ライフステージが変わっても安心の訪問介護事業所のサービス提供責任者 R15125-mg-kh-nf-nor

仕事内容: 経験を活かして、次のような業務をお任せします。 【訪問介護業務】 - 身体に関わるサービス全般 （排泄介助・入浴介助・食事介助等） - 生活に関わるサービス（調理・掃除・洗濯等） 【サービス提供責任者業務】 - 訪問介護計画書などの書類作成 - お客様・ご家族様・ケアマネジャーとの連絡調 - ヘルパーさんの育成・指導・スケジュール調整 など

求める人材: ＜必須＞ ・普通自動車運転免許 ・介護福祉士 ・サービス提供責任者や管理業務に 携わった経験のある方

埼玉県越谷市蒲生茜町6番地8RMマンション205号室 株式会社SOL あくとケア越谷 勤務地: 埼玉県越谷市蒲生茜町6番地8 RMマンション205号室 ※別事業所へ異動を相談する可能性があります 【交通手段】 アクセス: 東武伊勢崎線「蒲生駅」徒歩5分

月給27万4705円～30万2929円 給与: 月給274,705円〜302,929円 【内訳】 基本給：140,500～163,000円 固定残業代：55,705円～61,429円（35時間） 固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず支給し、35時間を超える時間外労働は追加で支給。（月平均労働時間172時間で計算） 資格手当：20,000円 その他手当：61,000円 【別途】 年末年始手当：1訪問700円 【年収例】 3,920,000円～4,330,000円 【昇給・賞与】 昇給：年1回（人事評価実施、定期昇給あり） 賞与：年2回（4月・10月、前年度は計820,000円以上支給）

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 8：00～19：00内で実働8時間（休憩60分） ※変形労働時間制 ※シフト制により変動あり

休暇・休日: 月9日の休み（シフト制、2月のみ8日） 年間休日117日 年次有給休暇初年度10日付与 特別休暇（慶弔休暇、夏季・冬季休暇を含む） 産前産後休暇 母性健康管理のための休暇 生理日休暇 子の看護休暇 育児時間・育児休業及び育児短時間勤 介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 退職金制度（勤続年数3年以上） 健康診断費用補助 インフルエンザ予防接種費用補助 社会保険各種（雇用保険・社会保険・労災保険・厚生年金保険） 定年65歳（定年を超えるご応募はお控えください） 有期雇用契約制度あり（定年後最長75歳まで、1年ごと） 交通費規定支給（上限月50,000円） 資格取得支援制度（最大10万円支給、規定あり）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この求人は人材紹介会社 リトナ株式会社（リトナジョブ）の紹介求人です。 GW（ゴールデンウィーク）やお盆、年末年始などの 長期休暇中もぜひ気軽にご応募ください♪ ◾️受動喫煙対策あり(施設内禁煙) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 274,705円 - 302,929円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 172時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内