総務・ファシリティ|サブリーダー候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、その他事務、総務事務 ✨━━━━━━━━━━━━━━━✨ 総務・ファシリティの経験を活かして、 次はチームを支える側へ。 ✨━━━━━━━━━━━━━━━✨ 大手広告代理店グループの オフィスを支える総務ポジションです。 今回募集するのは、 将来的なサブリーダー候補。 これまでの総務・庶務・ファシリティなどの 経験を活かしながら、 実務だけでなく、メンバーのサポートや 業務管理にも携わっていただきます。 「経験を活かして もう一段上の仕事に挑戦したい」 「将来はリーダーとして チームをまとめたい」 そんな方に向いている仕事です。 💡この仕事のポイント ━━━━━━━━━━━━━━ ✅月給30万円～ ✅土日祝休み ✅残業月10時間以内 ✅賞与年2回 ✅昇給年1回 ✅大手広告代理店グループ ✅総務・ファシリティ経験を活かせる ✅メンバーのサポート・業務管理にも携われる ✅サブリーダー候補 ━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事内容】 ●メール・電話対応 ●資料作成 ●会議室の予約・設営 ●オンライン会議の準備・機材接続 ●備品管理・発注 ●セキュリティカード管理 ●ファシリティ管理 ●定例会議への参加 ●総務・庶務業務全般 これまでの経験やスキルに応じて、 担当業務をお任せします。 入社後は研修・OJTで 業務を習得していただきます。 業務に慣れてきたら、 メンバーのサポートや 業務の進捗管理などにも 携わっていただきます。 ⭐経験を活かして、次のキャリアへ ━━━━━━━━━━━━━━ これまでの総務・ファシリティ経験を 活かして、担当業務だけでなく チームを支える役割へ ステップアップできます。 経験を積んだ後は、 ●サブリーダー ●リーダー ●マネジメント などへのキャリアアップも可能。 「実務経験を活かして、 次は人や業務をまとめる仕事に挑戦したい」 そんな方に、 経験を次のキャリアにつなげていただける ポジションです。

求めている人材 ★30代を中心に活躍中 【必須条件】 ■総務・庶務・ファシリティ管理などの 実務経験 ■Excel （SUM・AVERAGE・IF等の関数） ■PowerPointでの 資料作成・修正 ■Wordの基本操作 ■ビジネスメール・電話対応 【歓迎する経験】 ●ファシリティ管理経験 ●オフィス運営経験 ●備品・設備管理経験 ●後輩指導の経験 ●チームリーダー・サブリーダー経験 ●業務進捗管理経験 ●メンバーの業務サポート経験 ●マネジメント経験 【こんな方に向いています】 ●総務経験を活かして キャリアアップしたい方 ●これまでの経験を活かして 担当領域を広げたい方 ●実務だけでなく、 チームを支える仕事にも挑戦したい方 ●将来的にリーダー・管理職を 目指したい方 ●周囲と連携しながら 仕事を進められる方 ●複数の業務を整理して 優先順位をつけられる方 ●責任感を持って 仕事を最後までやり遂げられる方 ●安定した環境で 長く働きたい方 【こんな経験を活かせます】 総務・ファシリティを中心に、 こんな経験を活かせます。 ●オフィス・設備・備品の管理 ●総務・庶務などのバックオフィス業務 ●社内外の関係者・業者との調整 ●後輩やメンバーのサポート ●業務の進捗管理・タスクの取りまとめ ●オフィス運営・ファシリティ管理 ●チームリーダー・サブリーダー経験

月給30万円以上 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力を考慮 ※残業代は別途支給 【昇給】年1回（4月） 【賞与】年2回（6月・12月） ※入社2年目以降より支給 ※業績に応じる 【手当】 ◇交通費全額支給 ◇資格手当：月1000円～4万円 ◇扶養手当 ◇残業手当 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ・年収420万円(月給30万円＋賞与）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 9:30～18:30 ＊実働8時間/休憩60分 ◆残業月10時間以内 ※基本的に残業はほとんどありません

休日休暇 ◇週休2日制（原則土日休み） ※事業所の休日に準じます。 ◇祝日 ◇慶弔休暇 ◇有給休暇 ◇産前産後休暇 ◇育児休暇 ◇アニバーサリー休暇 ★入社後、スグに使える有給休暇として ウエルカム休暇がもらえますよ♪

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 交通費全額支給 制服貸与 財形貯蓄制度有 永年勤続表彰有 保養所施設利用可 自由参加の交流会あり 慶弔金（条件・対象者に応じて変動） 社会保険完備 傷病見舞金（2週間以上休養が必要な場合） 昇給／年1回（4月） 賞与／年2回（夏・冬）※2年目より支給 退職金制度有 ※3年勤続者対象 など

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 土日祝休み
• ノルマなし