院内保育の保育士

仕事内容: 院内保育の保育士として、子どもたちの健やかな成長をサポートするお仕事です。病院内で働く医療従事者の方々のお子さんをお預かりし、安心・安全な環境での保育を提供します。 少人数の保育環境となりますので、子どもたちとゆったり関わって安心して過ごせる環境を構築する保育をお願いいたします。 【主な仕事内容】 * 子どもたちの遊びや学びを通じて、心身の成長を促進する * 保護者とのコミュニケーションを大切にし、ニーズに応じた保育計画を立案・実施する * 日々の健康管理や安全確認を行い、快適な保育環境を維持する * チームメンバーと協力し、保育活動の改善や情報共有を行う シフト制での勤務となり、柔軟な働き方が可能です。子どもたちと共に成長できるやりがいある職場でお待ちしています。

求める人材: 《必須条件》 保育士資格をお持ちの方 子どもと接することが好きで、コミュニケーション能力が高い方 チームで協力して働ける方 《こんな方歓迎》 * 明るく前向きな姿勢で業務に取り組める方 * 育児支援に興味がある方 * 担当制保育に興味がある方

兵庫県西宮市六湛寺町13ｰ9兵庫県立西宮病院院内保育所 株式会社はな保育 勤務地: 院内保育の保育士の勤務場所については、屋内原則禁煙（喫煙専用室あり）です。リモート勤務は適用されません。出張の必要はありません。勤務先の詳細については、<勤務地名を記入>をご確認ください。 【交通手段】 アクセス: 最寄の<駅名を記入>駅から徒歩約<何分かを記入>分の距離にあります。バスをご利用の場合は、<バス停名を記入>から徒歩約<何分かを記入>分です。通勤に便利な立地で、交通アクセスも良好です。

月給20万2000円以上 給与: * 昇給・賞与あり（前年度実績あり）昇給年<回数を記入>回、賞与年<回数を記入>回（<月を記入>月、<月を記入>月） * 通勤手当支給（月<支給額を記入>円上限） * 住宅手当（月<支給額を記入>円支給） また、業績に応じてインセンティブの支給があります。固定残業代制度はなく、法定労働時間を超過した場合は別途残業代を支給します。

シフト制 勤務時間・曜日: 勤務時間はシフト制です。具体的には、以下の通りとなります。 - 勤務日: <月曜日～金曜日> - 勤務時間: <7：30> ～ <18：30> - 休憩時間: <12：00> ～ <13：00> シフトは事前に調整し、スタッフ間でのコミュニケーションを大切にしながら運営します。 休日：土日祝

休暇・休日: * シフト制により、勤務時間は変動しますが、週休2日制を基本としています。 * 年次有給休暇は法定通り付与されます。 * 夏季休暇や冬季休暇を含む長期休暇制度があります。 * 産前産後休暇や育児休業制度も整っています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: * 社会保険完備 * 交通費支給（上限あり） * 各種手当（資格手当、役職手当など） * 育児休暇取得実績あり * 研修制度あり * 資格取得支援制度あり * 残業手当支給 * 健康診断年1回実施 * フレックスタイム制度導入 * 職場内託児所利用可能 あなたの成長をサポートするための充実した福利厚生をご用意しています。

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 202,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間