【静岡】障がい者グループホームの管理者補佐

仕事内容: 障がい者グループホームにおいて、管理者の補佐として運営・支援業務全般を担当していただきます。 入社後は管理者と一緒に現場運営を学びながら、将来的には管理者として事業所運営を担える人材を育成します。 主な業務 •利用者様への生活支援・相談対応 •世話人・支援員のサポート •関係機関との連携 •シフト作成・勤怠管理補助 •入退去対応 •見学・体験利用対応 •行政対応・書類作成補助 •管理者のマネジメント業務補佐 未経験の業務については、一つひとつ丁寧に指導しますのでご安心ください。

求める人材: 【必須】 普通自動車運転免許（AT限定可） Word / Excel / Google Workspace の基本操作スキル 【歓迎】 障がい福祉・介護・医療業界での実務経験 サービス管理責任者・介護福祉士・精神保健福祉士・社会福祉士などの資格保有者 サービス管理責任者基礎研修修了者【優遇】 リーダー・主任・教育担当など、人をまとめた経験（業界不問） 将来、管理者やマネジメントに挑戦したい方 将来、サービス管理責任者を目指したい方 人材育成やチームづくりに興味がある方 私たちの理念・価値観に共感いただける方 【求める人物像】 •利用者様一人ひとりに寄り添った支援を大切にできる方 •チームワークを大切にできる方 •新しいことへ前向きに挑戦できる方 •将来的に管理職として成長したい方 •自分自身を成長させながら、組織づくりにも携わりたい方 経験だけではなく、「挑戦したい」という気持ちを大切にしています。 私たちと一緒に、地域に必要とされるグループホームを創っていきませんか。

月給25万円～32万円 給与: 月給：250,000円～320,000円（経験・資格により優遇） 昇給年1回／賞与年2回 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 交通費全額・残業代支給 3ヶ月間の試用期間中も同条件で勤務いただきます！

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制（現場支援日は16～翌朝8時まで、マネジメント業務の日は日中時間帯勤務）

休暇・休日: 夏季休暇 週休2日制 年間休日110日以上 ・週休二日制＋祝日休み ・年間休日：122日以上 ・年次有給・夏季・育児休暇などの休暇制度でプライベートも充実！ ・残業ほぼゼロ 「勤務時間」ではなく「仕事の成果」で評価する会社 しっかりと自分の職務にコミットできるなら、「保育園のお迎えと育児で夕方に中抜けした後、夜に自宅で仕事」のような柔軟な働き方もOK！ 実際に産休明けからの復職ママさんやパパさん管理者も多数在籍。みんなそれぞれのカタチで活躍しています！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 基本給（目安）：21万円～28万円 処遇改善手当：3万 役職手当：1万 資格手当：取得資格に応じて支給 賞与：基本給 × 3ヶ月/2回（2025年実績：6月・12月） 【その他福利厚生】 社内研修制度 キャリアアップ支援：外部講師を招いた社内勉強会、各種資格取得サポート サービス管理責任者実践研修など、キャリアアップに必要な研修・資格取得を支援 時短勤務制度 犬同伴出勤　※要相談 もしもの怪我・事故：任意保険で労災も手厚く補償 リファラル制度(社員紹介制度※規定条件あり)：スタッフが紹介した知人・友人が入社された際には、双方に最大15万円のお祝い金を支給

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【応募・選考フロー】 応募 → 1次面接(オンライン)→2次面接(オンライン or 対面)→ 内定 「すぐに勤務したい！」方も「2ヶ月後くらいの入社が目安」という方も柔軟に調整しますので、 まずはご希望をお聞かせください。 ◆ホームページ：https://wellstar.jp/ ◆Instagram：＠wellstarinc202003 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 - 320,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 171時間

• 交通費支給