介護スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士 *／／* 介護施設内の介護スタッフを募集中‼ 職場環境を重視するならココが1番☆彡 *＼＼* *＞働く職場の環境をご紹介します＜* ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 幅広い世代の方が活躍している職場！ 在籍スタッフは優しく、頼りがいのある 方ばかりなので、困ったことがあれば 相談がしやすく、すぐに解決できます♪ 「サポートが充実している環境がいい」 という方にはもってこいの職場です✨ 【仕事内容】 ・入居者の食事、入浴、排せつ等の介助 ・外出イベントや地域交流の企画実施 ・レクリエーションのサポート等 ＜資格取得支援制度＞ ・受講料だけでなく受講中の賃金や交通費のサポートもあるので、 費用の負担なく資格を取得できます！（条件あり） ・受講料や受験料の支給対象： 実務者研修や介護福祉士、認知症ケア専門士、 レクリエーション介護士等をはじめとした全15資格 ・受験対策講座等の支給対象： 介護福祉士・介護支援専門員の受験対策講座（オンラインに限る）

求めている人材 *【必須】* いずれかをお持ちの方 L 初任者研修 L 実務者研修 L 介護福祉士 L 社会福祉士 *【歓迎】* ☆人と接することが好きな人 ☆チームで仕事を進めるのが好きな人 ☆コミュニケーションが好きな人 ☆ケアスタッフ、介護職員、介護福祉士、特別養護老人ホーム経験を活かしたい方 *【ご年齢】* 64歳までの方 ☆65歳定年制 以降も再雇用制度でご活躍いただけます 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

月給29万4500円～34万9500円 給与詳細 基本給：月給 29万4500円 〜 34万9500円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし *【給与】* 月給：294,500円 ～349,500円（一律諸手当含む） ＜内訳＞ 〇基本給 211,000円〜241,000円 〇資格手当 15,000円〜40,000円 〇夜勤手当 30,000円（6,000円/回）※月5回想定 〇処遇改善手当Ⅰ 38,500円 ＜想定年収＞ 3,884,000円〜4,544,000円（賞与年2回含む） ＜別途支給＞ （１）処遇改善手当Ⅱ 16,000円/月 計画シフトを遵守した場合に支給 （２）居住支援手当 10,000 円／月（同一法人勤続５年目までは 10,000 円を加算） 2026 年 4 月より 2027 年 3 月まで支給 2027 年 4 月以降は東京都の制度により変更の可能性あり ※所定労働時間 または実労働時間が週 20 時間以上または月 80 時間以上の勤務をされる方が対象 ※その他支給条件にルールあり ＊処遇改善手当は変動する可能性がございます 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 A.早番07:00～16:00 B.日勤09:00～18:00 C.遅番10:00～19:00 D.夜勤17:15～翌09:15 A～Cは実働8h（休憩1h）、Dは実働14h（休憩2h） 勤務時間帯は多少変動の可能性あり 月公休9日（1ヶ月ごとのシフト制）

休日休暇 ☆月公休8日～10日（1ヶ月ごとのシフト制） ☆年間休日(113日) ☆有給休暇(入社6ヶ月後に付与)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ⭐2025年4月に制度改定！！要チェック⭐ 〇昇給年 1 回 〇賞与年 2 回 〇福利厚生サービス「リロクラブ」加入 〇年末年始手当 〇永年勤続者表彰制度 〇退職金共済加入 〇資格取得支援制度 〇ユニフォーム貸与 〇インフルエンザ等の予防接種 〇健康診断 〇年次有給休暇 〇交通費支給（上限 100,000 円/月） ✅当社の自慢の福利厚生制度 〇社会保険完備（ソニー健保加入） ソニー健保のメリット 保険料が安価 従業員本人 40％、会社 60％（他健保は基本 50％ずつ） 出産育児一時金・出産手当金・傷病手当金に上乗せ給付あり 例えば、出産育児一時金付加金 １児につき 20 万円支給 その他、ソニーグループの福利厚生が受けられます 〇産前産後休業、育児・介護休業制度あり 2025 年 4 月より、育児のための所定外労働の免除期間が小学校入学まで延長 〇子の看護休暇制度あり 2025 年 4 月より、子の看護休暇が変更になりました ①病気・けが ②予防接種・健康診断 ③感染症に伴う学級閉鎖等（新規追加） ④入園（入学）式、卒業式（新規追加） ※対象期間も小学校第３学年修了まで延長 〇介護休暇制度あり 2025 年 4 月より、入社６か月未満のスタッフも取得可能になりました

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ