住宅点検スタッフ|未経験OK

仕事内容 ◆新チーム発足のリーダー候補募集 ◆未経験OK・月給36万円スタート ◆成長市場ど真ん中、動くならいま！ ◆商材研修、営業研修、現場研修が充実◎ ◆国が本気で推進する、縮小しない市場 あなたにお任せするのは、個人宅の定期点検業務。太陽光・蓄電池などの省エネサービスが導入された住まいの点検を担います。役割はシンプルで、「設備に異常はないか」「住環境はどんな状態か」を正しく把握するお仕事。 必要に応じて追加設備の提案も行います。その際の詳細提案は別担当が行うため、商談機会をつくる（アポ取得）までが業務となります。 【具体的な業務内容は？】 ◎本当に必要な省エネとは？を考える仕事 ・個人宅への訪問、住宅点検 ・光熱費、住環境、生活スタイルのヒアリング ・必要に応じた修繕、報告書作成 ・パートナー会社、社内担当との連携、調整 【省エネ業界ってどんな業界？】 ◎国策レベルで需要が伸びている市場 ・2030年：新築住宅の省エネ基準義務化 ・2050年：カーボンニュートラルの政策推進 ・電気代高騰によりニーズ急増 こちらから“売りに行く”のではなく、“求められている”状態です。だから役職ポストの増加と月給36万円スタートの賃上げを実現できています。 ▼業界のブラックなイメージを変える！ 私たちcomamはその思いで省エネ事業を伸ばしています。お客様、商品を扱うスタッフ、関わる全ての人から、「自然と省エネを勧めたくなる」、そんな世の中に貢献できると信じて活動しています。 ▼動き方は自分で決めれる！ 時間ではなく、成果で評価される環境。拘束はありません。未経験×タイムパフォーマンス×高収入の新しいスタイルです！ ▼やった分だけ、ぜんぶ収入に直結 年功序列なし。入社後すぐに成果が反映される仕組み。あと一歩伸びたい方にはぴったりの環境です！ ◎月収例 ・入社1ヶ月：月収36万円（固定） ・入社3ヶ月：月収45万円（月給＋インセン） ・入社6ヶ月：月収60万円以上も可能 【業務スケジュール ※イメージ】 ▼12:00 出社・情報確認 共有された点検予定や顧客情報を確認。住宅履歴・過去の光熱費・設備状況などを事前に把握 ▼12:30～14:30 移動、住宅点検（1～2件） 住宅の状況・光熱費の推移などを確認し、「いま手を入れるべきか／まだ様子見か」を整理 ▼15:00～16:00 移動・記録整理 点検内容を社内の報告書に反映。緊急度や今後の選択肢などを記録 ▼16:30～18:00 追加訪問・相談対応(1～2件) 再訪問や、点検後のフォロー相談 ▼18:30～19:30 社内共有・改善提案 施工会社や営業チームと情報共有。点検基準や提案フローの改善にも関与します ▼20:00 退社 《入社後の流れは？》 ◎最初の3～6ヶ月は住宅ヒアリングを中心とした現場研修からスタート。アポ獲得までが役割です。個人宅の状況、設備導入の可否条件を学ぶのが研修目的です。 ◎営業研修、商材研修、座学研修など、経験豊富な先輩がゼロから教えます。3ヶ月でのひとり立ちを目指し、代表や常務も自ら拠点を回ってレクチャーしています。 《株式会社comamのご紹介》 ▼急成長中の環境ベンチャー企業！売上は右肩上がり！ 福岡本社の九州をはじめ、関東・関西など全国で展開。営業・施工・管理が連動した一貫体制とネットワークがあります！直近の売上は約20億円→約30億円へ右肩上がり。省エネ市場の追い風のもと、安定感と伸びしろのある企業として評価されています！業界成長率3位／帝国データバンク調べ 同世代より稼ぐ、早く役職に就くならこの仕事。 あなたも一緒に始めませんか？

求めている人材 【必須条件】 ・要普通自動車免許（AT限定可） 以下の経験や志向をお持ちの方は、キャリアを活かすことができます。 ◆個人向け営業、訪問販売の経験がある方 ・状況説明や前提作りで価値提供してきた ・顧客の背景やニーズ、納得を重視してきた方 ◆法人営業、ルート営業、代理店の経験がある方 ・顧客と取引先との間で条件整理を行ってきた ・複数関係者の調整・折衝を担ってきた方 ◆接客販売、店舗運営などの経験がある方 ・要望を整理し、最適選択を提案してきた ・現場と本部の橋渡しで連携をとってきた 《comamが求めている業務スタンス》 私たちが重視しているのは、「売る力」よりも「考える力」です。誰かの役に立ちたい、そんな気持ちがある方はぜひご応募ください！

810-0042福岡県福岡市中央区赤坂1-13-8赤坂ウィングビル7F 株式会社comam 福岡本社 【交通手段】 交通・アクセス 福岡市地下鉄「赤坂駅」徒歩1分 ★博多・天神・薬院・大橋方面を中心に、西新・吉塚・千早など幅広いエリアから通勤されています。

月給36万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 21万7400円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり9万2600円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり50時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり5万円 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★研修期間から固定給36万円スタート★ 《着実な年収ステップをご用意！》 【STEP1】入社〜半年｜年収430〜500万 役割：ヒアリング担当(アポ獲得のみ) ・訪問営業を通じた一次情報の回収が主業務 ・設備のフローや条件を学び、身につける期間 ・先輩や営業との商談同席・現地調査に参加 【STEP2】半年〜1年｜年収500〜650万 役割：住宅の定期点検 ・定期点検の活動をメインに ・法人、施工会社との調整を主体的に行える ・案件を「一連の流れ」で理解、完結できる 【STEP3】2年目以降｜年収650〜800万 役割：定期フォローと改善提案 ・提案の規模や、難易度の高い案件を担当 ・法人側との関係構築、調整を担う ・業務フローや業務設計の改善にも関わる 【給与例】 給与例 ・年収450〜550万円 26歳・1年目／月給36万円＋インセンティブ＋各種手当 ・年収700〜800万円 29歳・3年目／月給40万円＋インセンティブ＋各種手当 ・年収900〜1,000万円以上 32歳・5年目／月給46万円＋インセンティブ＋各種手当 ※年収例はモデルケースです。成果・役割により上振れあり。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 ◆12：00～20：00（実働7時間） 顧客ヒアリング、住宅点検に関しては、お客様の在宅率が高い13時以降に活動を集中させているため、出社は12時。朝はゆとりを持ってスタートできます。

休日休暇 週休2日制（基本 月・火） ※月によって曜日に変動あり ＜休暇制度も充実です＞ ・GW休暇（5日 ※23年度実績） ・夏季休暇（5日 ※23年度実績） ・年末年始休暇（10日 ※23年度実績） ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・結婚休暇 ・出産休暇 ＊5日以上の連休も可能です

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給 年4回 ・業績賞与 ※2023年度支給実績あり ・年次有給休暇（半日単位で取得可） ・社会保険完備 ・交通費規定支給（月1.5万円まで） ・残業手当（時間超過分） ・職能手当 ・資格手当 ・住宅手当（当社規定あり） ・キャリアチェンジ制度 ・独立支援制度面 ・代理店制度 ・引越し時の初期費用（当社規定あり） ・資格取得支援制度 ・出産・育児支援制度 ・オフィス内禁煙 ・携帯、PC貸与（当社規定あり） ・社用車貸与（役職者以上に専用車両を支給） ・制服貸与 ＜こんな福利厚生も！＞ ・表彰式（年1回） ・外部研修制度あり ・社員旅行 ・結婚お祝い金 ・出産お祝い金 ・カフェコーナー

試用期間あり 試用・研修期間：3～6ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• オープニングスタッフ
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 固定給35万円以上