グルメフェスやお祭りなどイベント会場の設営・撤去

仕事内容 【「学生時代の感覚」が武器になる】 「文化祭実行委員に全力だったあの時」 「チームで打ち込んだ部活動」 「サークル仲間と過ごした日々」 そんな時間が大好きだった方、ぜひ当社へお越しください。 当社が手掛けているのは、 グルメフェスやお祭り、 スポーツの大会や展示会などの「会場設営」。 来場者が安全かつ最高に楽しめる空間をチームで作ります。 そこで大切なのは、作る側も楽しむこと。 仲間と一つのものを作り上げるワクワク感が好き！ 完成した時の達成感を分かち合う瞬間が最高！ そんな素敵な「学生時代の感覚」をお持ちの方を歓迎します。 【仕事内容】 まずは補助として現場に入りながら業務を覚えていただきます。 具体的には ■イベント会場でのテント設営 ■展示会場でのブース設営 ■パイプ椅子やテーブルなどの設置 など、未経験でも分かりやすい業務から始めます。 分からないことや不安なことがあれば、 遠慮なく先輩を頼ってくださいね！ 新しい知識や技術が必要になる場合は放置せず、 適宜講習などでしっかりとサポートします。 ※受講費はもちろん会社が負担します。 【キャリアアップも可能です】 仕事に慣れたら現場管理や進行管理など、 マネジメント業務にも携わっていただきます。 できる仕事が増えれば、もちろん給料等の待遇で還元します！ また、当社は長年の実績による 安定した経営基盤を軸に、 設営にとどまらず企画・設計・主催までを 手がける「イベント総合企業」への転換期を迎えています。 今後新たなポストが生まれる可能性も高いため、 キャリアを積みながら腰を据えて働きやすい環境です。 【楽しいだけじゃありません】 いくら仕事が楽しくても、 休みが少なかったら心からは楽しめない！ そんな想いから当社は「年間休日120日」。 趣味や家庭の時間もしっかり確保できますよ。 また、持株会で資産形成もサポート！ 資産運用を通じて余裕を持ったライフプランを設計できます。 詳しく知りたい方は面接時に遠慮なく質問してください！ ＜「貯金」よりもお得に資産形成していけます！＞ ◆持株会制度（YUASAグループ） 親会社である「株式会社YUASA」の株式を 定期的に購入・蓄財できる制度です。 1口1000円から、 給与天引きで無理なく積立ができ、 拠出額の10％が「奨励金」として会社から付加されます！ （例：毎月1万円を拠出した場合、会社が1000円を上乗せ。 計1万1000円分の株式を購入できる、 非常に効率の良い資産形成支援制度です◎） 【私たちの思い】 「期日までに、必ず完成させる。」 それが、私たちの仕事における大前提です。 花火大会や展示会、イベント会場。 そこには、開催を楽しみにしている 何万人もの人がいます。 だからこそ、どんなに難しい状況でも、 最後まであきらめずに挑戦する。 一人では乗り越えられないことも、 仲間と力を合わせて完成までやり遂げる。 私たちは、そんな仕事への姿勢を大切にしています。 現場では、資材を運び、図面を確認しながら 一つひとつ組み立てていきます。 時には予定どおりに進まないこともあります。 そんな時こそ、仲間と声を掛け合い、 協力しながらチームで会場をつくり上げていきます。 そして迎える、完成の瞬間。 自分たちの手でつくり上げた空間に人が集まり、 楽しそうな笑顔が広がっていく。 その光景を目にした瞬間、 これまでの苦労や緊張が 「やり遂げた」という大きな達成感に変わります。 自分たちの仕事が、誰かの特別な一日をつくる。 そして、その一日を支える仕事だからこそ 得られる、大きなやりがいがあります。 「人の心に残る空間を、自分たちの手でつくる。」 そんな仕事の醍醐味を、私たちと一緒に味わってみませんか？

資格 ◆未経験の方、大歓迎です！ ◆フリーターさん、第二新卒の方の正社員デビューも応援！ 【こんな方におススメ】 ・人に喜んでもらうこと／人の笑顔にやりがいを感じられる方 ・チームワークを重視して行動できる方 ・達成感を得られる仕事がしたい方

月給25万9450円以上 給与 月給 25万9450円以上 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり3万4450円（固定残業時間：20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ＊経験、能力、現場数による 21歳以下は 月給20万5000～21万5000円＋別途残業手当 ※サービス残業は無し。 働いた分は必ず残業代など各種手当を支給。 交通費：交通費支給 【給与例】 給与例 【年収例】 ＊400万円／2年目・未経験入社 (月給25.9万円＋賞与＋各種手当) ＊520万円／6年目・主任 (月給28万円＋賞与＋各種手当) ＊580万円／8年目・課長 (月給42万円＋賞与＋各種手当)

シフト制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 シフト制 月8～12日休み ※イベント設営の現場スケジュールに 合わせて出退勤時間が前後します。 前もってスケジュールを組みますので予定は立てやすいです。 ※平均残業時間は月30～40時間程度。 閑散期は定時で終業する日も多いですが、 繁忙期は残業がかなり多くなる日もあります。

休日 シフト制 年間休日120日(2024年度) ※会社カレンダーによる ★年間休日120日＋会社指定の 有給取得促進日として最低5日有給取得日が ありますので、 実質【年間125日】以上休めます！ ※平均有給取得日数8.5日です。 土日祝休み希望の方は応相談 【休暇制度】 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 有給休暇の取得率は高く 閑散期にまとめて 長期連休を取得する社員もいます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・賞与あり（年2回） ・昇給あり（年1回） ・交通費規定支給 ・制服貸与 （快適に作業できるようにファン付き作業服・防寒具等の貸し出しあり） ・各種研修制度 （安全に関する研修はしっかり行います） ・資格取得支援 （クレーンやリフト等） ◆充実した教育制度 ＜東京出張＞ 東海圏の閑散期に 3～4人のチームで東京へ1週間ほど出張します。 首都圏のイベントは東海圏とは異なるため、 大規模な展示会の設営を経験する機会を設けています。 ＜年2回の安全大会＞ 40～50名ほどのスタッフが集まり、安全大会を実施しています。 半年間で起きた現場での災害・事故を振り返り、 安全意識向上のため、 今後の防止策の発表や ディスカッションを半日かけて行います。 ＜様々な講習を開催＞ ・安全運転講習 ・パワーゲート（トラックの荷台後部に取り付けられた昇降装置）講習 ・社内にて足場の組立て等特別教育の実施 ・工具講習 ・各種資格講習 …安全衛生責任者および推進者、フォークリフト、オールトヨタなど ・社外安全講習 …救急救命講習（AED）、熱中症対策講習など ・他、必要に応じた講習の受講

試用期間あり 試用・研修期間：1ヶ月 試用・研修期間の条件：給与・勤務時間条件が異なる 【給与】 給与：時給 1300円 【勤務形態】 シフト制

その他 【ブランド名】 株式会社ラインナップ 【事業内容】 イベント施工サービス、内装施工サービス

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 深夜
• 長期休暇あり