土木工事会社の現場管理スタッフ

仕事内容 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ＼＼ アピールポイント ／／ ………………………………… ✅先輩がマンツーマンで丁寧にサポート◎ ✅地域密着で転勤なし・腰を据えて働ける♪ ✅年間休日111日でプライベートも充実★ ✅安定基盤のもと将来を見据えて成長可能◎ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ |◤ 仕事内容 ◢| 道路・河川・造成などの工事現場での サポート業務からスタート！ 先輩の指示のもと、 少しずつ技術を習得していきます。 |◤ 具体的なお仕事 ◢| ⏩現場での写真撮影や測量補助 └タブレットを使って現場の様子を記録 ⏩測量機器のセットアップや数値確認 └先輩の指示に従いながら作業をサポート ⏩作業員や協力会社との打ち合わせ同席 └業務の流れを実践的に学びます ⏩データ入力や日報整理などのPC作業 └現場情報を正確に記録・管理 |◤ 1日のスケジュール例 ◢| 07:00 出社・朝礼・清掃 08:00 先輩と現場巡回 10:00 休憩 10:30 写真撮影・測量補助 12:00 昼休憩（60分） 13:00 作業補助・記録作成 15:00 休憩 15:30 日報整理・翌日準備 17:00 退勤 ※季節・現場により変動あり（休憩120分） |◤ キャリアアップ ◢| ◆入社1〜2年 現場サポートとして基礎を習得 ◆入社3〜5年 資格取得を目指し施工管理補助へ ◆将来的には 現場代理人やリーダーとして活躍 |◤ 当社について ◢| 創業60年以上の安定企業として、 帯広・十勝地域で 地域密着型の事業を展開しています♪ 道路・河川・造成工事などの 実績が豊富で、ICT建機を導入し 効率性と精度の向上に力を入れています！ |◤安心ポイント◢| ◆解体・運送・廃棄物処理事業も手がけ、 幅広い土木サービスを提供 ◆未経験から入社した方も オペレーター資格を取得して活躍中 ◆家庭との両立を大切にしながら 柔軟に働ける環境◎ ◆少人数制の現場で メンバー間のコミュニケーションを重視 ◆豊富な経験を持つ先輩社員が 丁寧に指導するため、 安心して業務に取り組めます★

求めている人材 ⏩必須条件 ───────────── ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・Excelやワードの基本操作ができる方 ⏩歓迎条件 ───────────── ・家族との時間を大切にしたい方 ・地域社会への貢献に意欲がある方 ・安定した環境で 長期的なキャリアを築きたい方 ・体を動かす仕事が好きな方 ⏩こんな人にピッタリ！ ───────────── ・チームワークを大切にできる 協調性のある方 ・安全意識が高く、 責任感を持って業務に取り組める方 ・現場での調整力や コミュニケーション能力を活かしたい方 ・意欲的に学び、 成長したいという姿勢をお持ちの方 ・技術を身につけ、 資格取得にチャレンジしたい方 土木業界に興味をお持ちの方、 地域に根ざした仕事で 安定したキャリアを築きたい方からの ご応募をお待ちしています！

職場環境 ■従業員構成：全36名 ■就業場所：8名（うち女性2名） 40代～60代を中心に、 20代から幅広い年代が活躍中です。 現場は少人数制で作業を行い、 メンバー間の連携を大切にしています。 経験豊かな先輩社員が丁寧に 指導する環境です。

080-0015北海道帯広市西五条南３３丁目１１番地 山口重機有限会社 【交通手段】 交通・アクセス 帯広駅から車で9分

月給40万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 32万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり8万円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆給与は経験・資格に応じて決定します。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 ■勤務時間 7:00～17:00 （休憩120分） ■季節や現場状況により 変動する場合があります

休日休暇 ■完全週休2日制 （土日休み） ■年間休日：111日 ■年末年始休暇（10日程度） ■GW休暇（10日程度） ■お盆休暇（9日程度） ■有給休暇あり 当社では社員の ワークライフバランスを重視し、 年間111日の休日を確保しています。 土日は完全休みで、長期休暇も充実。 年末年始やGW、お盆期間には 十分な休暇を取得いただけます。 有給休暇も取得しやすい 環境を整えています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇社用車あり ◇退職金制度あり ◇資格取得支援制度あり └講習費・受験費補助 ◇制服貸与 ◇家族手当（支給条件あり） └配偶者10,000円 └子1人につき5,000円 ◇燃料手当：50,000円 （12月支給） ◇昇給あり：年1回 └前年度実績：5,000円～10,000円/月 ◇賞与あり：年2回 └前年度実績：50,000円～300,000円 当社では社員の成長をサポートするため、 資格取得に関する支援を積極的に行っています。 講習費や受験費用の補助制度を設けており、 キャリアアップを目指す方を応援しています。 また、業務に必要な制服の貸与や 社用車の提供など、 働きやすい環境づくりに努めています。 長期的なキャリア形成を支援するため、 退職金制度も整備しています。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期休暇あり
• 土日祝休み