

仕事内容 8月リニューアルオープン！ 文化施設を支える設備管理募集 ………………………………………………… ✅ 月給25万円～ ✅ 資格不問 ✅ 設備管理経験を活かせる ✅ 公共文化施設で安定勤務 桜山駅から徒歩スグの 文化施設でのお仕事です。 来館者が安心して過ごせるよう、 施設設備を管理・維持する 大切な役割を担います。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ▼仕事内容の概要 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 施設内を巡回しながら、 設備の点検・管理を行うお仕事です。 空調や照明、給排水設備などが 正常に稼働しているかを確認し、 施設の安全・快適な環境を支えます。 例） ・施設内の巡回点検 ・設備の運転監視 ・簡単なメンテナンス対応 ・異常発生時の一次対応・報告 ・業者作業の立ち合い など 日中は施設内を巡回しながら、 設備の状態を確認。 夜間は館内の設備が正常に 稼働しているかを監視し、 トラブルの未然防止に努めます。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━ ⭐【今年8月にリニューアルオープン】 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━ 8月にリニューアルオープンする 文化施設でのお仕事です。 新しく生まれ変わる施設を、 オープニングメンバーとして 支えられる貴重な機会です。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━ ⭐【経験を活かして活躍できる】 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━ 設備管理や施設管理、 ビルメンテナンスなどの経験を 活かしてご活躍いただけます。 資格をお持ちでない方も応募OK。 これまでの経験を活かしながら、 さらにスキルアップを目指せる環境です。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━ ⭐【公共施設ならではの安定環境】 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━ 勤務先は地域に親しまれる文化施設。 景気に左右されにくく、 腰を据えて長く働ける環境です。 宿直勤務時は仮眠室も完備しており、 無理なく働ける体制を整えています。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━ ⭐【転勤なし・環境固定】 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━ 配属先は固定となり、 転勤や頻繁な現場異動はありません。 「現場が変わるたびに一から覚え直し」 といった負担がなく、 安定した環境で腰を据えて働くことができます。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━ ⭐【安定した施設管理会社】 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━ 当社は設備管理・清掃・警備などを行う 施設管理会社です。 公共施設や商業施設など、 社会に欠かせない建物の管理を多数手がけています。 創業1960年の歴史を持ち、 全国で多くの施設管理を行っている安定企業です。 建物はなくならないインフラの一つ。 そのため設備管理の仕事は景気の影響を受けにくく、 長期的に働きやすい職種として注目されています。

求めている人材 ✅資格は不問です！ 設備管理やビルメンテナンス、 施設管理などの経験をお持ちの方は、 これまでの経験を活かしてご活躍いただけます。 経験年数や保有資格は問いませんので、 まずはお気軽にご応募ください。 【こんな方におすすめ】 ・設備管理や施設管理の経験を活かしたい ・コツコツ取り組む仕事が好き ・落ち着いた環境で働きたい ・公共施設で安定して働きたい ・腰を据えて長く働きたい 【歓迎条件】 ・設備管理の実務経験 ・ビルメンテナンスの実務経験 ・施設管理の実務経験 ・設備関連の資格をお持ちの方 （第二種電気工事士、危険物取扱者乙種4類、2級ボイラー技士など）

467-0806愛知県名古屋市瑞穂区瑞穂通1丁目27-1 新生ビルテクノ株式会社　名古屋支店 【交通手段】 交通・アクセス 地下鉄桜通線「桜山駅」4番出口より徒歩5分

月給25万円以上 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験を考慮して給与を決定します。 ※残業が発生した場合は、別途残業代全額支給します。 【各種手当】 ・宿直手当 ・時間外手当 ・資格手当 ・扶養家族手当 ・役職手当

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり15時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり12日 9:00～翌9:00（実働15時間） ＜1週間の勤務例＞ 月｜宿直（9:00～翌9:00） 火｜明け休み 水｜休日 木｜宿直（9:00～翌9:00） 金｜明け休み 土｜宿直（9:00～翌9:00） 日｜明け休み ▶勤務翌日は「明け休み」となります。 ▶無理なく働けるシフトのため、プライベートの時間もしっかり確保できます。

休日休暇 ・1勤2休(シフト制/明け休み含む) ＜他/共通＞ ・慶弔休暇 ・産前･産後休暇 ・育児休暇 ・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・交通費規定支給（上限3万円/月） ・制服貸与 ・仮眠室あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• フリーター歓迎
• 早朝
• 学歴不問
• 転勤なし
• 午前
• 経験者歓迎
• 夜間
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 深夜
• ノルマなし