ITエンジニアのプロジェクトマネージャー, その他/1469408

仕事内容 【仕事内容】 ■ この開発組織の特殊性（このポジションの前提） VARIETASの開発組織は、一般的なSaaSスタートアップとは前提が異なります。本ポジションを正しく理解いただくために、3つの特徴を先にお伝えします。 第一に、プロダクトそのものが「AIエージェントのチーム」です。 当社は「AI面接官」を、それぞれ専門領域を持つ複数のAIエージェントが協調して採用プロセス全体を担う基盤「TA Team」へと再定義しました。 開発対象は単なる「機能」ではなく、「協調して動く複数エージェントの組織」です。 第二に、「ラボ（個別実装）」と「工場（汎用化）」の二重構造で開発が進みます。 エンタープライズ各社向けにHRシステムをエージェンティックに再構築するラボ的な開発と、そこで生まれた汎用化の“種”を量産可能なプロダクトへと仕立てる工場的な開発が、HR特化AIエージェントプラットフォーム「INWARP」を軸に並走します。 受託的な作り込みの深さと、SaaS的なスケールを、組織として同時に成立させる設計です。 第三に、ガバナンスとデータが、最初から開発の制約条件として組み込まれています。 大手金融機関や大手商社など、最も厳格な説明責任を求められる現場で稼働しており、独自の公平性フレームワークと累計50万回超の受検データ基盤の上にプロダクトが成立しています。「動けばよい」ではなく「公平・説明可能・安全であること」が開発の前提です。 ■ ミッション ラボと工場の二重構造を横断するエンジニアリング組織を統括し、組織の急拡大に耐えうる開発体制・採用・育成・プロセスを設計・運用していただきます。CTOと並走しながら技術的意思決定と組織マネジメントを接続し、ガバナンスとデータ基盤を前提とした開発を、事業の成長スピードに追従させる中核を担っていただきます。 ■ 業務詳細 【1】エンジニアリング組織の横断マネジメント ・個別実装ラボ（INWARP/各社向け再構築）と汎用プロダクト開発を横断する組織設計・運用 ・二重構造の中で、作り込みの深さとスケールを両立させる開発体制の構築 ・マネージャー／リードレイヤーの育成と、メンバーレイヤー拡張の設計 【2】技術戦略への参画とCTOとの並走 ・CTOの相棒として、技術的意思決定・アーキテクチャ方針・「理想駆動」の開発思想の体現に参画 ・事業戦略と技術戦略を接続し、開発の優先順位を定義 ・マルチエージェント基盤、データプラットフォーム等の各領域リードと連携した全体最適の推進 【3】「人×AIエージェント」を前提とした開発プロセスの確立 ・複数AIエージェントが協調するプロダクト特性を踏まえた、開発・評価・検証プロセスの設計 ・ガバナンス（公平性・説明責任・安全性）とデータ基盤を制約条件に組み込んだ開発標準の整備 ・属人化を排除し、スケールしても壊れない再現性ある開発組織の確立 【4】採用・組織開発 ・エンジニア採用の設計・推進（評価基準の策定、選考プロセスの構築） ・オンボーディング設計と、再現性ある立ち上がりの実現 ・開発文化・エンジニアリング規律の醸成と浸透

資格 【必須条件】 ・エンジニアリング組織におけるマネジメント経験（複数チーム／複数ライン横断の経験を含む） ・技術的バックグラウンドを持ち、アーキテクチャや技術的意思決定の議論をリードできること ・事業会社／スタートアップにおける、技術戦略と組織マネジメントの双方を接続した実務経験 ・経営・事業サイドと技術サイドの双方の言語を行き来できるコミュニケーション力 【歓迎/尚可】・CTO／VP of Engineering／開発責任者としての組織統括経験 ・スタートアップの成長フェーズ（組織の急拡大期）における開発組織づくりの経験 ・LLM／AIエージェント／マルチエージェントなど、先端領域のプロダクト開発に関与した経験 ・受託的な個別開発と、汎用プロダクト開発の両方の特性を理解した組織運営経験 ・ガバナンス・セキュリティ要件の厳しい領域（金融／エンタープライズ等）での開発経験 ・HRtech／エンタープライズ向けプロダクトの知見

年俸1700万円～3000万円 給与 年俸制 1700万円～3000万円 （一律手当を含む） 【年収】 1700万円～3000万円 ※上記は想定年収を表しています。 年俸制 【月給】1416666円～2500000円 【裁量労働制・固定残業代制】 試用期間6ヶ月 ※

固定時間制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 10:00～19:00 休憩時間60分 時間外労働有り 転勤の有無：無し

休日 土日祝休み(完全週休2日制) ZZZZ

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【待遇】 ■報酬レンジ・報酬思想 - 年収レンジ：1,700万円・3,000万円（経験・期待値により決定） - 実績に応じて役職・権限・報酬が段階的に拡張される設計 - ※最終的な報酬設計は、経験・期待値・面談を通じた相互理解に基づいて決定します 【福利厚生】 社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 【喫煙環境】 その他 屋内全面禁煙

試用期間あり 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 【ブランド名】 Tキャリ 【事業内容】 有料職業紹介 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：日本トーター株式会社 所在地：東京都港区港南二丁目16番1号品川イーストワンタワー6階 【紹介先企業】 会社名：株式会社VARIETAS 所在地：東京都品川区上大崎２丁目15-19BLOCKS MEGURO708号