【リモート】Web系エンジニア・業務系アプリエンジニア

仕事内容: 【仕事内容】 ＜医業・士業のイノベーションを推進し、社会問題に貢献するシステム開発＞ スタイル・エッジでは「80億の人生に彩りを」というビジョンの下、様々な社会問題の解決に貢献する士業・医業の先生方のパートナーとして、 各種業務システムの提供やDX支援・業務効率改善などの様々なソリューションを提供しています。 各開発者が本質的な実装に専念し、お客様へ素早く安定した価値を届けられるよう、開発生産性向上に特化したエンジニアを募集します。 ご自身が積まれてきたキャリア、得意とする領域の改善を主軸として、組織横断で開発効率向上に繋がる支援をしていただきます。 ・各チームにおける技術的ボトルネックの洗い出しと改善施策の検討 ・継続的な価値提供を支えるためのアーキテクチャ検討やCI/CDパイプラインの整備 ・トイル（繰り返し発生する運用負荷）や標準化されていないワークフローの自動化や仕組み化 ・未導入の新技術に関する情報調査およびPoC（導入における効果検証） ・設計相談やコードレビューによる開発者の伴走サポート ・社内ナレッジベースの充実や、ベストプラクティスの共有促進 ▼利用ツール、技術スタック例 ・開発言語：PHP, TypeScript ・フレームワーク：Laravel, Next.js ・ローカル開発環境：Docker Compose ・クラウドサービス：AWS, GCP, Firebase ・コミュニケーション：Chatwork, Slack, Zoom, oVice ・ドキュメント管理：Notion, NotePM ・データ管理：GitHub, GitLab, Figma ・その他：Google Workspace, Backlog, Jira 【魅力】 ■クライアントとの距離の近さ スタイル・エッジではワンストップで支援を行っており、サービス利用者との距離が近いため、 改善の手応えをリアルに感じながら開発環境の整備に取り組むことができます。 ■技術領域の広がりとインパクト まだ多くの技術的課題が存在し、小さな施策が複数の課題を解決に導く可能性を秘めています。 こうした改善の手応えは大きく、技術者として大きなやりがいを感じられる環境です。 ■アイデアの具現化と継続的な挑戦 立場を問わず、成果が見込まれるアイデアについては、不確実性があっても積極的にチャレンジが可能です。 一人で抱え込まずに必要なサポートやリソースを、上長や周囲へ相談しやすい環境が整っています。 ■専門性の深化 新技術を検証し、PoCから実運用可能な段階まで落とし込む役割を担うことができます。 技術者としての知見を広げるだけでなく、深い専門性やアウトプット能力を磨く機会が多くあります。

求める人材: ＜必須要件＞※下記いずれか ・Webアプリケーションのチーム開発経験3年以上 （BtoB/BtoC、フロントエンド/バックエンドは不問、保守・運用のみはNG） ・パブリッククラウド（AWS、GCPなど）の業務利用経験 ・チームの技術課題を発見し、改善提案や推進をした経験 ・CI/CDなど保守性・拡張性を重視した開発フローの構築や導入を支援した実績 ・コードレビューやドキュメント整備によるチームの生産性向上・教育支援の経験 ＜歓迎要件＞ ・イネイブリングチームや横断チームとしての技術支援経験 ・保守性・拡張性を意識したアーキテクチャ設計や開発の先導経験 ・効率改善に繋がるマイクロサービス・ライブラリなどの開発経験 ・仮想化技術およびIaCを用いた運用改善の経験 ・モニタリング・アラート・ログ設計などの改善提案の経験

フルリモート 株式会社スタイル・エッジ 勤務地: リモートワーク可能

月給45万8333円～66万6666円 給与: ＜想定年収＞※あくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性がございます 550万円～800万円 ■月額総額：39.3～64.5万円 ・基本給　：34.1～56.0万円 ・業務手当：5.2～8.5万円　(残業20h分相当/但し超過分は別途支給)

固定時間制 勤務時間・曜日: ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜その他就業時間補足＞ フルリモート可

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金

試用期間なし

その他: 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 458,333円 - 666,666円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間