仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:食品/飲料/香料法人営業、マーケティング戦略企画、営業企画 法人営業やOEM案件の経験を活かし、 顧客開拓から商品企画、案件管理、 営業・マーケティング戦略まで 一貫して担うポジションです。 単に商品を提案するだけではなく、 顧客の要望を整理し、 社内の開発・生産部門と連携しながら、 案件を事業成果へつなげていただきます。 将来的には、営業方針の策定や数値管理、 メンバー育成など… 営業・マーケティング部門全体を 牽引する役割をお任せする予定です。 ―――――――――― ◆このポジションで担うこと ―――――――――― ・新規顧客の開拓、既存顧客への提案 ・外食チェーン、小売、メーカー向けOEM営業 ・OEM案件の企画、進行管理 ・市場調査、競合分析 ・営業、マーケティング戦略の立案と実行 ・新商品、販路の企画開拓 ・売上、利益、案件進捗の管理 ・将来的な部門マネジメント 営業活動だけでなく、 商品開発や社内調整、案件管理まで含めて、 全体を動かしていく立場です。 ―――――――――― ◆法人営業・新規販路の開拓 ―――――――――― 高級ホテル、レストラン、外食チェーン、 小売店、食品メーカーなどに向けて、 自社商品やOEM商品の提案を行います。 既存顧客との関係を深めながら、 新たな顧客や販売チャネルの開拓にも 取り組んでいただきます。 【具体的には】 ・新規顧客へのアプローチ、商談 ・既存顧客への追加提案 ・顧客ニーズのヒアリング ・展示会、商談会での見込み顧客の獲得 ・新商品の提案、販路開拓 ・見積書、提案書、プレゼン資料の作成 既存商品をそのまま販売するのではなく、 顧客の業態、客層、販売時期、 商品コンセプトなどを踏まえ、 最適な提案を組み立てます。 ―――――――――― ◆OEM案件を、企画から商品化まで主導 ―――――――――― OEM案件では、顧客と社内をつなぐ プロジェクトリーダーとして、 案件全体の進行管理を担当します。 顧客の要望をヒアリングし、 商品コンセプトや仕様を整理。 開発・生産部門と連携しながら、 試作品の提案、条件調整、 製造、納品までを進めます。 【主な業務】 ・顧客ニーズ、商品コンセプトの整理 ・茶葉、フレーバー、容量、パッケージなどの企画提案 ・開発、生産部門との情報共有、調整 ・試作品の確認、顧客へのプレゼンテーション ・製造、納品スケジュールの管理 ・品質、数量、コストの調整 ・発売後のフォロー、追加提案 顧客の希望をそのまま受け取るのではなく、 品質、納期、コスト、収益性を踏まえて 実現可能な形へ整えることが重要です。 社内外の複数の関係者を動かし、 案件を完成まで導く “調整力と推進力”を発揮できます。 ―――――――――― ◆営業・マーケティング戦略の立案 ―――――――――― 個別の商談だけでなく、 市場や顧客全体を見ながら、 売上拡大に向けた戦略を 考えていただきます。 【具体的には】 ・市場動向、競合商品の調査 ・顧客、業界ごとのニーズ分析 ・営業、マーケティング戦略の立案 ・重点顧客、重点商品の選定 ・販売計画、アクションプランの策定 ・売上、利益、案件進捗の管理 ・施策の効果検証、改善 営業現場で得た顧客の声を、 新商品開発や販路開拓へつなげます。 「何を」 「どの市場へ」 「どのように広げるか」を考え、 戦略を実行まで動かせるポジションです。 ―――――――――― ◆営業経験を、事業を動かす力へ ―――――――――― 当社は少数精鋭の組織です。 決められた営業手法に沿うだけでなく、 これまでの経験を活かしながら、 営業活動や案件管理の進め方にも 意見を発信していく事が可能です。 たとえば… ・新たに開拓すべき業界や顧客を選定する ・OEM案件の進行フローを整える ・展示会後のアプローチ方法を改善する ・売上、利益、案件状況を見える化する ・営業と商品開発の連携方法を見直す といった、組織づくりをはじめ、 事業の仕組みづくりにも携われます。 入社後は商品知識や既存顧客、 OEM案件の進め方を理解していただき、 経験に応じて新規開拓、重点顧客への提案、 営業戦略の立案などをお任せします。 ―――――――――― ◆将来は部門マネジメントへ ―――――――――― 将来的には、プレイヤーとして 営業成果を上げるだけでなく、 営業・マーケティング部門全体の 成果を高める役割を期待しています。 ・営業方針、行動計画の策定 ・売上、利益、案件進捗の管理 ・メンバーへの案件共有、助言 ・営業プロセスの改善 ・メンバーの育成 ・部門内外の連携強化 まずは自身の営業活動や OEM案件の推進を通じて、 事業や組織への理解を 深めていただきます。 その後、経験や実績を踏まえながら、 段階的にマネジメント領域を 広げていただく想定です。 ―――――――――― ◆扱うブランドについて ―――――――――― 『スミックティー』は、 インドやスリランカなどを原産地とする 手摘みの茶葉を使用し、 日本の水質に合わせた独自のブレンドを 展開する紅茶ブランドです。 高級ホテルやレストラン、カフェ、 小売店などで採用されているほか、 外食チェーンやメーカーと連携した OEM商品の企画・製造にも 取り組んでいます。 既存の紅茶を販売するだけではなく、 料理やスイーツとの組み合わせ、 店舗での提供方法、オリジナル商品の 画まで提案できる点が当社の強みです。 これまで培ってきた法人営業、 OEM営業、商品企画、 プロジェクト管理などの経験を、 個別の商談だけで終わらせず、 ブランドや事業の成長へつなげてください! |
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求めている人材 | 求めている人材 【応募資格】 下記のいずれかの経験をお持ちの方 ✅ 法人営業またはOEM営業の実務経験(5年以上) ✅ 営業戦略・マーケティング戦略の立案、実行経験 ✅ OEM案件やプロジェクトの進行管理経験 ✅ 社内外の関係者との調整・折衝経験 ✅ プレゼンテーション・提案書作成の経験 ✅ ビジネスレベルの英語力 【こんな経験は特に歓迎します】 ■食品・飲料業界での法人営業経験 ■外食チェーン・小売・メーカー向け営業経験 ■PB商品・OEM商品の企画提案経験 ■商品開発部門や生産部門との調整経験 ■新規顧客・新規販路の開拓経験 ■売上・利益・案件進捗などの数値管理経験 ■営業メンバーの育成・マネジメント経験 【こんな方をお待ちしています】 ◆商品を販売するだけではなく、 「どんな商品なら売れるか」 「どうすれば顧客の課題を解決できるか」 まで考えながら提案したい方 ◆顧客・社内双方の立場を理解し、 調整役として案件を円滑に進められる方 ◆市場や顧客ニーズを分析し、 自ら営業戦略や販路拡大のアイデアを発信できる方 ◆決められた営業スタイルにとらわれず、 より良い仕組みづくりや業務改善にも取り組みたい方 ◆プレイヤーとして成果を出すだけでなく、 将来的には組織づくりや人材育成にも挑戦したい方 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 20代後半~50代、幅広い年齢層が活躍中! 営業部では社長を含む営業4名、 開発担当とデザイナー各1名が在籍しており、 少数精鋭だからこそ部署の垣根を超え、 コミュニケーションを取りながら業務を進めています! 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | 170-0013東京都豊島区東池袋3丁目20番9号宏和ビル5階 株式会社スミックティー 勤務地 〒1700013東京都豊島区東池袋3丁目20番9号宏和ビル5階 【交通手段】 交通・アクセス 東京メトロ有楽町線「東池袋駅」より徒歩9分 |
給与 | 月給37万5000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 30万3700円 〜 37万2600円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万1300円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ■昇給(年1回/業績による) ■インセンティブあり(年1回/業績による) ≪諸手当≫ ■交通費規定内支給(月上限3万円) ■固定残業代超過分 全額支給 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる ※試用期間中(6ヶ月間)は契約社員での雇用となります。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 27万3400円 〜 33万5300円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万4100円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし |
勤務時間 | フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 フレックスタイム制 ※コアタイム 13:00~17:00/標準労働8時間 ※残業ほぼなし!月平均7時間程度 |
休日・休暇 | 休日休暇 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇(2日) ■年末年始休暇(7日程度) ■慶弔休暇 ■有給休暇 【年間休日120日以上】 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■私服勤務可(オフィスカジュアル) ■社内外研修セミナー ■社員割引制度 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる ※試用期間中(6ヶ月間)は契約社員での雇用となります。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 27万3400円 〜 33万5300円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり6万4100円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 本画面よりご応募ください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに使用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 【採用フロー】 書類選考 ※書類選考のために、事前にメールで履歴書・経歴書のご送付をお願いする場合がございます。 ▼ 面接(2回) ▼ 内定 ◎ご応募から内定までは2週間以内が可能です。 ◎ご応募から1ヶ月以内の入社も可能です。 ◎平日18時以降の面接も可能です。在職中の方もお気軽にご応募ください。 ◎遠方の方に限り、Web面接も可能です。ご希望される方はご相談ください。 |
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社名 | 株式会社スミックティー |
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事業内容 | 小売・卸売・商社 |
本社所在地 | 東京都豊島区東池袋3丁目20番9号宏和ビル5階 |
代表者 | ボウミックスモン |
お問い合わせ先 | 0358433680 |
企業ホームページ | https://sumiktea.com/ |
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契約社員
紅茶メーカーの企画営業マネージャー候補
株式会社スミックティー
〒170-0013東京都豊島区東池袋
月給37万5000円以上
紅茶メーカーの企画営業マネージャー候補
株式会社スミックティー