人事労務管理(組織開発や評価報酬制度の見直しなど)

仕事の内容 ウエインズトヨタ神奈川株式会社での人事労務管理（組織開発や評価報酬制度の見直しなど）になります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社東京海上日動キャリアサービスによる紹介案件です。 【お仕事内容】 ・人事制度の設計、運用、浸透 ・組織開発や人材開発の推進 ・労務対応～各種規程整備 ・評価や報酬制度の整備～見直し ・ダイバーシティ推進施策の企画運用 ＜変更の範囲＞ 会社の定める業務 ◆20代30代活躍中！風通しの良さ◎ ◆将来的に他管理部署（採用、コンプライアンス、経営企画等）に異動の可能性あり →管理部門を幅広く経験したい方にぴったり 【環境面等】 ＠元町・中華街駅チカ！ ・創業約70年！4000人規模の自動車ディーラー ・30代・40代・50代の多い職場 └人事部は男性14名女性7名 └コミュニケーション取りやすい和やかな雰囲気です ・オフィスカジュアル内で服装自由

応募資格 【必須条件】 ・人事制度運用または労務管理の実務経験（3年以上） ・労働基準法等関係法令及び社会保険に関する知識を保有 ・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） ・Excel：書式設定、印刷設定、集計（使い分け）、関数（VLOOKUP 、IF 、COUNT 等）、条件付き書式等 ・Word：ヘッダーフッター、表の作成、レイアウト編集、差し込み印刷を使用した連続した印刷、文章校正等 ・PowerPoint Outlook Teams：使用経験が無くとも、ご自身で調べて習得に向けて取り組める等、IT ツールへの抵抗が無い方であれば可 【歓迎条件】 ・社会保険労務士資格 ・組織開発の実務経験 ・タレントマネジメント導入運営経験 高校卒業以上

職場環境 屋内禁煙

231-0023神奈川県横浜市中区山下町３３番地 ウエインズトヨタ神奈川株式会社 勤務先名 勤務先名: ウエインズトヨタ神奈川株式会社 【交通手段】 交通手段 元町・中華街駅 徒歩：3分 みなとみらい線

月給28万3500円～41万9000円 給与 月給 283,500円 ～ 419,000円 年収：503万円～739万円

固定時間制 勤務時間 平均所定労働時間：155時間/月 始業終業：9:00／18:00 休憩：1時間15分 実働：7時間45分 月平均残業時間：30時間程度 就労期間：長期 定年：60歳 └雇用延長・再雇用制度：あり、65歳まで

休日休暇 年間休日120日 ・シフト制（当社営業カレンダーに準ずるシフト制） ・長期休暇（ＧＷ・夏期・年末年始） ・年次有給休暇（入社月に付与あり・年間７日以上の取得・時間有給休暇あり） ・産前産後休暇（実績あり） ・育児休暇（実績あり） ・慶弔休暇 ・その他特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 ・社保完備 ・賞与あり ・昇給あり ・通勤手当（全額支給） ・時間外手当 ・子ども手当 ・奨学手当 ・その他手当 ・法定外災害補償 ・退職金 ・財形貯蓄 ・厚生資金貸与 ・慶弔見舞金 ・社員自家用車割引整備・部品代割引 ・育児休業、介護休業、子育てカレンダー ・chocoZAP会費補助 ・英会話学習サポート ・カフェテリアプラン ・副業不可（社内規定あり） ・車通勤不可 ・転勤 └会社の定める事業所（出向先も含める） └転居を伴う異動なし

試用期間あり 本採用と条件が同じ 試用期間：3ヶ月

その他 お仕事No：TR32216 許可番号（人材派遣等）: 労働者派遣事業(許可番号：派 13-010312) 有料職業紹介事業(許可番号：13-ュ-010357)

• 主婦・主夫歓迎
• 転勤なし
• 有資格者歓迎
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり