オウンドメディアの成長を牽引するマーケティング担当/ITS2079

仕事内容 どんな仕事? ★＜オウンドメディアの成長を牽引するマーケティング担当＞ ★＜このポジションの魅力＞ 人事労務担当者向けオウンドメディア 『KiteLab（キテラボ）』の主担当として、戦略設計から運営・改善までを一気通貫で担うポジションです。 急成長中のプロダクト・組織だからこそ、 自分のアイデアや改善提案をダイレクトに反映できる裁量の大きさがあります。 マーケティングの力で、事業成長に直結する成果を生み出したい方に最適な環境です。 ★＜仕事内容＞ 人事労務担当者向けオウンドメディア 『KiteLab（キテラボ）』の企画・運営・グロース全般をお任せします。 SEOやサイト改善、MAツールを活用したリード獲得など、 WEB広告を除くマーケティング全般に携わっていただきます。 ★＜担当メディア＞ ★＜学べる・活かせる 社内規程の総合メディア『KiteLab（キテラボ）』＞ 企業のバックオフィスを支える 人事・労務担当者向けに、実務に役立つ情報を発信する専門メディアです。 当社所属の社会保険労務士による監修のもと、 信頼性の高いコンテンツを提供し続けています。 ★＜具体的な業務内容＞ ★＜オウンドメディア運営・グロース＞ ・オウンドメディアの戦略立案・実行・分析 ・オーガニック流入増加に向けた施策設計 ・ユーザー流入状況の分析および改善施策の企画 ★＜SEO・サイト改善＞ ・サイトUI／UX改善 ・掲載コンテンツのSEO対策 ・コンテンツ構成や導線設計の見直し ★＜コンテンツ企画・ディレクション＞ ・記事コンテンツの企画立案 ・制作ディレクション ・効果測定および改善提案 ★＜MAツール活用（Pardot）＞ ・メルマガ配信 ・リード獲得施策の設計 ・商談創出に向けた数値分析・戦略改善 ★＜この仕事で得られる経験＞ ・オウンドメディアの立ち上げ・グロース経験 ・SEO／コンテンツマーケティングの実践力 ・MAツールを活用したリード獲得・商談創出の知見 ・マーケティング視点での事業成長への貢献経験 ★＜働く環境・スタンス＞ ・急成長フェーズのプロダクト・組織 ・改善余地が多く、挑戦を歓迎するカルチャー ・自身の強みを活かしながらマーケティングをリードできる環境 オススメPOINT KiteRaは現在、創業以来注力してきた「社内規程DX」を起点に、企業のガバナンス領域全般を支援する“第2創業期”を迎えています。これまでに3,600社以上への導入実績を積み重ね、確かな基盤を築いてきましたが、今後はさらに事業領域を拡張し、「GRCプラットフォーム」への進化を目指しています。 オフラインマーケティング領域では組織化と成果が確認できておりますが、今後はコンテンツマーケティングをより強化し、さらなる市場拡大を目指します。 KiteRaの次の成長フェーズを支え、市場に新たな価値を生み出すコンテンツディレクターとして、市場拡大を牽引し、成長の加速を実現したい方をお待ちしています。 あなたの力でKiteRaを次のステージへと導いてください。 規程DXにとどまらず新たなGRC（ガバナンス・リスク・コンプライアンス）マーケットへの参入 市場に新たな価値を創出するため、戦略的かつ実行力のあるマーケティングが不可欠 ■成長フェーズのコアメンバーとして参画 “社内規程DX” 市場を切り拓いてきた企業の第二創業期において、ブランド拡大・認知形成の中心を担うポジションです。 ■裁量とスピード感 適性に応じて戦略立案から実行まで一気通貫で担当。成果が事業成長に直結する手触りを感じられます。 ■経営・事業への近さ 経営層・プロダクト・営業など他部署との距離が近く、事業戦略に基づくマーケティングを実践できます。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMSSCP-372615

資格 【必須条件】 ・コンテンツ制作・ディレクションの実務経験（目安：2年以上）：自身でのライティング経験だけでなく、構成案の作成や外部ライターへの発注・検収の実務経験がある方。 ・WordPressの使用経験：記事の入稿、装飾、基本的な設定作業をスムーズに行える方。 ・MAツール（Pardotなど）を用いた実務経験：メルマガの作成、配信設定、または何らかのステップメール（シナリオ）構築に関わったことがある方。 ・基本的なSEOの知識：キーワードの選定意図や、検索順位を意識した構成づくりのロジックを理解している方。 ・円滑なコミュニケーション能力：外部パートナー（ライター等）への的確な指示出しや、社内関係者との連携ができる方。 業種未経験OK ※学歴不問

〒107-0061東京都港区北青山１丁目2番3号青山ビル7階 株式会社KiteRa 勤務地備考 〒107-0061 東京都港区北青山１丁目２番３号青山ビル 7階 【交通手段】 アクセス 東京都港区北青山一丁目2番3号 青山ビル 7階 （変更の範囲）会社の定める場所

年俸600万円～800万円 給与 年俸制 600万円～800万円 （一律手当を含む） 交通費：交通費支給 【給与例】 給与例 ・記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ・給与は経験・スキルに応じて決定します。 ・試用期間：あり（3ヶ月）※期間中の労働条件変更なし

シフト制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:00～18:00 夜間作業：なし ＜勤務時間詳細＞ ■フレックスタイム制（コアタイム：11:00～15:00） ・原則として勤務体制はオフィスへの出社形式を取っています。 ※家庭の事情やご病気、悪天候時はその限りではありません。 ・コアタイム以外はリモートワークが可能です。 ■所定時間外労働の有無 ※時間外・休日労働の限度時間は、時間外・休日労働に関する労使協定による。 ※みなし残業・固定残業なし。月の所定労働時間超過分は1分単位で残業代支給。

休日 土日祝休み ■休日 - 完全週休二日制（土日） - 国民の祝日 - 年末年始休暇 ■休暇 - 有給休暇：10日～20日（※入社日に初年度10日分を付与） - 慶弔休暇 - 夏季休暇：3日（※7～9月の期間内に希望日に取得可） - スキルアップ休暇：年4日 - アニバーサリー休暇：年1日 - ファミリーサポート休暇：月1日 - 看護休暇 年間休日：120

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 交通費支給,健康診断,社会保険完備 ■社会保険完備 ※関東ITソフトウェア健康保険組合への加入 ■フレックス制度 ■通勤手当（上限月額5万円） ■残業代支給 ■昇給制度 ■産休育休制度 ■年１回定期健康診断受診（全額会社負担） ■インフルエンザ予防接種費用補助 ■書籍購入やセミナー参加の費用補助 ■ウォーターサーバー、コーヒーマシン利用可（無料） ■オフィスおかん ■各自の希望に合わせたPCスペックを選択可能（条件あり）

試用期間なし

その他 【ブランド名】 株式会社グロップ この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社グロップ 所在地：岡山県岡山市中区さい東町２丁目２番５号 【紹介先企業】 会社名：株式会社KiteRa 所在地：東京都港区北青山１丁目2番3号青山ビル 7階

• 年間休日120日以上
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