大手学校法人の採用担当者※関東圏での採用力強化がミッション:正社員

仕事内容 ■概要 経営層と共に首都圏の採用（教員、職員）計画～選考まで幅広くご担当いただきます。所属は法人本部人事部（関西）の東京オフィス担当になります。 あなたのこれまでの経験を活かし、裁量をもって新しい採用戦略・学校法人の魅力を作っていただけることを期待しています。 ■職務詳細 ・求人媒体の管理、人材紹介会社との連携 ・採用説明会の実施、運営 ・各部署との調整業務 ・面接官対応 ※本部とは週1回とのオンラインでのMTGを実施予定です。 ■人員構成 法人本部人事部：13名 ※東京では1名の採用になります。ゆくゆくは組織規模を大きくしていく予定です。 ■組織課題とミッション 現在全国に広がる採用をすべて法人本部管轄で実施しております。採用が難しい市況感の中でより各拠点で小回りを利かせながら採用を進めていきたいと考えております。 あなたには関東における採用の仕組みづくりを任せます。将来的にはリテンションやオンボーディングも必要だと考えておりますがまずは各現場にまたがる運用や面接評価基準などの整理、落とし込みなどを考えております。 ■採用状況 学校法人グループは主に高校、専門学校、大学を中心に展開する総合教育機関です。内部には様々な雇用形態の職員が2000名以上在籍しております。また学生数も18000名以上在籍しており、年々生徒数は学習の多様化が進む中で増えており、職員数も増やしていく予定です。 【必須条件】 ■大学院、大学卒以上 ■人事部門での採用経験もしくは人材紹介会社での法人営業経験 【このポジションの魅力】 学校法人グループでは経営に直結する採用として取り組んでおります。理事長直下の重要度の高いポジションとして採用したいと考えております。 責任も伴いますが、採用における裁量権や育成、研修などへの業務のひろがりに関してはしっかりご用意があります。 また学校法人としては関西でも有数の事業規模を誇り、法人としての安定性は高いです。少子化になりますが教育の多様性の中でAI、VRの導入を行い、遠隔でも教育ができる仕組みを持つため右肩上がりに生徒数を増やしております。

応募資格 ■必須条件 ※いずれか必須 ・大学院卒、大学卒以上 ・人事部門での採用経験もしくは人材紹介会社での法人営業経験 ＜以下のようなご経験をお持ちの方を歓迎しております＞ ・採用経験を活かして裁量権を持って働きたい。 ・採用だけでなく研修、育成などへのキャリアの幅を広げたい。

東京都千代田区大手町100-0004東京都千代田区大手町 東京大手町オフィス 勤務地 〒100-0004 東京都千代田区大手町 【交通手段】 最寄り駅 勤務地最寄駅：東西線丸の内線／大手町駅 アクセス 大手町駅より徒歩５分

月給35万円～42万円 給与 月給 350,000円〜420,000円 ※上記年収には、賞与が含まれています。給与詳細はスキル及び経験を考慮の上、同法人規程により決定します。 ■賞与：年2回（7月、12月※過去実績各1ヶ月分） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 試用・研修 試用・研修の有無：本文中に記載

固定時間制 勤務時間 ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：15～20時間／月程度 ＜休日＞ 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 祝日、創立記念日、夏季・年末年始は長期休暇 ※祝日のある週の土曜日は出勤日となります 有給休暇初年度10日（入職日5日、半年後5日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 特徴・メリット 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 駅近5分以内 住宅手当あり 社会保険完備 急募 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険

試用期間あり 試用・研修時の雇用条件：

職種 大手学校法人の採用担当者 雇用形態 職業紹介（正社員） 試用期間 3ヶ月 試用期間中も待遇に変動はありません。

• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 交通費支給
• 駅近5分以内