リフォームスタッフ

仕事内容 ◆インセンティブあり◎営業のご経験があれば初年度年収500万円！ ◆完全週休2日制！プライベートとメリハリをつけて働ける ◆飛び込み営業一切なし！100％反響型だから成約率が高いのがポイント ◆20代～30代活躍中！研修制度充実で手厚いサポートあり！ 不動産売買やリフォームなどを手掛け、八戸市・青森市を中心に高いシェア率を誇る株式会社ライフスタイルカンパニー。 中でもリフォーム事業には力を入れている当社。トイレやお風呂場など水回りの小規模リフォームから家の間取り変更などの大規模なリフォームまで、幅広く対応しています。 あなたには、一般住宅にお住いのリフォームを検討中のお客様のご対応をお任せします。 HP経由でお問い合わせをいただいたお客様やご紹介を受けたお客様、店舗へ直接ご来店いただいたお客様への対応がメインとなりますので、飛び込み営業などは一切ありません。 【具体的には】 ▼ご来店受付・ご要望のヒアリング ▼現場調査（お客様のご自宅へ）・見積作成 ▼ご契約・作業進捗の管理 ▼引き渡し・集金 【入社後の流れ】 入社後は約2ヶ月の研修をご用意。業界知識や仕事の流れをカリキュラムに沿ってレクチャーしていきます。座学やロープレ、OJTなどを通して学んでいき、3ヶ月ほどで独り立ちを目指します。 【お仕事のポイント】 Point1：完全反響型だからご提案がしやすい！ ご対応いただくのは、ご来店されたお客様やネットで査定を申し込んだお客様がメインのため、成約率が高いのが特徴です◎テレアポや飛び込みも一切ありません。 Point2：早期に店長を目指せる！ 入社2～3年を目安に店長への昇格を目指すことができます。実際に20代で店長になった先輩社員も多数活躍中。今後も店舗拡大予定なので、店長として新規立ち上げに携わることも可能です。 Point3：将来的には会社のコアメンバーに！ 店長になった後も、ご希望や適性に合わせて課長・部長などへのキャリアアップが可能。会社全体の中心メンバーとしてご活躍いただける道をご用意しています。当社の未来を共に創っていきましょう。 【配属部署について】 20代・30代の若手を中心に、40代・50代のベテランスタッフも在籍しております。 飲食店や販売職など、不動産業界未経験からキャリアをスタートしたスタッフも多くいます。 プライベートでも仲が良く、メリハリを大切にしながら、和気あいあいとした雰囲気で働いています。有休が取りやすい雰囲気なのも特徴です。 【会社周辺について】 周辺に飲食店などが多いため、退勤後にプライベートで食事に行ったり飲みに行ったり…なども叶います！ 【社員インタビュー（T.Mさん／男性）】 ▼入社のきっかけは？ 「元々『地元のために働きたい』という想いがありました。当社なら、『リフォーム』を通して人々の生活を支えられると感じ、入社を決めました」 ▼入社後は？ 「入社してからは、わからないことは上司や先輩、現場の職人さんが親身になって教えてくださったことが記憶に残っています。社内は社長をはじめ、活気のある雰囲気です」 ▼スキルアップについて 「自社に職人がいるので、より専門的な知識を身に付けることが可能です。『学びたい』『成長したい』という意欲のある方をお待ちしています！」

求めている人材 職種・業種未経験者歓迎！ 学歴不問／ブランクOK／第二新卒歓迎！ ◇営業のご経験がある方大歓迎！ ＼こんな方はぜひ！／ ・人と話したりコミュニケーションを取ることが好きな方 ・働く時間帯や休日など、ワークライフバランスを整えたい方 ・営業として、お客様との長期的な関係作りに挑戦してみたい方 ・早期に店長などの役職に就いてキャリアアップしたい方 ・会社の歯車としてではなく、キーパーソンとして活躍したい方 ・首都圏で働いているが、地元に戻って働きたいと考えている方 ・地域に貢献できる仕事がしたいと考えている方 ◆フリーターからの正社員デビューも歓迎！ 実際に前職がフリーターの先輩も活躍中です◎

職場環境 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

031-0072青森県八戸市城下3丁目12-3 八戸リフォームプラザ 勤務地 ＼U・Iターン歓迎！／ 「地元で働きたい」方も大歓迎！ 転勤なしで、腰を据えて働けます。 【交通手段】 交通・アクセス 「本八戸駅」から徒歩約10分

月給24万5700円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万6000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万9700円（固定残業時間：1ヶ月あたり23時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 《営業のご経験がある場合》 月給245,700万円＋各種手当＋インセンティブ＋賞与年2回 ※上記金額には、固定残業代(月23時間／39,700円)が含まれます。 ▼初年度年収例 年収500万円（各種手当・インセンティブ含む） ※経験、能力等を考慮し決定いたします。 ◇交通費支給（規定あり） ◇扶養手当（配偶者：月5000円、子1人：月2000～3000円）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8：30～17：30（実働8時間／休憩1時間）

休日休暇 ◇完全週休2日制（土日休み） └月に1回程度土日出勤の場合がございます。その際は振替休日を取得可能です。 ◇年末年始休暇（昨年度実績：9日間） ◇夏季休暇（昨年度実績：6日間） ◇GW休暇（昨年度実績：3日間） ◇慶事休暇 ◇有給休暇（有給取得率72.9％） ◇半日休暇 ◇産前・産後休暇（取得実績あり） ◇育児休暇（取得実績あり） ◇特別休暇 ◎産休・育休取得実績あり！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇賞与（年2回） ◇昇給（年2回） ◇交通費支給（規定あり） ◇時間外手当（固定残業超過分支給） ◇資格手当（二級建築士：月1万円、宅建：月1万円、他） ◇役職手当（リーダー：月1万円～1.5万円、マネージャー：月3万円、店長：月6～7万円、他） ◇インセンティブ（支給タイミング：8月・11月・2月・5月） ◇慶弔手当（規定あり） ◇月1バウチャー手当 ◇社員新築補助金制度 ◇社員リフォーム補助金制度 ◇出産お祝い金制度 ◇扶養手当（配偶者：月5000円、子1人：月2000～3000円） ◇時短勤務 ◇書籍補助金 ◇研修制度（新卒・一般・幹部） ◇年間MVP ◇月間優秀社員賞 ◇定期健康診断 ◇フリードリンク ◇退職金制度 ◇社員紹介ボーナス ◇PC・iPhone貸与 ◇社員旅行 ◇懇親会 ◇社内レクリエーション

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 時短勤務あり
• 午前
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 履歴書不要