戸建て住宅のリフォーム提案営業(既存オーナー様中心)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業 【ここがポイント】 ◎飛び込み営業・新規開拓・ノルマなし。ご紹介や反響を中心に、お客様のご要望にじっくり向き合えます ◎完全週休2日制(水・日)・年間休日123日。年末年始・夏季は約5日間の連休も取得できます ◎賞与年2回(6月・12月)に加え、契約工事の利益額に応じたインセンティブあり(経験2〜5年で半期平均20万円、100万円超の実績も) ◎ホテルの飲食スタッフ、損保営業など異業種出身者も活躍中。中途入社者が多く、女性社員も在籍しています 【お仕事内容】 ミサワホームで家を建てられたオーナー様を中心に、メンテナンス・リフォーム・リノベーションをご提案する営業職です。 県内約1万5千件のオーナー様が対象で、リフォームアドバイザー(巡回訪問員)やアフターフォロー部署からのご紹介案件が中心。飛び込み営業はありません。 ▼ご相談・現地確認・ヒアリング ご相談をいただいたお客様宅へ伺い、現場を確認しながらご要望を伺います。 ▼ご提案・ご契約 水まわりなどの設備工事の場合は、ショールームへご案内したりカタログをお届けしたりします。 ▼工事の手配・進捗確認 工程確認、近隣へのご挨拶、工事の進捗確認を行います。 ▼お引き渡し・集金 お客様に仕上がりをご確認いただき、お引き渡しと集金まで一貫して担当します。 ※1案件あたり数十万円〜、1人あたり月10件程度の案件を担当します。工期は1週間〜数ヶ月です。 ※担当エリアは三島営業所から車で1〜2時間圏内(三島・富士・沼津・伊東など)。社用車を貸与するため直行直帰も可能です。 【入社後の流れ】 リフォームエンジニアコース研修、マナー接客研修、コンプライアンス研修などを受講。先輩のサポートを受けながら独り立ちを目指せます。 【働き方】 ・勤務時間:8:30〜17:30(休憩60分/フレックスタイム制あり) ・残業:月20〜40時間程度 ・休日:水曜・日曜(完全週休2日制)、年間休日123日 ・産休・育休の取得率はほぼ100%。小学6年生まで時短勤務が可能です ・転居を伴う転勤なし(県外転勤もなし) 【給与・待遇】 ・月給20万円〜25万円(固定残業代を含む)+インセンティブ ・想定年収350万〜550万円 ・昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月・12月) ・退職金制度(確定給付企業年金)、家族手当、住宅手当、資格手当、社員割引制度など 【試用期間】 3ヶ月(期間中の条件に変更はありません) 【選考について】 面接2回(オンライン面接も可)とWEB適性検査があります。

求めている人材 【必須条件】 ・営業経験、または顧客折衝(お客様との折衝・調整)の経験がある方 ※住宅業界・リフォーム業界の経験は問いません 【歓迎条件】 ・建築士、施工管理技士などの資格をお持ちの方 【こんな方を歓迎します】 ・お客様のお困りごとに寄り添い、誠実に向き合える方 ・ノルマに追われず、じっくり提案する営業がしたい方 ・成果がインセンティブに反映される環境で頑張りたい方 ・お客様宅への訪問が苦にならず、段取りや調整が得意な方

月給20万円～25万円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給20万円〜25万円(固定手当を含む) ・基本給200,000円〜250,000円 ・残業手当は別途全額支給 ・インセンティブ:契約工事の利益額が目標となり、達成すると支給(経験2〜5年の半期平均20万円程度、半期100万円以上の実績あり) ・賞与:年2回(6月・12月) ・昇給:年1回(4月) ・家族手当、住宅手当、役職手当、資格手当あり ・経験・能力を考慮のうえ規定により決定します。選考を通じて上下する場合があります ・試用期間3ヶ月(期間中の条件に変更なし) 試用・研修期間：3 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中の給与・待遇に変更はありません(状況により最長6ヶ月まで延長する場合があります) 【給与例】 給与例 年収350万円〜550万円(基本給・賞与・残業代込み)

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 勤務時間:8:30〜17:30(休憩60分/12:00〜13:00)、フレックスタイム制度あり 所定労働時間8時間 時間外労働:月20〜40時間程度 ※月20日は目安です(完全週休2日制・年間休日123日)

休日休暇 完全週休2日制(水・日)、年間休日123日 年末年始休暇・夏季休暇(連休で約5日間)、特別休暇、慶弔休暇、有給休暇(年14〜24日) 産休・育休(取得率ほぼ100%)、時短勤務(小学6年生まで)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備、健康診断 ・退職金制度(確定給付企業年金) ・家族手当、住宅手当、役職手当、資格手当 ・社用車貸与(通勤手当は社用車通勤のため支給なし) ・社員割引制度(自社製品)、ライフサポートクラブ、エクシブ会員 ・リフォームエンジニアコース研修、マナー接客研修、コンプライアンス研修 ・転居を伴う場合、29歳未満で所定条件の方に家賃補助(上限6万円)

試用期間あり 試用・研修期間：3 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中の給与・待遇に変更はありません(状況により最長6ヶ月まで延長する場合があります)

[SJD] この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。 【職業紹介事業者】 会社名：アンキャップ株式会社 所在地：静岡県駿東郡清水町徳倉２９４番地の３ 【紹介先企業】 会社名：株式会社ミサワホーム静岡 三島支店 所在地：静岡県駿東郡長泉町桜堤3-7-19

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 年間休日120日以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 時短勤務あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし