DX推進・基幹システム管理

仕事内容: ・社内業務の課題抽出 ・DX／ペーパーレス化などの改善提案 ・デジタルツール（RPA、AI、クラウド等）の導入、運用支援 ・データ分析や活用などによる営業効率化支援 ・システム関連の業者との折衝業務 ・外部エンジニアの統括管理業務 ・システムに関する社内トラブル対応業務 ・他部署と連携した開発要件の取りまとめ ・既存システムの運用と保守業務 主にDX化を牽引するポジションとして、 様々な部署へのヒアリングから 課題抽出・効率化を行っていただきます。 各プロジェクトの進行管理や 外注管理をリードしていただくポジションです。

求める人材: 【必須条件】※以下全てを満たす方 ◆高校卒業以上の方 ◆総務や社内SEとしてDX化業務の経験がある方 例） 勤怠管理システムを導入にあたり、メンバーとして ベンダー選定・導入の推進をした経験がある　など 【求める人物像／スキル】 ・Excel / Accessを用いたデータ分析の経験がある方 ・IT / DX / サイバーセキュリティに関する基礎知識のある方 ・リスクマネジメントや調整・交渉ができる方

神奈川県座間市相武台1-34-3 株式会社 NIGITA 勤務地: 【勤務地】 神奈川県座間市相武台1-34-3 株式会社NIGITA　本社ビル3F 【アクセス】 相武台前駅（小田急小田原線） 【転勤の有無】 無し 【受動喫煙対策】 禁煙 【交通手段】 アクセス: 詳細は直接応募よりお問い合わせ下さい。

年俸320万円～450万円 給与: 【給与詳細】 想定年収：320万円～450万円 想定月給：218,000円～305,000円 ※経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します ※時間外労働が発生した場合は残業手当を支給します 【手当】 ・通勤手当（月額35,000円まで） ・役職手当 ・物価上昇手当

固定時間制 勤務時間・曜日: 09:00 ～ 18:00（ 休憩 60 分）

休暇・休日: 年間休日110日、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇 【休日】 ◆週休2日制 ・日曜定休 ＋ 1日のシフト休 【休暇制度】 ◆有給休暇 10日～20日 ※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇休暇 ◆産休育児休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備、交通費支給、退職金制度、資格取得制度 ・物価上昇手当 5,000円／月 ・通勤手当：上限月額35,000円 ・健康・厚生・雇用・労災完備 └健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・退職金制度：ベネフィット・ワン企業年金基金有 ＜その他補足＞ ・お金制度（結婚・出産など）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の労働条件の内容：※労働条件に変動はありません

その他: ①職業紹介の求人であることの案内 この求人は[株式会社 NIGITA様]（求職者と雇用関係を結ぶ企業）の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ①お問合せ(応募) 就職・転職支援を受けるにはお申し込み（無料）が必要です。WEBまたは電話でお申し込みください。 ②求人情報の提供 専任のコーディネーターよりご連絡します。対面または電話で、転職やキャリアプランに関するさまざまな情報提供やサポートを行い求人情報をご提供します。 ③企業への推薦 ご紹介した求人より、応募する企業を一緒に検討・決定し、企業へ推薦します。必ずご本人の意志を確認した後に、応募手続きを行います。あなたの「キャリア」や「個性」をしっかり把握し、応募企業や職種に対してより効果的に履歴書などの書き方もアドバイスします。 ④選考 書類選考の後、面接となります。スケジュール調整はもちろんのこと、面接時のポイントや注意点についても細かくアドバイスします。 ⑤内定・入社 入社日・給与・採用条件について、クロパスが交渉します。また、円満退社に向けたご相談も受け付けています。 ⑥入社後フォローアップ 入社後に質問や不安があるときには、電話やメールでいつでもご相談ください。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,200,000円 - 4,500,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間