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正社員
株式会社宮崎
〒452-0911愛知県清須市西須ケ口
月給26万6000円以上
仕事内容 | 仕事内容 今後の事業成長と組織体制強化に向けて、 長期的に活躍していただける若年層(35歳未満)の採用・育成を強化します (※例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため) 経験は問いません 新しいことにチャレンジしたい気持ちを応援します 任される仕事に対して、きちんと評価していきます 自分の成長が会社の成長にもつながります 大変なこともありますが、ぜひ前向きに取り組んでほしいです 【具体的な仕事内容】 ・給与計算 ・社会保険手続き ・入退社処理 ・勤怠管理 ・福利厚生制度の運用 ・労務データの分析・改善提案 現在、労務課には4名在籍しています(男性2名、女性2名) まずは給与計算のサポートから始める予定です 提出された勤怠記録と、申請されたシフトに間違いがないかのチェックや 残業時間の算出、家族手当の支給有無と額の確認など、どの項目を確認するかなどもイチから教えます 書式などもフォーマット化されているので数字の入力ができれば問題ありません 最初は覚えることも多く大変かもしれませんが、半年ほどでできるようになると思います 【最近取り組んだ改善実績】 ◎ 給与明細の電子化 ◎ 休日の増加(2025年度の年間休日122日) ◎ 子ども手当支給額増額:1人につき月2万円(学校を卒業するまで/例:大学卒業予定の22歳まで毎月支給) ◎ エコ通勤手当支給(徒歩・自転車通勤者に支給) 【先輩(谷本/33歳)から一言】※写真1枚目/教育係になる予定 前職は業務用洗濯機のメーカーで営業をしていました 新しいことに挑戦しようと思って労務の仕事に応募しました 上司は当時30代後半くらいでしたがベテランで、何を聞いても丁寧に教えてくれました 話しかけやすい雰囲気で、それは今でも続いています 労務は従業員のための部署です でも社外の人とのかかわりも多く、コミュニケーションも大切だと思います 給与計算は変化の少ない仕事です 一人でコツコツする作業も多いですが気分転換にも付き合うので安心してください |
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求めている人材 | 求めている人材 35歳未満の方(例外事由3号のイ・長期キャリア形成のため) PCへのデータ入力ができれば問題ありません 本社事務所には40〜50代の社員が多いため、組織の次世代を担う人材育成を進めています 労務はもちろん、総務や人事などの事務経験も不要です デスクワークに挑戦したい方、 コツコツと仕事に向き合いたい方、 誰かを支える仕事がしたい方、 リーダー職や管理職に興味がある方、歓迎します 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所:喫煙所あり(屋内) 屋内・屋外共に喫煙スペースあり 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | 452-0911愛知県清須市西須ケ口93番地 株式会社宮崎 本社 勤務地 マイカー通勤、バイク通勤、自転車通勤可 ※自転車通勤者にはエコ通勤手当を支給 【交通手段】 交通・アクセス 須ケ口駅より徒歩10分 |
給与 | 月給26万6000円以上 給与詳細 基本給:月給 26万6000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※固定残業代なし/残業代は1分単位で全額支給 ◎子ども手当:自身が扶養する子供1人につき月2万円(22歳まで)大学卒業まで継続支給! 【給与例】 給与例 ▼年収例 ・年収466万円/32歳・入社3年目/子ども2人 (月給35万6000円+各種手当+賞与) ◎将来管理職になった場合は、さらに高い年収も目指せます ■キャリアステップ(例) 1〜2年:担当業務の習得・改善提案 3〜5年:主任・リーダーとしてチームをまとめる 5〜7年:管理職として組織運営に携わる |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり19日 〜 22日 8:30〜17:30(実働8時間) ・繁忙期・月末月初等は残業あり (繁忙期でも月20時間程度/通常期は月5時間程度) ・ノー残業デーあり |
休日・休暇 | 休日休暇 完全週休2日制(土日休み) 祝日 年末年始 産休・育休(男女とも取得実績あり) 有給休暇 年間休日122日(2025年度会社カレンダー) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・交通費支給 ・退職金制度 ・制服貸与 ・結婚・出産祝金 ・インフルエンザ予防接種補助 ・永年勤続表彰(10・20・30年に旅行または記念品を贈呈) ・マイカー・バイク・自転車通勤可 ★独自制度 ◎子ども手当(本人扶養の1人につき月2万円/22歳まで) ◎エコ通勤手当(徒歩・自転車通勤の方へ支給) |
試用期間 | 試用期間なし |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 応募フォームよりご応募ください。 書類選考の結果は、応募後7日以内にメールにてご連絡差し上げます。 【採用プロセス】 ■一次面接 人事部採用担当者・労務課担当者面接 ■二次面接 役員面接、SPI検査 |
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募集人数 | 1人 |
社名 | 株式会社宮崎 |
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事業内容 | 総合商社・専門商社・卸売 |
本社所在地 | 愛知県清須市西須ケ口93番地 |
代表者 | 梅田慎吾 |
お問い合わせ先 | 0120173839 |
企業ホームページ | https://www.miyazaki-recycle.com |
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