事故車・故障車の救援ドライバー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、職人/現場作業員、整備士（道路交通/陸運） 【ここがポイント！】 ✅️自衛隊での運転や安全確認の経験を活かせる ✅️未経験でも月給28万円、最大月給50万円可 ✅️年間休日120日で家族との時間も確保 ✅️普通自動車免許があれば応募可能 ✅️中型免許などの資格取得費用を会社が負担 ✅️夜勤は現在1人あたり月3回程度 ✅️1日平均5件程度の対応 ✅️カジュアル面談は服装自由 【主な業務】 ・事故車、故障車の現場へ出動 ・現場周辺と車両の安全確認 ・バッテリー上がりへの応急対応 ・パンクやタイヤトラブルへの対応 ・動けなくなった車両の積込み ・レッカー車、積載車による車両搬送 ・整備工場や修理工場への車両引き渡し ・レッカー車の日常点検、洗車 ・積込み器具や装備品の点検 ※1日平均の対応件数は5件程度です。 ※対応エリアは、東京西エリアが多いです。 営業所で待機し、依頼が入った段階で現場へ向かいます。 必要な作業が終わっている待機時間は、次の出動に備えて休憩できます。 ★待機中は読書やYouTube動画観てもOK！★ 【自衛隊で身につけた経験が活かせる】 ✅️車両や装備品を使用する前の点検 ✅️周囲の安全確認と危険予測 ✅️緊急時にも慌てず行動する力 ✅️状況を見て優先順位を判断する力 ✅️指示内容を正確に理解して実行する力 ✅️単独行動とチーム行動の使い分け ✅️交代勤務や夜間勤務への対応 ✅️困っている人を助ける責任感 【1日の流れ】※時間は変動あり ・7:50 出社 ・7:55 アルコールチェック、体温確認、点呼 ・8:00 朝礼、前勤務者からの引継ぎ ・8:05 レッカー車の洗車 ・8:15 車両と装備品の日常点検 ・8:30 当日のルート、搬送先確認 ・9:00 故障車両の救援、搬送 ・10:30 パンク車両の救援、搬送 ・12:00 休憩 ・13:00 伝票処理、出動待機 ・14:00 事故車両の積込み、搬送 ・16:00 バッテリー上がりへの対応 ・17:00 営業所へ帰着、伝票処理 ・17:30 車両、装備品の確認 ・18:00 次の担当者へ引継ぎ、退勤 【入社後の流れ】 入社後は、先輩スタッフのアシスタントとして現場へ同行します。 ・出動前の車両点検 ・現場周辺の安全確認 ・お客様への声かけ ・バッテリー上がりへの対応 ・車両の誘導と積込み補助 ・作業器具の名称と使用方法 ・伝票の記入、入力方法 基本的な作業を覚えた後、比較的対応しやすい案件から担当します。 本人の習得状況を確認しながら、段階的に一人での出動へ進みます。

求めている人材 【応募資格】 普通自動車運転免許（MT）をお持ちの方 交代勤務（8時・10時・23時開始）に対応できる方 昼夜両方の勤務が可能な方 【歓迎する方】 自衛隊経験者 車両の緊急対応の経験がある方 中型・大型・大型特殊・けん引免許をお持ちの方 建設機械・特殊車両の操作経験がある方 車の運転が好きな方 安全意識が高く、責任感がある方 【こんな方におすすめ】 自衛隊やこれまでの経験を活かしたい 運転や現場で体を動かす仕事がしたい 安定した収入と休日を確保したい 専門技術や資格を身につけたい 人から感謝される仕事がしたい ※自衛隊経験者限定の募集ではありません。

月給28万円～50万円 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 50万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし シフト通りに出勤した場合は皆勤手当て10,000円を支給します。 月給には固定残業代4万4,000円、月約20時間分を含みます。 固定残業時間を超過した場合は、超過分を別途支給します。 年齢、保有資格、運転経験、実務経験などを考慮して給与を決定します。 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ＜一例＞ ◆未経験2年目(40代)：年収510万円 ◆経験者5年目(30代)：年収500万円 ◆経験者10年目(30代)：年収670万円 実際に、経験者で前職から年収200万円UPした社員も！ また、年収以外にも… ◆年2回の健康診断は全額会社負担 ◆有休取得率はほぼ100％ ◆資格取得や研修の費用は会社全額負担etc….

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 24時間体制の交代勤務です。 以下の3パターンがあります。 ・8:00～17:00 ・10:00～19:00 ・23:00～翌8:00 実働8時間、休憩1時間 日勤のみ、夜勤のみの固定勤務ではありません。 現在の夜勤回数は月3回程度。 今後、人員を増やすし、 1人あたりの夜勤頻度を減らす予定です。 ※出動状況により勤務時間が前後する場合があります。 ※夜勤明けの勤務ルールは面談時にご説明します。

休日休暇 ◆年間休日120日 週休2日制（月9日／シフト制） 特別休暇 有給休暇(勤務開始6ヵ月後） ＊有休取得率はほぼ100％！ ＊年間休日120日 24時間・365日活躍する私たちですが 希望する日にちで有給休暇も調整可能！ 「今より良い労働環境で働きたい…」 「子どもの学校行事に参加したい」 「自分の時間を大切にしたい！」 という想いを抱えている方は 有給取得率ほぼ100%の当社で働いてみませんか？

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・出動案件ごとに300円～2,000円のインセンティブあり ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・各種社会保険完備 ・交通費支給（上限5万円／月） ・資格取得支援制度（中型自動車免許・小型移動式クレーンなど ・業務に必要な研修費用を会社負担 ・ガソリンの従業員割引 ・レンタカー料金70％割引 ・車両、装備品貸与 ・健康診断

試用期間あり 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 早朝
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 夜間
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 深夜
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし