イベント機材のレンタル(ルートメイン)|未経験OK

仕事内容 ▼おすすめ ★有名イベントに携われるやりがい 音楽フェスやスポーツ大会など、誰もが知るイベントの運営を支える機材レンタル営業。ゼロから空間を作り上げる達成感を味わえます。 ★未経験から専門知識を習得できる研修制度 入社後3～6ヶ月は商品管理部門で研修を実施し、数万種類の機材知識をしっかり習得。OJTやフォロー体制も充実しており、営業未経験でも安心してスタートできます。 ★働きやすい環境と充実の福利厚生 年間休日122日・土日祝休み・完全週休2日制でプライベートも充実。住宅手当や寮社宅、確定拠出年金、社員持株会など福利厚生も手厚く、長期的に安心して働ける職場です。 ▼お仕事内容 イベント会場で使われるレンタル機材の営業をお任せします。 当社の商品は、有名な音楽フェスやイベント、プロスポーツの試合で使用されることも。最初から最後まで一貫して携わるため、何もないところから人が集う空間をつくっていく面白さが味わえます。 ▼数万種類以上の幅広い商材が強みです。 既存顧客や、問い合わせのあった企業などを中心に営業活動を行ないます。イベントを開催する企業の要望や予算について丁寧にヒアリングしましょう。 そろえるレンタル機材は数万種類以上。「段差の多い会場だから、スロープを作ってみてはどうか」など、お客様の要望だけでなく、潜在的なニーズをくみ取り、自由度の高い提案をすることができます。 ▼じっくりと関係を深めることが大切です。 イベントといえば一番に「ニシオ」と思い出してもらえる関係づくりがポイント。そのためには、見積もりのすり合わせ時に、いかに信頼を勝ち取れるかが大事です。商品知識を深め、現場の経験を積むこと。そして、最適な機材を提案する力と、スムーズなスケジュール管理力を磨いていきましょう。 ※規模によっては、チームで1つの案件を動かすこともあります。 ▼現場経験がなくても心配はありません。 入社後3～6ヶ月間は弊社の商品管理部門で研修を実施予定。営業提案で必要な商品知識を習得して頂きます。 ■当社について： ◇東証プライム上場のニシオホールディングのレンタル部門を継承したグループ会社の中核企業です。 ◇売上高1,856億円、経常利益156億円（2023.9連結）、自己資本比率50％と安定的な財務基盤、且つ、堅実に経済成長を遂げています。 ◇レンタルビジネスは高い利益率が魅力であり、今後も顕著な市場成長が予測されます。 ◇入社年次に関係なく実力本位の公平な人事制度があり、積極的に個人意見を政策に取り入れる柔軟な社風があります。

求めている人材 ＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞ ■必須条件： ・普通自動車免許をお持ちの方 ■歓迎条件 ・イベント業界経験者、営業経験者 ※例外事由3号のイに基づき、長期キャリア形成の為、39歳以下の募集となります。

651-0093兵庫県神戸市中央区二宮町1-2-3 西尾レントオール株式会社 【交通手段】 交通・アクセス JR線／三ノ宮駅

月給19万5000円～23万7000円 給与詳細 基本給：月給 19万5000円 〜 23万7000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給：195,000円 〜 237,000円 固定残業：なし 賞与：基本給の4.7ヶ月＋業績賞与 残業手当：有 ＜詳細・補足＞ ※年収：330万円～450万円 ※月額（基本給）：180,000円～200,000円 ※その他固定手当/月：15,000円～37,000円 ※職務手当：8,000円～30,000円 ※調整手当：7,000円 ※基本給と別途支給 ※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定します。

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 【就業時間】 8:45～17:30 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 【時間外】 あり ※月平均45時間ほどです

休日休暇 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇5日～5日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 GW、夏期休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇 ※リフレッシュ休暇（年間5日間。自由に取得でき、土日と合わせて10連休も可能です。）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【待遇・福利厚生】 通勤手当：実費支給／上限5万円まで 寮社宅：転居を伴う場合は借り上げ社宅相談可 社会保険完備 定年：60歳 育休取得実績：有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社後はOJT中心に業務を習得します。 ＜その他補足＞ ■確定拠出年金制度、企業年金制度、財形貯蓄 ■LTD制度（私傷病による長期休業時に収入を補償する制度） ■社員持株会 ■資格取得制度 ■出産・育児休業制度（取得実績あり）、介護休業制度 ■社内旅行 ■選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン） ■リフレッシュ休暇（年間5日間。自由に取得でき、土日と合わせて10連休も可能です。） 【通勤手当】 上限5万円まで 【加入保険】 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

[SJD] この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社ジップ 所在地：岡山県瀬戸内市長船町長船３０１番地の１１ 【紹介先企業】 会社名：西尾レントオール株式会社 所在地：兵庫県神戸市中央区二宮町1-2-3