電気・設備施工管理

募集要項 職種 電気・設備施工管理 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 ＜この求人情報について＞ 株式会社興栄電気からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ■主な業務内容 商業施設、マンション、物流センター、工場・倉庫、福祉施設等の商業施設の電気工事業務の施工管理を行っていただきます。 各種施設の新築工事、改修工事、リニューアル工事等の大規模工事まで幅広く行っております。 新築工事の案件は札幌市内が多く、反対に改修工事の案件は札幌市外の場合もあります。 地元の店舗や施設からの急なニーズに対応できる点で、お客様から信頼され距離感の近い存在となっております。 ■担当エリア 札幌を中心に担当していただきます。 案件によっては、函館、帯広、旭川などに日帰りで行っていただく場合もございますが、長期出張の実績はございません。 ■入社後の流れ まずは現場の上司と共に仕事を覚えていただきます。マンツーマンで指導・行動する為、 わからないことや不安をすぐに訴えかけられる環境です。 工期の関係で勤務日数が多くなった際にいは、しっかりとお休みを取るよう促す環境です。 ■組織構成 技術部の配属となります。現在4名在籍しております。ともに業務を担当する工事部には8名が在籍しております。

資格・経験 ＜必須条件＞ ・電気施工管理/設備施工管理としての勤務経験が5年以上ある方 ・電気工事施工管理技士（1級・2級）、電気工事士（一種・二種） ・若手の育成・指導を行った経験のある方 ・組織のマネジメントに興味がある方

北海道札幌市白石区平和通17南1‐9 株式会社興栄電気 勤務地 北海道札幌市白石区平和通17南1‐9

月給22万円～42万円 給与 年収400万円～800万円 月給22万円～42万円 ＜賃金形態＞ 月給制（基本給）220,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回 ■モデル年収 4,500,000円/入社3年目/未経験 30代 5,000,000円/入社5年目/経験者 40代 賃金はあくまで目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性がございます。 月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 賞与あり：年2回 ＜諸手当＞ 通勤手当 家族手当：配偶者/6,000円、子1人/3,000円 住宅手当

固定時間制 勤務曜日・時間 8：00～17：00（所定労働時間：8h） 休憩時間：60分 時間外労働時間有無：有

休日・休暇 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数105日 4週6休制 日曜、祝日、土曜（月2回） 年間休日105日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ＜各手当・補足＞ 社会保険完備：健康保険、雇用保険、労災、厚生年金 厚生年金基金 退職金制度 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援 ■資格取得 ＜その他補足＞ ■交通費実費支給 ■燃料手当 ■車両借上げ手当 ■制服・作業服貸与 ■道具貸与 ■社員旅行制度 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 受動喫煙対策：あり（敷地内全面禁煙） ＜オンライン面接＞ 可 試用期間あり：3ヶ月（同条件）

試用期間あり 試用期間あり：3ヶ月（同条件）

備考 商業施設、マンション、物流センター、工場・倉庫、福祉施設等の電気設備工事の設計、施工管理や各種施設の新築工事、改修工事、リニューアル工事等の大規模工事まで幅広くおこなっております。 共に働くメンバーはほとんどが中途入社であり、新しく入社した社員もすぐに打ち解けられる環境です。 20代から60代まで幅広い年代が活躍しておりますが、現場から戻ると皆和気あいあいと仕事をしております。 昨今、電気工事業界においては男性だけでなく女性の活躍も増えてきておりますので、経験者はもちろんのこと、未経験者、女性のご応募も歓迎しております。 雇用形態：正社員 期間の定め：無