オフィス環境の法人ソリューション営業(フレックス制)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業 「裁量と働きやすさを両立しながら営業キャリアを築きたい」 「東証プライム上場グループの安定基盤のもと、先進的なソリューション提案に挑みたい」 そんな中堅・即戦力営業パーソンを歓迎いたします。 当社は2024年9月設立の新しい組織であり、USEN & U-NEXT GROUPの一員としてオフィス環境のトータルソリューションを展開しています。 働き方の多様化が進む現代、オフィスは「単なる作業場所」から「社員のエンゲージメントやウェルビーイングを高め、生産性を引き上げる戦略的拠点」へと進化しています。顧客企業の経営層や総務・人事部門の課題に深く向き合い、空間全体の最適化をリードしていただきます。 ■■■ 具体的な業務内容 ■■■ 担当エリアの法人企業に対し、課題に応じた複合ソリューションを企画・提案します。 ➢ 法人企業（総務・人事・経営層）への直接提案およびパートナー企業との連携営業 ➢ 働き方改革、出社率向上、組織活性化に関する課題ヒアリング ➢ 複数商材を組み合わせたコンサルティング提案書の作成・プレゼンテーション ➢ 成約後のプロジェクトマネジメント（パートナー施工会社・技術担当との進行管理） ➢ 営業組織の仕組み化、提案プロセスの標準化、営業ナレッジの蓄積 ≪取り扱いサービス≫ 音・香り・光・ITを組み合わせ、空間全体をトータルコーディネートできます。 ◎オフィスBGM ◎オフィスフレグランス ◎オフィスグリーンエネルギー ◎オフィスサイネージ ◎オフィスカメラソリューション ◎オフィス構築支援 ❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏ ポジションの魅力・成長環境 ❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏ 【自由度の高い働き方】コアタイムなしのスーパーフレックス制×週1〜2回のリモートワーク。自律したスケジュール管理が可能です。 【盤石な経営基盤と裁量】東証プライム上場グループの安定性がありながら、東日本営業部は10名の少数精鋭。スピーディな意思決定のもと、大きな裁量を持って活躍できます。 【早期のキャリアアップ】大型案件のディレクションや、後輩育成・マネジメント層、アライアンス推進などへの登用を積極的に行っています。 ⏩ 入社1〜2年はフロント営業として複合提案の成功パターンを掴んでいただき、その後は組織拡大に合わせてスペシャリストやプレイングマネージャー・リーダー層への登用を想定しています。 ❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏ 安心のオンボーディング体制 ❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏❏ ●未経験の商材があってもご安心ください。着実にステップアップできる育成環境を整えています。 【導入研修・商材研修】 BGM、香り、サイネージなどの基礎知識・仕様を丁寧にレクチャー 【OJT同行】 先輩の商談に同席し、ヒアリングのコツや複合提案の組み立て方を実践形式で習得 【定期面談】 日々の疑問や不安を相談・解消し、自信を持って独り立ちできるよう伴走します ///////////////////////////////////////// 【配属会社】 株式会社USEN WORK WELL ※株式会社U-NEXT HOLDINGSとの雇用契約となり、ご入社後すぐ株式会社USEN WORK WELLへ出向していただきます。 ≪企業情報≫ 企業名：株式会社USEN WORK WELL 本社所在地：東京都品川区上大崎3-1-1 目黒セントラルスクエア 業種：オフィスソリューション事業、AI事業 代表者名：住谷 猛 ≪事業会社紹介≫ 株式会社USEN WORK WELLは「はたらく、にWELLを。」をミッションに掲げ、 はたらく人と企業のWell-Beingをお手伝いする、 オフィスおよびAIの総合ソリューションパートナーです。 主な事業領域は、オフィスソリューション事業とAI事業です。 BGMやグリーンエネルギーを用いた空間デザインから、 物件選定・オフィス構築のワンストップサポート、 さらには生成AIツールの提供といった活動を展開しています。 これらを通じて、多様な働き方に対応した職場環境をデザインし、 働く人の幸福と企業の持続的な成長に貢献しています。

求めている人材 【必須条件】 ✅ 法人顧客に対する提案営業の実務経験をお持ちの方 ✅ 顧客の課題ヒアリングから提案書作成、クロージングまでを一貫して担当した経験 ✅ 社内外の複数ステークホルダー（パートナー企業・施工会社・社内部門等）と連携し、案件を推進した経験 【歓迎条件】 ◎ オフィス空間、IT・SaaS、通信回線、什器などの無形・有形商材の営業経験 ◎ 複数商材を組み合わせたソリューション営業やクロスセル提案の経験 ◎ 代理店・パートナー企業とのアライアンス・協同営業の経験 ◎ プレイングマネジメント、後輩育成、または営業プロセスの標準化に関わった経験 【こんな方にピッタリの職場です】 ➢ 裁量権を持って、自律的にスケジュールや案件をマネジメントしたい方 ➢ 単一商材の価格競争から離れ、顧客の組織課題に深く切り込む複合提案を行いたい方 ➢ 自分のアイデアや提案事例・顧客の声をドキュメントにまとめ、チーム全体に共有・展開できる方 ➢ 社内の技術担当やパートナー企業（施工会社など）と良好なコミュニケーションが取れる方

年俸400万円～600万円 給与詳細 基本給：年俸 400万円 〜 600万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 年俸制400万円～600万円 （固定残業代や一律手当を含む） 年俸額の1/14が月収金額となります。 また、6月と12月に年俸額の1/14を別途支給いたします。 ・月収金額には25時間相当分のみなし労働給を含みます。（超過分は別途支給） ＜その他手当など＞ ＊昇給年1回 ＊賞与年2回(6月・12月) ＊交通費支給 ＊慶弔見舞金制度 ＊資格取得奨励金支給 ＊Remote Worker（在宅勤務）手当 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 フレックスタイム制（コアタイムなし） 標準労働時間 7時間30分／日 休憩60分 勤務時間例 10:00~18:30 ※社員全員がフレックスを活用しており、10:00-11:00に出社するメンバーが多いです。 ※社員全員がフレックスを活用しており、10:00や11:00に出社するメンバーが多いです。 ※リモートワーク：週1〜2回程度（オフィス出社とのハイブリッド型）

休日休暇 【年間休日125日以上】 ➢ 土・日・祝日休み ➢ 年次有給休暇 ➢ 夏季休暇（7月から10月の間で連続5日間） ➢ 年末年始休暇（12月30日から翌年1月4日） ➢ リフレッシュ休暇（3年ごとに連続5日間） ➢ 慶弔休暇 ➢ 産前・産後休暇、Ladies休暇 ➢ 育児・介護休業 ➢ 育児・介護短時間勤務 ➢ 子の看護のための休暇・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ＊社会保険完備 ＊服装自由 ＊70歳定年制度 ＊社員持株会 ＊積立貯蓄制度 ＊確定拠出年金制度 ＊グループ保険 ＊健康診断・人間ドック ＊社内スポーツ活動補助 ＊インフルエンザ予防接種 ＊家庭用常備薬斡旋 ＊オンライン医療相談サービス ＊オンライン禁煙プログラム ＜各種優待サービス＞ ＊U-NEXT割引 ＊SMART USEN無料利用 ＊USEN音楽放送サービス割引 ＊全国直営保養所利用 ＊会員制リゾート施設利用 ＊大型テーマパーク利用補助 ＊提携スポーツクラブ利用補助 ＊契約プール施設利用補助 ＊神立スキー場無料 ＊RIZAP特別価格 ＊結婚情報サービス優待 ＊旅行代理店宿泊補助サービス ＊レーシック・メガネ・コンタクトレンズ優待サービス ＊レンタカー、個人向けカーリース、車両買取・中古車販売サービス ＊家事宅配サービス ＊賃貸優待サービス ＊住宅購入優待サービス ＊家電製品購入優待サービス ＊カラオケ・ネットカフェ・飲食店優待サービス ＊TBCグループ優待サービス

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 研修あり
• 在宅OK
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• ピアスOK
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎