ブース企画ディレクター

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クリエイティブディレクター、広告ディレクター、広告制作進行管理 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 『お人好し』を才能にする会社 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 私たち3IIIは、日本全国のEXPOや「●●展」と呼ばれるようなイベントに出展する『ブース』の企画から制作、設営までを行う会社です。 イメージしやすいモノだと、たとえば、 ⏩25年に大阪で開催された未来技術や文化を紹介する国際博覧会 ⏩東京ビッグサイトや幕張メッセで行われるような展示会 ⏩毎年、夏・冬に開催される同人誌の即売会を中心としたマーケット などの一区画の装飾やデザイン、レイアウトを想像してみてください。 実際には、企業のプロモーションのための展示会ブースやイベントに携わるのですが、限られたスペースの中で、クライアントがコンセプトと狙いを持って、PRしたい商品・サービスの魅力を存分に表現する仕事です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✋募集をする理由 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 代表の前職の繋がりや紹介でご縁をいただいているご依頼にもっと多く対応していきたい、というのが背景です。初めての社員採用なので、試行錯誤ですが、前向きに一緒に会社を創っていただければ嬉しいです！ ある調査によると、日本国内の展示会は年間～700本程度、1つの展示会での出展社数が仮で100社だとすると…。引き合いは絶えない状況は続いていくため、【クリエイティブにチャレンジしたい】とお考えの方を未経験・経験者問わず、ポテンシャルと意欲重視で採用します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✋『お人好し』が才能に ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「自分には、何か秀でた才能があったわけではなく、周りの人のサポートをし続けてきた結果、今の自分がある。」と代表は話しています。関わる人たちのことを気にして、そのために動いて、感謝を貰う――いわゆる『黒子』としての成長と成功は、どこでも通用すると確信しています。 クライアントのイベント出展の成功へ、自由度高くアイデアを形にしていくこの仕事は、まさにそんな『黒子』が輝ける仕事なんです。 小さな成功を積み重ねて、【すごいサポーター】へ。頼られる存在になれる仕事です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✋具体的な業務内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅【制作ディレクター・アシスタントからstart！】＊既に取引のあるクライアントの課題やイベントに参加する想いを聞いて、展示会やイベントブースの企画立案から制作進行、運営・フォローをお願いします。 ◎ 未経験の方は、代表のサポート業務からお願いします！ ◎ ご経験がある方は、相談しながら早期で一人での業務をお任せします。 ＊ ＊ ＊ ＊ ［１］✨クライアントと代表の打ち合わせに同席する どんなゴールを期待しているのか、どんなコンセプトにしたのか…まずは一緒に耳を傾けましょう。 ［２］✨ブース企画、コンセプト立案やデザイン案を一緒に考える 信頼いただいているクライアントがほとんどなので、自由度高く企画をして、提案に繋げましょう。 ［３］✨納品スケジュールや協力会社・業者を決めて、やり取りをする どういう観点で制作進行をしているのか、将来のために知っていただけると嬉しいです。 ［４］✨ブースが思い通りに完成するかを2人で管理する 進捗やコストを見たり、設営の安全性をチェックしたり…完成まで、あと一息！ ［５］✨完成！&イベント当日を終えて、結果を踏まえて次回をクライアントと考える ブースへの来場者数やその後のセールスに繋がったかどうか…アフターフォローを！ ＊ ＊ ＊ ＊ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ 「3III」の輪を広げたい！ ▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰▰ ⭐当社HP「https://3iii.jp/works」/へ、実績の一部を掲載中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ※クライアントは、メーカーやビューティー&ヘルス、モノづくり、教育・研究系、映像・放送メディア、食品など多彩◎ ※時期や規模感にもよりますが、毎月3～5件程度のご依頼を受けています。地方イベントも多いので、希望者は数泊程度の地方出張も！ ⭐クライアントも協力会社も、なが～い付き合い！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ クライアントはもちろん、協力会社も基本的には前職からの繋がりなので、もしアナタが入社したら「はじめての社員を今度採用するので、優しく見守ってください！」と話せるほど、高く信頼していただいています。 自由度の高い企画・デザインが可能なのも、付き合いが長いからこそ！ ⭐会社のこれからも、"クリエイティブ"してほしい！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初めての正社員募集なので、1から10まで丁寧に教えることができないかもしれません。まずは一緒にやりながら業務を覚えていって、最終的には、アナタにクライアントが付いていくようなスタイルに成長していただけたら嬉しいです。 また、会社のコアメンバーとして、より良く働けるような体制や制度、環境を一緒に作っていただきたいです！

求めている人材 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今は、“なにものでもない”。 でも、未来は胸を張れるようになりたい ――そんな人にこそ、来てほしい。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 人のサポートをし続けて、成長・成功してきたという経験がある代表だから、「まずはセールスプロモーション面で、【すごいサポーター】になろうよ。」という育成方針で、お出迎えしたいと思っています！ まわりを巻き込んで「一緒にこうしていきましょう。」と、独りではなく、クライアント・社内外のメンバーと協力して、ひとつのカタチを作っていく楽しさがあります！ # 未経験歓迎 # 第二新卒歓迎 # 人柄重視の採用 # 学歴不問 # ポテンシャル採用 # コアメンバー募集 ■必須： ✅基本的なPCスキル（事務作業などがあるため） ✅社会人としてのビジネスマナー ※普通自動車運転免許（AT可）もお持ちだと嬉しいです。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐一つでも当てはまる方はぜひ ☄ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ □「お人好し」だと言われたことがある人 □誰かを支えることが好きな人 □趣味や好きなことには夢中になれる人 □クリエイティブに興味がある人 □人との繋がりを感じて働きたい人 □成長会社で初めての社員になりたい人 □幹部やコアメンバーに挑戦したい人 ✨こんな想いをもっている方であれば、きっと会社の将来を支える大切な【1人目の社員】になっていただけると確信しています！早く成長して活躍したいという気持ちを応援します。 ※イチから教える、というより少しずつ任せながら覚えてもらう、という育成スタイルになると思います。。 ［リモートワークについて］ 最初は業務を覚えるために、出社のペースが多いのですが、徐々に、担当案件の状況を見ながらリモートワークも併用しながら働ける柔軟さがあります。

月給25万円以上 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※業界経験をお持ちの方は、経験・スキルを考慮して優遇します。 試用・研修期間：最大6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 ■勤務時間／9:00～18:00（実働8h、休憩1h） ※基本残業がないように業務を調整します

休日休暇 ★年間休日125日以上 ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■有給休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■各種社会保険完備 ■昇給（年1回） ■賞与（年1回／業績による） ■交通費支給（規定あり） ■出張手当 ■残業手当（超過分は全額支給） ■定期健康診断（年1回） ■社用携帯・PC貸与 ■ハイブリッドワークあり ■オフィスカジュアルOK など ★新しい福利厚生を募集中！ これから制度を整えていきたいので、 「こんな制度があったら嬉しい！」という声をどんどん発信していただけたら嬉しいです。

試用期間あり 試用・研修期間：最大6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 女性管理職登用あり
• ネイルOK
• 残業なし
• 研修あり
• 夕方
• 在宅OK
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• オープニングスタッフ
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• ひげOK
• 髪型・髪色自由