社内SE(インフラエンジニア)

仕事内容 ✅社内SEとして腰を据えて働ける ✅年収450～550万円で経験を正当に評価 ✅サーバー・ネットワーク経験が活かせる ✅運用から構築・設計まで幅広く携われる ✅改善提案や主体性を評価する社風 社内SEとして、 社内インフラの運用・管理・改善を 担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ■Windowsサーバーの運用管理 （AD・ファイル・WSUS） ■ネットワーク機器の運用管理 （ルーター・VPN等） ■セキュリティ製品の運用 ■PCキッティング、各種初期設定 （OS・ドライバー・ネットワーク設定） ■社員からの問い合わせ対応 （ヘルプデスク業務） これまでのサーバー・ネットワーク・ セキュリティなどの経験を活かし、 現場と調整しながらより良い 仕組みづくりに取り組める方を 歓迎します。 ＊＊＊ ＜仕事の魅力ポイント＞ ⏩上流視点でインフラに関われる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内SEとして、運用だけでなく 改善・最適化まで主体的に 関わることができます。 現場の利便性やコスト、 全体最適を踏まえた判断が求められ、 技術力に加えてビジネス視点も 活かせる環境です。 ⏩調整力・巻き込み力が活きる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ システム改善や運用変更の際には、 各部署との調整や合意形成も 重要な役割です。 関係者を巻き込みながら、 より良い仕組みを形にしていく “推進型の社内SE”として活躍できます。

求めている人材 【必須】 ■サーバーまたはネットワークの運用経験 ■ITインフラに関する実務経験 （目安2年以上） 【歓迎】 ■Windows Serverの運用経験 Active Directoryの運用経験 ■ファイルサーバー・WSUS・ 資産管理システムの運用 ■ルーター・スイッチ・VPNなど ネットワーク機器の運用 ■社内ネットワーク・ 拠点間ネットワークの構築経験 ■仮想サーバーの構築経験 サーバー・ネットワーク設計経験 ＜こんな方を求めています＞ ・業務改善の提案や工夫をした 経験がある方 ・より効率的な業務フローを 考えられる方 ・社内ユーザーの立場に立って サポートできる方

133-0061東京都江戸川区篠崎町１丁目２番６号 株式会社京葉興業 【交通手段】 交通・アクセス 「篠崎駅」より徒歩5分

月給26万円～36万円 給与詳細 基本給：月給 26万円 〜 36万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆賞与 年2回（7月・12月） ⇒3ヶ月分／年（1.5ヶ月＋1.5ヶ月） ※評価により変動あり ◆手当 ・時間外、休日出勤手当は全額支給 ・家族手当 【給与例】 給与例 ＜モデルケース＞ 年収400万円／27歳（月給26万円+賞与） 年収500万円／33歳（月給32万円+諸手当+賞与）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:00～17:30（休憩1時間） ※年10回程度、 休日出勤・夜間対応あり

休日休暇 完全週休2日制（土日）＋祝日 年間休日127日 ＜有給取得率80～90％＞ ・夏季・冬季休暇あり ・社会保険完備、 有給休暇・産休育休など 各種制度も法令に基づき、 またはそれ以上に整備しています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■退職金制度あり ■賞与あり ■家族手当 ■休日出勤手当 ■時間外手当 ■有給休暇 ■産休・育休制度 ■交通費規定内支給

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 転勤なし
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 固定給35万円以上