採用スタッフ

仕事内容 ＜アピールポイント＞ ✅28年連続の決算賞与で社員への還元 ✅月平均残業18.3時間（2024年度実績） ✅男性の育休取得率79％（99％※）・ 女性100％ ※育児休業及び育児目的休暇の合計 ✅最大100万円の出産祝金で手厚い福利厚生 ✅有給休暇の取得率78.3% （2024年度実績） Ｓｋｙグループにて、採用に関わる 各種業務を担当していただきます。 主な業務内容は以下のとおりです。 ・各種イベントや会社説明会での運営・対応 ・面接における候補者対応 ・採用媒体の選定、採用計画の立案、 運用および改善 ・応募者の情報管理 ・人材紹介会社との打ち合わせ・連携 ・ダイレクトリクルーティングの実施 ※新卒採用担当またはキャリア採用担当 どちらかの配属になります。 ※イベント運営や他拠点との連携に伴い、 出張が発生いたします。 ※採用イベントや合同説明会などで、 土日祝の休日出勤が発生いたします。 ※採用に特化した部署となりますので、 会社の制度や教育に関する実務は 担当外となります。 Ｓｋｙ株式会社では拡大期となっており、 会社の成長とともに人財獲得が重要な ミッションとなります。 会社の拡大を担う重要な採用という ポジションでアグレッシブに仕事に 取り組むことができます。 ■業務内容変更の可能性：有 ■変更の範囲：会社の定める業務 【環境など】 ★働き方改革に向けてさまざまな取り組みを 行っています。 ◎平均残業時間18.3時間（2024年度実績） ◎サービス残業禁止の徹底 ◎有給休暇の取得の促進 78.3％（2024年）← 54.7％（2017年） ◎定時退社日（ノー残業デー） 毎週水曜日および第1、第3金曜日 ※お客様先への常駐時は状況に応じた 曜日で実施 ◎育児休業取得率 男性：79% （99%※） 女性：100％ 2024年度実績 ※育児休業等及び育児目的休暇の合計

求めている人材 ■必須条件： ・社会人経験が2年半以上ある方 ・休日出勤、出張対応ができる方 ・人材業界またはIT業界での実務経験を お持ちの方 ■歓迎条件： ・営業職、販売職の経験がある方 ・前職でリクルーター業務に携わっていた方 ■こんな方を歓迎： ・明るく前向きな対応で業務に取り組める方 ・変化の多い環境でも、 目標達成に向けて柔軟に行動できる方 ・社内外問わず、 円滑なコミュニケーションを図れる方 ・チームワークを大切にし、 周囲と助け合いができる方 ・謙虚な姿勢で、 改善に積極的に取り組める方 【求める人物像】 Ｓｋｙ株式会社が大切にするのは、 「好き」を力に変える**「好働力」** です。 これは「仕事・仲間・会社・自分」の 「4つの好き」を原動力に、 チームで活躍できる人財を求める 考え方です。 スキルに加え、私たちは以下のような方を 歓迎します。 ◆目の前の仕事に真剣に打ち込み、 その努力の過程の中からやりがいや成長を 実感できる方 「好きな仕事だけをする」のではなく、 与えられた役割に真摯に向き合うことで、 仕事そのものを好きになれると 考えています。 ◆チームのために自ら行動し、助け合える方 個々の力を足し算ではなく掛け算にするため 互いの苦手な部分をサポートし合う 「良い意味でのお節介」を歓迎します。 ◆仲間や会社と共に成長したいと願い、 その中で自分らしさをポジティブに 発揮できる方 自分の弱みも含めて受け入れ 、 会社という舞台で仲間と力を合わせながら、 いきいきと輝きたいという思いを 大切にします。 【ミスマッチをなくすために】 ご入社後の「こんなはずではなかった」を 防ぐため、誠に恐縮ながら、 当社の風土に合わない可能性のある方の 特徴もお伝えします。 ・個人の成果に固執し、チームワークを 大切にできない方 ・周囲への感謝や謙虚な姿勢よりも、 自分のやり方を優先してしまう方 ・現状維持を好み、仕事の改善や 自身の成長に対して意欲が低い方 ・テレワークやフレックスタイム制度での 勤務を希望される方

職場環境 高機能チェアやリフレッシュエリアで 快適な環境を実現！ ランチに便利な食事補助や 社内サークルも活発で、 社員同士のコミュニケーションを 大切にする社風です。

108-0075東京都港区港南2丁目18番1号JR品川イーストビル9階 Sky株式会社　東京本社 勤務地 変更の範囲：会社の定める場所 ※転勤の可能性あり 【交通手段】 交通・アクセス JR各線「品川駅」から徒歩2分

月給24万円以上 給与詳細 基本給：月給 24万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※首都圏採用の場合、 別途物価手当5,000円/月が支給と なります。 【賞与】 年2回（6月、12月） 決算賞与（3月／業績に応じて支給） ※2024年度まで28年連続で支給 入社祝金あり （入社祝金通知書に基づき支給） 【給与例】 給与例 ■2025年度想定年収 (平均残業10hの場合) 約4,180,000円 ※平均的な実績を残され、 会社業績としても前年同等の場合に 限ります。 評価、業績により変動しますので、 ご了承ください。 ●各種資格手当 会社が定める資格をお持ちの際は、 毎月規定の金額が支給されます。 ※ただし管理職は支給対象外となります

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 23日 9：00～17：30 （所定労働時間：7時間45分） ※昼休憩は11：45～12：30 ※残業は18：00～となります。 （17：30～18：00は休憩） ※1年単位の変形労働時間制 （週の平均労働時間36時間03分） 2026年4月1日より、以下の就業時間に変更となります。 8：45～17：30 （所定労働時間：7時間45分） ※昼休憩：11：30～12：30 ※残業 ：17：30～ ■時間外労働：有り ★平均残業時間18.3時間 （2024年度実績） 【契約期間】 期間の定めなし

休日休暇 年間休日：120日 （2024年度実績、有給休暇は除く） １年単位の変形労働時間制による （会社カレンダーに定め通知する） 日曜日、国民の祝日、 その他会社が指定する休日、 年次有給休暇、 サマーフレックスホリデー（※）、 リフレッシュデー（※）、 その他特別休暇等 （※）について試用期間中は対象外と なります。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【手当】 住宅手当 （15,000円／世帯主の方は21,500円） 資格手当 家族手当 残業手当（全額支給） 通勤手当 物価手当（首都圏の社員のみ） ※各種手当は会社規定に基づき支給と なります 【賞与】 年2回（6月、12月） 決算賞与 （3月／2024年度まで28年連続で支給） ※業績に応じて支給 【その他】※各種規定あり ・育児、介護休業 ・借上社宅 ・表彰制度 ・資格取得支援 ・誕生日祝い金 ・出産祝金 ・赴任旅費支給

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月ないし６ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※試用期間は本人の経験により変動あり

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 住宅手当あり
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 食費補助あり
• 研修あり
• 賞与あり
• 育休あり
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 昼食補助あり
• 第二新卒歓迎
• 食事補助あり
• 入社祝い金あり