【海外事業管理/リーダー候補】経理分野からスタートし海外事業管理へ 財務会計

企業名 ＧＭＯペイメントゲートウェイ株式会社 求人名 【海外事業管理/リーダー候補】経理分野からスタートし海外事業管理へ 仕事の内容 海外現地法人の経理・財務業務からご担当いただきます。徐々に領域を広げ、取締役会等の運営や、人事などコーポレート業務全般をお任せします。 ■海外法人の経理・税務・財務－月次・四半期・年度決算、税務申告、資金管理など■海外法人の資金計画管理■海外法人の事業管理－取締役会等の会社運営、人事などのコーポレート業務、事業計画策定■対象国の会計・人事パートナー企業との協働、事業計画の策定 ※ご経験領域に合わせて業務をアサインし、適宜領域を広げていただきますので、ご安心ください。 募集職種 【海外事業管理/リーダー候補】経理分野からスタートし海外事業管理へ

必要な経験・能力等 【必須】■会計、事業計画に関する基礎知識■業務遂行に必要な英語力 ※現地企業と英語で仕事をします■Word/Excel/PowerPointの基本操作ができる方 【何れか必須】■上場企業経理・税務・財務部門に就業していた方■海外事業を経理・税務・財務領域から支えてきた方■それに準ずる会計、簿記等の資格をお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

東京都渋谷区道玄坂1-2-3 GMOペイメントゲートウェイ株式会社 予定勤務地 東京都渋谷区 勤務地 勤務地① 事業所名：フクラスオフィス 所在地：東京都 渋谷区 道玄坂1-2-3 最寄駅：JR 山手線 渋谷駅 徒歩2分 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：※就業先の変更範囲：全国の当社拠点 転勤：無

月給32万5000円以上 想定年収 650万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥325,000～ 基本給￥280,000～ 固定残業代￥45,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：20.0時間/月

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 年末年始6日 その他（） 有給休暇：有（10～20日）（入社日より付与、時間単位取得可）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：総合的な決済関連サービス(クレジットカード/コンビニ収納/電子マネー/Pay- easy等)及び金融関連サービス 設立：1995年03月 代表者：代表取締役社長 相浦 一成 従業員数：853人 平均年齢：36.8歳 資本金：13,323百万円 株式公開：プライム市場 主な株主：GMOインターネットグループ株式会社 40.7％ 本社所在地：〒150-0043 東京都渋谷区 道玄坂１－２－３ 渋谷フクラス（総合受付１５階） 本社以外の事業所：【大阪営業所】 大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB 23階 【九州営業所】 福岡市中央区大名2丁目2-13 ビーロット大名ビル5階 関連会社：GMOイプシロン株式会社/GMOペイメントサービス株式会社 GMOフィナンシャルゲート株式会社/GMO-Z.COM PAYMENT GATEWAY PTE. LTD. その他備考・企業からのフリーコメント：【GMOペイメントゲートウェイとは】弊社は「平均25%以上の営業利益成長」を目標に掲げ、2005年の上場以来19期連続で増収増益を実現している東証プライム市場上場企業です。オンライン化・キャッシュレス化・DXなどを支援する、決済を起点とした様々なサービスを提供しています。年間決済処理金額は18兆円を超えており、弊社の提供するオンライン総合決済サービスはEC事業者だけでなく、NHK・国税庁等の公的機関など、15万店舗以上の加盟店に導入されています。決済業界のリーディングカンパニーとして、オンライン総合決済サービス、対面領域での決済サービス、後払い・BNPL（Buy Now Pay Later）、金融機関・事業会社へのBaaS支援、海外の先端FinTech企業への戦略的投融資など、決済・金融技術で社会イノベーションを牽引し、持続可能な社会の実現と社会の進歩発展に貢献しています。 【人材に対する考え方】「企業は人なり」という理念のもと、働く一人ひとりの成長が企業の成長につながると考えています。成長の原動力となるのは、社員全員が共有する「業務の心得」。これは、日々の仕事に取り組む姿勢や行動指針を示すもので、評価制度や教育の基盤として、日々の意思決定や行動の中心にあります。この価値観を実践し、未来を共に創る仲間を求めています。 決算情報： 決算期2023/09 売上高63,119百万円 経常利益20,312百万円 決算期2024/09 売上高73,785百万円 経常利益25,187百万円 ※決済単位：連結

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